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Mitarbeiter:innen-Zufriedenheit
- 2,6Gehalt/Benefits
- 2,7Image
- 2,2Karriere/Weiterbildung
- 2,7Arbeitsatmosphäre
- 3,0Kommunikation
- 2,8Kollegenzusammenhalt
- 3,4Work-Life-Balance
- 3,0Vorgesetztenverhalten
- 2,6Interessante Aufgaben
- 2,8Arbeitsbedingungen
- 3,0Umwelt-/Sozialbewusstsein
- 2,9Gleichberechtigung
- 3,3Umgang mit älteren Kollegen
Seit 2022 haben 9 Mitarbeiter:innen diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 2,7 bewertet. Dieser Wert ist niedriger als der Durchschnitt der Branche Beratung/Consulting (3,9).
Alle Mitarbeiter:innen-Bewertungen ansehenBenefits
Die folgenden Benefits wurden am häufigsten in den Bewertungen von 9 Mitarbeiter:innen bestätigt.
Parkplatz
Hund erlaubt
Homeoffice
Coaching
Mitarbeiter-Events
Flexible Arbeitszeiten
Diensthandy
Gute Verkehrsanbindung
Mitarbeiter-Beteiligung
Arbeitgeber stellen sich vor
Anzeige
Was Mitarbeitende sagen
Was Mitarbeitende schlecht finden
Das hinter verschlossenen Türen über die Mitarbeiter hergezogen wird, anstatt konstruktive Kritik zu äußern und Problemen entgegenzuwirken.
Verbesserungsvorschläge
Qualifizierte Teamleitung einstellen die professionell ist
Ein Betriebsrat würde nicht schaden, man wird in vielen arbeitsrechtlichen Themen für unwissend abgestempelt.
Bessere Arbeitszeiten, besser bezahlen, bessere Wertschätzung der Mitarbeiter
mehr auf die Wünsche von den Mitarbeitern eingehen und unabhängig von Deutschland arbeiten
Wechsel des Arbeitgebers und keine Manieren. Rülpst ständig durch die Gegend
Schlechtester Faktor
Am schlechtesten bewertet: Karriere/Weiterbildung
2,2
Der am schlechtesten bewertete Faktor von regiocom Austria ist Karriere/Weiterbildung mit 2,2 Punkten (basierend auf 3 Bewertungen).
Null 8 st nur telefonieren
0815 Workshops die nicht nachgehalten werden, keinerlei Aufstiegsmöglichkeiten
keine Weiterbildung möglich/ man telefoniert nur
Fragen zu Bewertungen und Gehältern
- regiocom Austria wird als Arbeitgeber von Mitarbeiter:innen und Bewerber:innen mit durchschnittlich 2,7 von 5 Punkten bewertet. In der Branche Beratung/Consulting schneidet regiocom Austria schlechter ab als der Durchschnitt (3,9 Punkte). Basierend auf den Bewertungen der letzten 2 Jahre würden 50% der Mitarbeiter:innen und Bewerber:innen regiocom Austria als Arbeitgeber weiterempfehlen.
- Anhand von insgesamt 9 Bewertungen schätzen 33% ihr Gehalt und die Benefits als gut oder sehr gut ein.
- Basierend auf Daten aus 5 Kultur-Bewertungen betrachten die Mitarbeiter:innen die Unternehmenskultur bei regiocom Austria als eher modern.
Puls
Aktuelle Stimmung
Noch keine Angaben in den letzten 4 Wochen.
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- 🤝Führung & Kommunikation
- 📈Strategie & Mentalität
- 🧩Zusammenarbeit & Teamgeist
Gehälter
Unternehmenskultur
Traditionelle
Kultur
Kultur
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Kultur
regiocom Austria
Branchendurchschnitt: Beratung/Consulting
Mitarbeiter:innen nehmen bei diesem Arbeitgeber vor allem diese Faktoren wahr: Klare Abläufe haben und Überlegt handeln.
Die vier Dimensionen von Unternehmenskultur
JobFür mich
regiocom Austria
Branchendurchschnitt: Beratung/Consulting




































