Ihr Unternehmen?
Mitarbeiter:innen-Zufriedenheit
- 3,0Gehalt/Benefits
- 3,0Image
- 3,0Karriere/Weiterbildung
- 4,0Arbeitsatmosphäre
- 2,0Kommunikation
- 5,0Kollegenzusammenhalt
- 5,0Work-Life-Balance
- 4,0Vorgesetztenverhalten
- 3,0Interessante Aufgaben
- 4,0Arbeitsbedingungen
- 2,0Umwelt-/Sozialbewusstsein
- 5,0Gleichberechtigung
- 5,0Umgang mit älteren Kollegen
Seit 2019 haben 2 Mitarbeiter:innen diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 2,9 bewertet. Dieser Wert ist niedriger als der Durchschnitt der Branche Industrie (3,4).
Alle Mitarbeiter:innen-Bewertungen ansehenBenefits
Die folgenden Benefits wurden am häufigsten in den Bewertungen von 2 Mitarbeiter:innen bestätigt.
Mitarbeiter-Events- Internetnutzung
- Parkplatz
- Kantine
- Firmenwagen
- Gesundheits-Maßnahmen
- Essenszulage
- Diensthandy
- Gute Verkehrsanbindung
Arbeitgeber stellen sich vor
Was Mitarbeitende sagen
Was Mitarbeitende gut finden
Gutes Team und zusammenhalt ausser mit chef
- Rücksicht auf Ferienwünsche / Einbezug Überstunden
- Parkplätze
- Firmenwagen können ausgeliehen werden
Was Mitarbeitende schlecht finden
Führungsposition
Verbesserungsvorschläge
verhältnis zum chef bei fast allen mitarbeitenden sehr kritisch. Er ist der chef und macht die regeln geht nicht auf seinel mitarbeiter ein und ist kein guter chef
- Klarere Anweisungen von Vorgesetzten (Geschäftsleitung soll auch einmal hinstehen und Mitarbeiter über ihr Fehlverhalten informieren und sich nicht nur hinter dem Rücken darüber aufregen).
- flexible Arbeitszeiten einführen
Bester und schlechtester Faktor
Am besten bewertet: Kollegenzusammenhalt
Der am besten bewertete Faktor von PAMAG Metallbau ist Kollegenzusammenhalt mit 5,0 Punkten (basierend auf einer Bewertung).
Unterstützung durch Arbeitskollegen vorhanden, ausserdem sitzt man abends teilweise noch etwas zusammen. Viele unternehmen auch in ihrer Freizeit gemeinsam etwas.
Am schlechtesten bewertet: Kommunikation
Der am schlechtesten bewertete Faktor von PAMAG Metallbau ist Kommunikation mit 2,0 Punkten (basierend auf einer Bewertung).
Neue Prozesse werden nicht besprochen und offiziell eingeführt. Dadurch variiert die Arbeitsweise zwischen den einzelnen Arbeitnehmern sehr, was sich wiederum schlecht auf das Arbeitsklima auswirkt.
Karriere und Weiterbildung
Karriere/Weiterbildung
Karriere/Weiterbildung wird mit durchschnittlich 3,0 Punkten bewertet (basierend auf einer Bewertung).
Weiterbildung wird auf Anfrage (nur aus Eigeninitiative) unterstützt.
Fragen zu Bewertungen und Gehältern
- PAMAG Metallbau wird als Arbeitgeber von Mitarbeiter:innen und Bewerber:innen mit durchschnittlich 2,9 von 5 Punkten bewertet. In der Branche Industrie schneidet PAMAG Metallbau schlechter ab als der Durchschnitt (3,4 Punkte). Basierend auf den Bewertungen der letzten 2 Jahre würden 0% der Mitarbeiter:innen und Bewerber:innen PAMAG Metallbau als Arbeitgeber weiterempfehlen.
- Anhand von insgesamt 1 Bewertungen schätzen 0% ihr Gehalt und die Benefits als gut oder sehr gut ein.
Puls
Aktuelle Stimmung
Noch keine Angaben in den letzten 4 Wochen.
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Der Kulturkompass zeigt, wie Mitarbeiter die Unternehmenskultur auf einer Skala von traditionell bis modern bewertet haben. Wir sammeln aktuell noch Meinungen, um Dir ein möglichst gutes Bild geben zu können.
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