Ihr Unternehmen?
Mitarbeiter:innen-Zufriedenheit
- 4,0Gehalt/Benefits
- 5,0Image
- 5,0Karriere/Weiterbildung
- 5,0Arbeitsatmosphäre
- 4,2Kommunikation
- 5,0Kollegenzusammenhalt
- 3,0Work-Life-Balance
- 5,0Vorgesetztenverhalten
- 5,0Interessante Aufgaben
- 3,5Arbeitsbedingungen
- 3,9Umwelt-/Sozialbewusstsein
- 4,9Gleichberechtigung
- 4,9Umgang mit älteren Kollegen
Seit 2013 haben 4 Mitarbeiter:innen diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 4,5 bewertet. Dieser Wert ist höher als der Durchschnitt der Branche Beratung/Consulting (3,9).
Alle Mitarbeiter:innen-Bewertungen ansehenBenefits
Die folgenden Benefits wurden am häufigsten in den Bewertungen von 4 Mitarbeiter:innen bestätigt.
Homeoffice- Internetnutzung
- Flexible Arbeitszeiten
- Diensthandy
- Gute Verkehrsanbindung
- Coaching
- Mitarbeiter-Events
- Essenszulage
- Parkplatz
Arbeitgeber stellen sich vor
Was Mitarbeitende sagen
Was Mitarbeitende gut finden
- Tolle Arbeitsatmosphäre - Ansprechendes Büro - Spannende Projekte
Das Arbeitsklima und den Umgang mit Praktikanten, sowie das Büro in Wien und die Versorgung mit Getränken. Und die vielen netten Mitarbeiter.
Was Mitarbeitende schlecht finden
- Nicht schlecht, aber in der Branche als ganzen sind lange Arbeitszeiten üblich. Hier muss selber entschieden werden, ob das für den Arbeitssuchenden infrage kommt
Die Work-Life-Balance wie so oft im Consulting-Geschäft.
Verbesserungsvorschläge
Von Deloitte hört man beispielsweise, dass Überstunden an Praktikanten ausbezahlt werden. Daran könnte man sich ein Beispiel nehmen.
Schlechtester Faktor
Am schlechtesten bewertet: Work-Life-Balance
Der am schlechtesten bewertete Faktor von zeb consulting ist Work-Life-Balance mit 3,0 Punkten (basierend auf 2 Bewertungen).
Bereitschaft zu Überstunden ist hier in allen Bereichen gefragt. Private Termine trägt man sich am besten ebenfalls frühzeitig in den Arbeitskalender ein, damit sich die anderen Mitarbeiter daran anpassen können.
Karriere und Weiterbildung
Karriere/Weiterbildung
Karriere/Weiterbildung wird mit durchschnittlich 5,0 Punkten bewertet (basierend auf einer Bewertung).
Als Praktikant habe ich viel gelernt, durch die kurze Zeit dabei konnte ich von den vorhandenen Weiterbildungsangeboten nicht gebrauch machen. Zu diesen werden andere Mitarbeiter aber motiviert.
Fragen zu Bewertungen und Gehältern
- zeb consulting wird als Arbeitgeber von Mitarbeiter:innen und Bewerber:innen mit durchschnittlich 4,5 von 5 Punkten bewertet. In der Branche Beratung/Consulting schneidet zeb consulting besser ab als der Durchschnitt (3,9 Punkte).
- Anhand von insgesamt 4 Bewertungen schätzen 75% ihr Gehalt und die Benefits als gut oder sehr gut ein.
Puls
Aktuelle Stimmung
Noch keine Angaben in den letzten 4 Wochen.
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Der Kulturkompass zeigt, wie Mitarbeiter die Unternehmenskultur auf einer Skala von traditionell bis modern bewertet haben. Wir sammeln aktuell noch Meinungen, um Dir ein möglichst gutes Bild geben zu können.
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