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Neue Bewertungen

Arbeitgeberbewertungen

2,31
  • 20.09.2016
  • Neu

Hat Atos CH eine Zukunft

Firma Atos
Stadt Zürich
Jobstatus Aktueller Job
Position/Hierarchie Angestellte/r - Arbeiter/in
Unternehmensbereich IT

Verbesserungsvorschläge

  • offene und ehrliche Kommunikation des Managements
2,10
  • 17.04.2016

Atos: 2,10 von 5

Firma Atos AG
Stadt Zürich
Jobstatus k.A.
Position/Hierarchie keine Angabe
Arbeitsatmosphäre
Vorgesetztenverhalten
Kollegenzusammenhalt
Interessante Aufgaben
Kommunikation
Gleichberechtigung
Umgang mit Kollegen 45+
Karriere / Weiterbildung
Gehalt / Sozialleistungen
Arbeitsbedingungen
Umwelt- / Sozialbewusstsein
Work-Life-Balance
Image
2,38
  • 17.02.2016
  • Standort: Freilagerstrasse

Jeden Tag eine neue Überraschung

Firma Atos AG
Stadt Zürich
Jobstatus Aktueller Job
Position/Hierarchie Management/Führungskraft
Unternehmensbereich Sonstige

Vorgesetztenverhalten

Vile Chefs, viele Wechsel, nur Befehle

Vergleich Gesamt-Score auf kununu

Dieses Unternehmen im Vergleich zu allen anderen Unternehmen auf kununu  auf Basis von 1.327.000 Bewertungen

Atos AG
2,84
kununu Durchschnitt
3,18

Dieses Unternehmen im Vergleich zu allen anderen Unternehmen aus der Branche EDV / IT  auf Basis von 88.899 Bewertungen

Atos AG
2,84
Durchschnitt EDV / IT
3,68

Bewerbungsbewertungen

Firma Atos AG Schweiz
Stadt Zürich
Beworben für Position Software Engineer .net
Jahr der Bewerbung 2014
Ergebnis Zusage

Kommentar

Die Firma / der zukünftige Vorgesetzte haben sich viel Zeit genommen um meine Fragen zu beantworten. Ich konnte auch ein zweites Mal vorbei kommen und ein Coding Dojo mit dem Team machen. So konnte ich einen umfassenden Eindruck vom Unternehmen / der Arbeitsweise / dem Team erhalten.

Firma Atos AG
Stadt Zürich
Beworben für Position Project Manager
Jahr der Bewerbung 2011
Ergebnis selbst anders entschieden
Zufriedenstellende Reaktion
Schnelle Antwort
Erwartbarkeit des Prozesses
Professionalität des Gesprächs
Vollständigkeit der Infos
Angenehme Atmosphäre
Wertschätzende Behandlung
Zufriedenstellende Antworten
Erklärung der weiteren Schritte
Zeitgerechte Ab- / Zusage

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