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Wie läuft deine Arbeitswoche?

Anonym · Sieh, ob’s deinen Kolleg:innen auch so geht.

Mitarbeiter:innen-Zufriedenheit

    • 4,1Gehalt/Benefits
    • 4,5Image
    • 4,4Karriere/Weiterbildung
    • 4,1Arbeitsatmosphäre
    • 4,2Kommunikation
    • 4,5Kollegenzusammenhalt
    • 4,0Work-Life-Balance
    • 4,8Vorgesetztenverhalten
    • 4,6Interessante Aufgaben
    • 4,7Arbeitsbedingungen
    • 4,3Umwelt-/Sozialbewusstsein
    • 4,9Gleichberechtigung
    • 4,9Umgang mit älteren Kollegen

Seit 2022 haben 9 Mitarbeiter:innen diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 4,5 bewertet. Dieser Wert ist höher als der Durchschnitt der Branche Versicherung (4).

Alle Mitarbeiter:innen-Bewertungen ansehen

Benefits

Die folgenden Benefits wurden am häufigsten in den Bewertungen von 9 Mitarbeiter:innen bestätigt.

  • HomeofficeHomeoffice
    56%56
  • Mitarbeiter-EventsMitarbeiter-Events
    44%44
  • Flexible ArbeitszeitenFlexible Arbeitszeiten
    44%44
  • Betriebliche AltersvorsorgeBetriebliche Altersvorsorge
    33%33
  • CoachingCoaching
    22%22
  • InternetnutzungInternetnutzung
    22%22
  • Gute VerkehrsanbindungGute Verkehrsanbindung
    22%22
  • RabatteRabatte
    11%11
  • Gesundheits-MaßnahmenGesundheits-Maßnahmen
    11%11
  • ParkplatzParkplatz
    11%11

Arbeitgeber stellen sich vor 

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Was Mitarbeitende sagen

Was Mitarbeitende gut finden

Was ich an BERAG besonders schätze, ist der respektvolle und unkomplizierte Umgang miteinander. Ich habe mich im Team schnell wohlgefühlt und wurde gut aufgenommen. Bei Fragen oder Herausforderungen findet man immer Unterstützung, und die Zusammenarbeit macht wirklich Spass.
Mir gefällt auch, dass einem Vertrauen entgegengebracht wird und man Verantwortung übernehmen kann. Gute Leistungen werden gesehen und geschätzt. Insgesamt herrscht eine angenehme Arbeitsatmosphäre, in der man gerne zur Arbeit kommt.
Tolle Umgangsformen innerhalb des gesamten Unternehmens.
Miteinbezug von Mitarbeitern
Super Entwicklung möglich
Fachliche Tiefe auf hohem Niveau
Bewertung lesen
- Viele Mitarbeiteranlässe, welche für ein familiäres Miteinander sorgen
- Raum für Verbesserungsvorschläge/Kritik
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Fairer Umgang, Mitarbeiterevents im Team und Unternehmen, moderne Einrichtung
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- Wertschätzung
- Meinung und Verbesserungsvorschläge von Mitarbeitern werden Ernst genommen und wenn möglich und sinnvoll umgesetzt
- Es wird sehr viel unternommen (Teamanlässe) um den Teamgeist zu fördern
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Was Mitarbeitende noch gut finden?

Verbesserungsvorschläge

Mehr Homeoffice
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mehr Homeoffice und Platfome für Freelancer anbieten
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Was Mitarbeiter noch vorschlagen?

Karriere und Weiterbildung

Karriere/Weiterbildung

4,4

Karriere/Weiterbildung wird mit durchschnittlich 4,4 Punkten bewertet (basierend auf einer Bewertung).


Oft gefordert und gefördert
5
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Fragen zu Bewertungen und Gehältern

  • BERAG wird als Arbeitgeber von Mitarbeiter:innen und Bewerber:innen mit durchschnittlich 4,5 von 5 Punkten bewertet. In der Branche Versicherung schneidet BERAG besser ab als der Durchschnitt (4 Punkte). Basierend auf den Bewertungen der letzten 2 Jahre würden 100% der Mitarbeiter:innen und Bewerber:innen BERAG als Arbeitgeber weiterempfehlen.
  • Anhand von insgesamt 9 Bewertungen schätzen 78% ihr Gehalt und die Benefits als gut oder sehr gut ein.
  • Basierend auf Daten aus 7 Kultur-Bewertungen betrachten die Mitarbeiter:innen die Unternehmenskultur bei BERAG als eher modern.

Puls

Aktuelle Stimmung

Noch keine Angaben in den letzten 4 Wochen.
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Awards

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  • 🤝
    Führung & Kommunikation
  • 📈
    Strategie & Mentalität
  • 🧩
    Zusammenarbeit & Teamgeist

Unternehmenskultur

Traditionelle
Kultur
Moderne
Kultur
BERAG
Branchendurchschnitt: Versicherung

Mitarbeiter:innen nehmen bei diesem Arbeitgeber vor allem diese Faktoren wahr: Kundenorientiert handeln und Offen und transparent informieren.


Die vier Dimensionen von Unternehmenskultur

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