Wie beurteilen Mitarbeiter:innen und Bewerber:innen das Unternehmen Sterkl, Schörkhuber & Partner?

Sterkl, Schörkhuber & Partner wird als Arbeitgeber von Mitarbeiter:innen und Bewerber:innen mit durchschnittlich 3,6 von 5 Punkten bewertet. In der Branche Maschinenbau schneidet Sterkl, Schörkhuber & Partner schlechter ab als der Durchschnitt (3,7 Punkte). Basierend auf den Bewertungen der letzten 2 Jahre würden 100% der Mitarbeiter:innen und Bewerber:innen Sterkl, Schörkhuber & Partner als Arbeitgeber weiterempfehlen.

Wie bewerten Mitarbeiter:innen von Sterkl, Schörkhuber & Partner das Gehalt?

Anhand von insgesamt 7 Bewertungen schätzen 43% ihr Gehalt und die Benefits als gut oder sehr gut ein.

Wie nehmen Mitarbeiter:innen die Unternehmenskultur bei Sterkl, Schörkhuber & Partner wahr?

Basierend auf Daten aus 3 Kultur-Bewertungen betrachten die Mitarbeiter:innen die Unternehmenskultur bei Sterkl, Schörkhuber & Partner als eher traditionell.

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Mitarbeiter:innen-Zufriedenheit

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- 3,4Gehalt/Benefits
- 3,7Image
- 1,7Karriere/Weiterbildung
- 3,7Arbeitsatmosphäre
- 2,7Kommunikation
- 3,8Kollegenzusammenhalt
- 4,0Work-Life-Balance
- 3,3Vorgesetztenverhalten
- 3,6Interessante Aufgaben
- 4,1Arbeitsbedingungen
- 3,3Umwelt-/Sozialbewusstsein
- 4,3Gleichberechtigung
- 4,7Umgang mit älteren Kollegen

Seit 2019 haben 7 Mitarbeiter:innen diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 3,6 bewertet. Dieser Wert ist niedriger als der Durchschnitt der Branche Maschinenbau (3,7).

Alle Mitarbeiter:innen-Bewertungen ansehen

Benefits

Die folgenden Benefits wurden am häufigsten in den Bewertungen von 7 Mitarbeiter:innen bestätigt.

Mitarbeiter-Events
86%86
Flexible Arbeitszeiten
71%71
Diensthandy
71%71
Parkplatz
71%71
Firmenwagen
57%57
Homeoffice
57%57
Barrierefrei
43%43
Gute Verkehrsanbindung
43%43
Hund erlaubt
29%29
Internetnutzung
29%29
Coaching
14%14
Gesundheits-Maßnahmen
14%14

Arbeitgeber stellen sich vor

Was Mitarbeitende sagen

Was Mitarbeitende gut finden

Die Arbeitsatmosphäre (Einzelbüros, Sozialraum, Innenhof,…), Gleitzeitregelung, Vertrauen in Mitarbeiter

Februar 2026Bewertung lesen

Sicherer Arbeitsplatz

Juni 2019Bewertung lesen

Was Mitarbeitende noch gut finden?

Was Mitarbeitende schlecht finden

der Weg vom Problem zur Lösungsfindung/Umsetzung, nicht gut genug geregelte Vertretungsthematiken

Februar 2026Bewertung lesen

Verbesserungsvorschläge

Mehr auf die Meinung von Mitarbeitern hören, mehr Wertschätzung zeigen, transparenter kommunizieren

Februar 2026Bewertung lesen

Bessere Gehaltsabbildung der Leistung

Juni 2019Bewertung lesen

Was Mitarbeiter noch vorschlagen?

Schlechtester Faktor

Am schlechtesten bewertet: Karriere/Weiterbildung

1,7

Der am schlechtesten bewertete Faktor von Sterkl, Schörkhuber & Partner ist Karriere/Weiterbildung mit 1,7 Punkten (basierend auf einer Bewertung).

Karriere Möglichkeiten eher beschränkt, allerdings sehr gute Weiterbildung.

März 2019Bewertung lesen

Fragen zu Bewertungen und Gehältern

Sterkl, Schörkhuber & Partner wird als Arbeitgeber von Mitarbeiter:innen und Bewerber:innen mit durchschnittlich 3,6 von 5 Punkten bewertet. In der Branche Maschinenbau schneidet Sterkl, Schörkhuber & Partner schlechter ab als der Durchschnitt (3,7 Punkte). Basierend auf den Bewertungen der letzten 2 Jahre würden 100% der Mitarbeiter:innen und Bewerber:innen Sterkl, Schörkhuber & Partner als Arbeitgeber weiterempfehlen.
Anhand von insgesamt 7 Bewertungen schätzen 43% ihr Gehalt und die Benefits als gut oder sehr gut ein.
Basierend auf Daten aus 3 Kultur-Bewertungen betrachten die Mitarbeiter:innen die Unternehmenskultur bei Sterkl, Schörkhuber & Partner als eher traditionell.