Ihr Unternehmen?
Mitarbeiter:innen-Zufriedenheit
- 4,0Gehalt/Benefits
- 4,7Image
- 4,7Karriere/Weiterbildung
- 4,3Arbeitsatmosphäre
- 3,7Kommunikation
- 4,3Kollegenzusammenhalt
- 3,3Work-Life-Balance
- 3,0Vorgesetztenverhalten
- 4,3Interessante Aufgaben
- 3,7Arbeitsbedingungen
- 3,3Umwelt-/Sozialbewusstsein
- 3,7Gleichberechtigung
- 5,0Umgang mit älteren Kollegen
Seit 2024 haben 2 Mitarbeiter:innen diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 4,0 bewertet. Dieser Wert ist höher als der Durchschnitt der Branche Sonstige Branchen (3,5).
Alle Mitarbeiter:innen-Bewertungen ansehenBenefits
Die folgenden Benefits wurden am häufigsten in den Bewertungen von 2 Mitarbeiter:innen bestätigt.
Barrierefrei
Parkplatz
Gute Verkehrsanbindung
Arbeitgeber stellen sich vor
Was Mitarbeitende sagen
Was Mitarbeitende gut finden
-Kollektivvertragliche Entlohnung
-Vielfalt an Produkten, Hochwertig und es wird nicht gespart bei wichtigen Rohstoffen
-ArbeitsWäsche wird für einen bestellt und auch gewaschen
-Viele Bereiche zum kennenlernen
Was Mitarbeitende schlecht finden
-Überstunden (Stunden am besten selbst dokumentieren)
-Wettbewerbsdenken (Konkurrenzdenken mancher Kollegen)
-Lohnzettel wird nie gleich ausgehändigt
-bei Fragen bzgl, Urlaub, Gehalt, Stunden wird die Geschäftsleitung pampig
-eigene Ideen vorlegen ist immer schwierig, man wird nach dem Ausbildungsplatz beurteilt und auch dementsprechend nicht ernst genommen
-keine klare Kommunikation
-keine Einzelgespräche mit MA‘s
- dauernd geöffnet
Verbesserungsvorschläge
-einzelne Mitarbeitergespräche
-Teambuildingseminare
-Richtiger Umgang mit Arbeitsrecht, Lohn und Stundenverrechnung (besser mit den MA kommunizieren wie alles berechnet wird)
-Lohnzettel nicht alle 6 Monate aushändigen sondern monatlich
-offenes Kommunizieren ohne danach respektlos behandelt zu werden
Bester und schlechtester Faktor
Am besten bewertet: Umgang mit älteren Kollegen
Der am besten bewertete Faktor von Süßwarenproduktion Oberlaa ist Umgang mit älteren Kollegen mit 5,0 Punkten (basierend auf einer Bewertung).
Sie arbeiten super und werden respektiert.
Am schlechtesten bewertet: Vorgesetztenverhalten
Der am schlechtesten bewertete Faktor von Süßwarenproduktion Oberlaa ist Vorgesetztenverhalten mit 3,0 Punkten (basierend auf einer Bewertung).
Schwierig, verwirrend, voreingenommen, manipulativ außer man kann gut argumentieren und sich durchsetzen
Karriere und Weiterbildung
Karriere/Weiterbildung
Karriere/Weiterbildung wird mit durchschnittlich 4,7 Punkten bewertet (basierend auf einer Bewertung).
Super Lehrlingsprogramm, Weiterbildung nur mit Kompromissen
Fragen zu Bewertungen und Gehältern
- Süßwarenproduktion Oberlaa wird als Arbeitgeber von Mitarbeiter:innen und Bewerber:innen mit durchschnittlich 4 von 5 Punkten bewertet. In der Branche Sonstige Branchen schneidet Süßwarenproduktion Oberlaa besser ab als der Durchschnitt (3,5 Punkte). Basierend auf den Bewertungen der letzten 2 Jahre würden 100% der Mitarbeiter:innen und Bewerber:innen Süßwarenproduktion Oberlaa als Arbeitgeber weiterempfehlen.
- Anhand von insgesamt 2 Bewertungen schätzen 100% ihr Gehalt und die Benefits als gut oder sehr gut ein.
- Basierend auf Daten aus 2 Kultur-Bewertungen betrachten die Mitarbeiter:innen die Unternehmenskultur bei Süßwarenproduktion Oberlaa als eher traditionell.
Puls
Aktuelle Stimmung
Noch keine Angaben in den letzten 4 Wochen.
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Gehälter
Unternehmenskultur
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