Ihr Unternehmen?
Mitarbeiter:innen-Zufriedenheit
- 4,3Gehalt/Benefits
- 4,4Image
- 3,8Karriere/Weiterbildung
- 4,1Arbeitsatmosphäre
- 3,8Kommunikation
- 4,5Kollegenzusammenhalt
- 4,6Work-Life-Balance
- 4,3Vorgesetztenverhalten
- 4,6Interessante Aufgaben
- 4,4Arbeitsbedingungen
- 4,5Umwelt-/Sozialbewusstsein
- 4,6Gleichberechtigung
- 4,6Umgang mit älteren Kollegen
Seit 2022 haben 8 Mitarbeiter:innen diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 4,3 bewertet. Dieser Wert ist höher als der Durchschnitt der Branche Handel (3,4).
Alle Mitarbeiter:innen-Bewertungen ansehenBenefits
Die folgenden Benefits wurden am häufigsten in den Bewertungen von 8 Mitarbeiter:innen bestätigt.
Homeoffice- Diensthandy
- Betriebsarzt
- Flexible Arbeitszeiten
- Parkplatz
- Firmenwagen
- Coaching
- Internetnutzung
- Betriebliche Altersvorsorge
- Mitarbeiter-Events
- Gesundheits-Maßnahmen
- Mitarbeiter-Beteiligung
- Barrierefrei
- Rabatte
- Hund erlaubt
- Gute Verkehrsanbindung
Arbeitgeber stellen sich vor
Was Mitarbeitende sagen
Was Mitarbeitende gut finden
Kollegenzusammenhalt, die Marke "Mapei"
Zusammenhalt
Ich hatte schon einige andere Jobs - doch solche Bemühungen für die Mitarbeiter habe ich noch nie erlebt. Engagierte MA erhalten Gehaltserhöhungen ohne darum zu Bitten. Natürlich muss man zuerst einmal was leisten um dann dafür belohnt zu werden - doch das war eigentlich schon immer so. Erst als das Zeitalter der Work-Life-Balance begonnen hat wurde schon gefordert bevor noch gearbeitet wurde. Mapei Nussdorf möchte wirklich seine MA lange erhalten, gibt tolle Personalrabatte, Gutscheine und innovative Weihnachtsgeschenke. An alle die ...
Aktuell nix
Was Mitarbeitende schlecht finden
Interne Abläufe sollten besser strukturiert werden.
Vorschläge und Beschwerden von Mitarbeiter finden kein Gehör
Verbesserungsvorschläge
Interne Abläufe besser strukturieren,
Gutes Personal fördern!
Änderung der Führung solange es noch geht. 30 Sek vor 12 !
Bester und schlechtester Faktor
Am besten bewertet: Work-Life-Balance
Der am besten bewertete Faktor von Mapei ist Work-Life-Balance mit 4,6 Punkten (basierend auf 2 Bewertungen).
ich habe alle gewünschten Urlaube oder ZA bestätigt bekommen
Am schlechtesten bewertet: Karriere/Weiterbildung
Der am schlechtesten bewertete Faktor von Mapei ist Karriere/Weiterbildung mit 3,8 Punkten (basierend auf 2 Bewertungen).
Als Österreicher schwierig da Landsleute der Führung bevorzugt werden, und von denen wird nix verlangt.
Fragen zu Bewertungen und Gehältern
- Mapei wird als Arbeitgeber von Mitarbeiter:innen und Bewerber:innen mit durchschnittlich 4,3 von 5 Punkten bewertet. In der Branche Handel schneidet Mapei besser ab als der Durchschnitt (3,4 Punkte). Basierend auf den Bewertungen der letzten 2 Jahre würden 67% der Mitarbeiter:innen und Bewerber:innen Mapei als Arbeitgeber weiterempfehlen.
- Anhand von insgesamt 7 Bewertungen schätzen 86% ihr Gehalt und die Benefits als gut oder sehr gut ein.
- Basierend auf Daten aus 6 Kultur-Bewertungen betrachten die Mitarbeiter:innen die Unternehmenskultur bei Mapei als eher modern.
Puls
Aktuelle Stimmung
Noch keine Angaben in den letzten 4 Wochen.
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Awards
- 🤝Führung & Kommunikation
- 📈Strategie & Mentalität
- 🧩Zusammenarbeit & Teamgeist
Gehälter
Unternehmenskultur
Kultur
Kultur
Mitarbeiter:innen nehmen bei diesem Arbeitgeber vor allem diese Faktoren wahr: Mitarbeiter viel selbst entscheiden lassen und Mitarbeiter loben.