Ihr Unternehmen?
Mitarbeiter:innen-Zufriedenheit
- 3,4Gehalt/Benefits
- 5,0Image
- 4,2Karriere/Weiterbildung
- 5,0Arbeitsatmosphäre
- 5,0Kommunikation
- 4,2Kollegenzusammenhalt
- 3,2Work-Life-Balance
- 5,0Vorgesetztenverhalten
- 5,0Interessante Aufgaben
- 4,2Arbeitsbedingungen
- 5,0Umwelt-/Sozialbewusstsein
- 5,0Gleichberechtigung
- 5,0Umgang mit älteren Kollegen
Seit 2023 haben 2 Mitarbeiter:innen diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 4,6 bewertet. Dieser Wert ist höher als der Durchschnitt der Branche IT (4).
Alle Mitarbeiter:innen-Bewertungen ansehenBenefits
Die folgenden Benefits wurden am häufigsten in den Bewertungen von 2 Mitarbeiter:innen bestätigt.
Coaching
Rabatte
Mitarbeiter-Events
Flexible Arbeitszeiten
Gesundheits-Maßnahmen
Homeoffice
Internetnutzung
Diensthandy
Gute Verkehrsanbindung
Hund erlaubt
Betriebliche Altersvorsorge
Arbeitgeber stellen sich vor
Was Mitarbeitende sagen
Was Mitarbeitende gut finden
Interessante Projekte, viele Freiheiten.
Tolle Kolleginnen und Kollegen mit hoher fachlicher und menschlicher Qualität, hohe Sensibilität gegenüber Arbeitslast, sehr flache Hierarchie, gute internationale Zusammenarbeit
Was Mitarbeitende schlecht finden
derzeit nichts
Verbesserungsvorschläge
Benefits könnten besser sein. Informationen wer sich fachlich in der Firma mit bestimmten Themen auskennt ein bisschen besser verteilen.
leichte Schwächen in sauberen Prozessen und Abläufen werden aber sehr gut kompensiert durch kurze Wege und sehr hilfsbereite Kollegenschaft
Bester und schlechtester Faktor
Am besten bewertet: Image
Der am besten bewertete Faktor von NVISO ist Image mit 5,0 Punkten (basierend auf 2 Bewertungen).
Firma ist allgemein eher wenig bekannt (weil am österreichischen IT Markt noch nicht so stark vertreten), aber Kollegen reden im Vergleich zu deren vorigen Jobs positiv von NVISO.
interne und externe Wahrnehmung sind deckungsgleich
Am schlechtesten bewertet: Work-Life-Balance
Der am schlechtesten bewertete Faktor von NVISO ist Work-Life-Balance mit 3,2 Punkten (basierend auf 2 Bewertungen).
Arbeitszeiten und Urlaube sehr flexibel einteilbar. Work-Life-Balance leidet manchmal unter dem gefühlten Druck, Wissensaufbau in der Freizeit zu machen, damit die "Auslastung" (Anteil der verrechenbaren Stunden) nicht drunter leidet.
Karriere und Weiterbildung
Karriere/Weiterbildung
Karriere/Weiterbildung wird mit durchschnittlich 4,2 Punkten bewertet (basierend auf 2 Bewertungen).
Karriere: Aufstiegschancen existieren und "Karrierepfade" sind klar definiert. Sporadisch gibt es Situation wo die Kriterien für einen Aufstieg schwammig definiert sind.
Weiterbildung: Durch ein Weiterbildungsbudget (an Arbeitstagen und €€€) sehr einfach machbar. Für was man das Ausbildungsbudget verwenden kann ist manchmal eingeschränkt.
Unternehmen ist stark wachsend, daher leicht möglich sich intern auch zu verändern. Sehr hohes Weiterbildungsbudget, das man selber (in Absprache mit den Vorgesetzten) verwaltet
Fragen zu Bewertungen und Gehältern
- NVISO wird als Arbeitgeber von Mitarbeiter:innen und Bewerber:innen mit durchschnittlich 4,6 von 5 Punkten bewertet. In der Branche IT schneidet NVISO besser ab als der Durchschnitt (4 Punkte). Basierend auf den Bewertungen der letzten 2 Jahre würden 100% der Mitarbeiter:innen und Bewerber:innen NVISO als Arbeitgeber weiterempfehlen.
- Anhand von insgesamt 2 Bewertungen schätzen 50% ihr Gehalt und die Benefits als gut oder sehr gut ein.
Puls
Aktuelle Stimmung
Noch keine Angaben in den letzten 4 Wochen.
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Gehälter
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Der Kulturkompass zeigt, wie Mitarbeiter die Unternehmenskultur auf einer Skala von traditionell bis modern bewertet haben. Wir sammeln aktuell noch Meinungen, um Dir ein möglichst gutes Bild geben zu können.
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