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Sky-Frame AGals Arbeitgeber

Schweiz Branche Baugewerbe / Architektur
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Sky-Frame AGSky-Frame AGSky-Frame AG
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Bewertungsdurchschnitte

  • 13 Mitarbeiter sagen

    Sehr gut (9)
    69.230769230769%
    Gut (0)
    0%
    Befriedigend (2)
    15.384615384615%
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Arbeitgeber stellen sich vor

Sky-Frame AG Erfahrungsberichte

Bewertungen - Was Mitarbeiter sagen

3,61 Mitarbeiter
0,00 Bewerber
0,00 Azubis
  • 20.Dez. 2018
  • Mitarbeiter

Arbeitsatmosphäre

Top moderne Infrastruktur, Möglichkeiten Sport zu treiben inkl. demnach notwendige Duschen etc.

Vorgesetztenverhalten

Je nach Bereich unterschiedlich, die Führung der Vorgesetzten kann aber teilweise stark verbessert werden.

Kollegenzusammenhalt

je nach Bereich unterschiedlich, wie in jedem Unternehmen

Interessante Aufgaben

Ambitionierte Mitarbeiter werden vorbildlich gefördert wie kaum in anderen Unternehmen. Auf die Mitarbeiterentwicklung wird wert gelegt und demnach werden auch externe Weiterbildungskurse angeboten.

Kommunikation

besteht Verbesserungspotenzial

Gleichberechtigung

völlige Gleichberechtigung

Umgang mit älteren Kollegen

alle haben die gleichen Chancen, muss man sich aber auch verdienen

Karriere / Weiterbildung

Auch jungen Personen werden top Möglichkeiten geboten

Gehalt / Sozialleistungen

Es werden super Möglichkeiten geboten. Im Bezug auf Verantwortung und Entlöhnung muss allerdings klar ein Schritt nach oben gemacht werden.

Arbeitsbedingungen

Die Arbeitsbedingungen sind sehr Arbeitsnehmer freundlich und fair.

Work-Life-Balance

je nach Über-und Unterbelastung wird von der Führungsperson Rücksicht genommen.

Image

SUPER Firma

Verbesserungsvorschläge

  • In der Führung gibt es sicherlich Potenzial mehr Klarheit zu verschaffen. Zusätzlich sollte lohntechnisch etwas passieren in den nächsten Jahren.

Pro

Super Arbeitsverhältnisse, Mitarbeitern werden tolle Chancen gegeben und auch viel Vertrauen wird geschenkt.

Contra

-

Arbeitsatmosphäre
5,00
Vorgesetztenverhalten
2,00
Kollegenzusammenhalt
4,00
Interessante Aufgaben
4,00
Kommunikation
3,00
Gleichberechtigung
5,00
Umgang mit älteren Kollegen
5,00
Karriere / Weiterbildung
5,00
Gehalt / Sozialleistungen
3,00
Arbeitsbedingungen
5,00
Umwelt- / Sozialbewusstsein
5,00
Work-Life-Balance
5,00
Image
5,00

Folgende Benefits wurden mir geboten

flex. Arbeitszeit wird geboten Homeoffice wird geboten Essenszulagen wird geboten Betr. Altersvorsorge wird geboten Coaching wird geboten Parkplatz wird geboten Mitarbeiterrabatte wird geboten Firmenwagen wird geboten Mitarbeiterhandy wird geboten Mitarbeiterevents wird geboten Internetnutzung wird geboten
  • Firma
    Sky-Frame AG
  • Stadt
    FRAUENFELD
  • Jobstatus
    Aktueller Job
  • Position/Hierarchie
    Angestellte/r - Arbeiter/in
  • Unternehmensbereich
    Marketing / Produktmanagement
  • 20.Dez. 2018
  • Mitarbeiter

Arbeitsatmosphäre

Nebst einem tollen Gebäude, einer super Infrastruktur ist der gesamte Betrieb sehr familiär und nicht abgehoben.

Vorgesetztenverhalten

Stets ambitionierte aber erreichbare Zielsetzung. Wenn Ziele nur teilweise erreicht werden, wird gemeinsam nach Verbesserungen gesucht.

Kommunikation

Interne Kommunikation ist sicherlich noch ausbaufähig, jedoch auf einem guten Niveau.

Gleichberechtigung

Viele werdende Mütter werden nach der Geburt im selben Tätigkeitsfeld wieder eingestellt. Es ist selbsterklärend, dass eine 40% Stelle eher schlecht geeignet für eine Führungsposition ist.

Karriere / Weiterbildung

Personal welches die Leistung erbringt, gewillt ist mehr zu tun und hinter dem Unternehmen steht, werden sehr spannende Weiterbildung- sowie Karrieremöglichkeiten geboten.

Gehalt / Sozialleistungen

Der Lohn kann immer und überall besser sein. Die Firma setzt vielfach jedoch auf Junges Personal und gibt diesem eine Chance aufzusteigen. Dies bedeutet, dass der Lohn altersgemäß angepasst ist.

Arbeitsbedingungen

Super Gebäude - super Infrastruktur

Arbeitsatmosphäre
5,00
Vorgesetztenverhalten
5,00
Kollegenzusammenhalt
4,00
Interessante Aufgaben
5,00
Kommunikation
4,00
Gleichberechtigung
4,00
Umgang mit älteren Kollegen
5,00
Karriere / Weiterbildung
5,00
Gehalt / Sozialleistungen
3,00
Arbeitsbedingungen
5,00
Umwelt- / Sozialbewusstsein
5,00
Work-Life-Balance
5,00
Image
5,00

Folgende Benefits wurden mir geboten

flex. Arbeitszeit wird geboten Homeoffice wird geboten Kantine wird geboten Essenszulagen wird geboten Barrierefreiheit wird geboten Gesundheitsmassnahmen wird geboten Coaching wird geboten Parkplatz wird geboten Mitarbeiterrabatte wird geboten Firmenwagen wird geboten Mitarbeiterhandy wird geboten Mitarbeiterbeteiligung wird geboten Mitarbeiterevents wird geboten Internetnutzung wird geboten
  • Firma
    Sky-Frame AG
  • Stadt
    FRAUENFELD
  • Jobstatus
    Aktueller Job
  • Position/Hierarchie
    Management / Führungskraft
  • Unternehmensbereich
    Vertrieb / Verkauf
  • 20.Dez. 2018
  • Mitarbeiter
  • Mit Arbeitgeber-Kommentar

Arbeitsatmosphäre

Alle Mitarbeiter laufen am Anschlag und die Führung fordert immer mehr. So etwas habe ich keiner Firma erlebt. Es herrscht reinstes Chaos hier

Vorgesetztenverhalten

Führung schlecht, da GL keine Ahnung von Führung hat. GL wird gar nicht respektiert von Mitarbeiter.

Kollegenzusammenhalt

Sehr gut. Mitarbeiter sind alle sehr nett

Interessante Aufgaben

Nur wegen den coolen Produkten und der starken Marke macht die Arbeit freude

Kommunikation

Kommunikation durch Geschäftsleitung miserabel. Es wird sogar gelogen

Gleichberechtigung

Frauen werden nicht gefördert. Schwangere werden nicht gerne gesehen und nicht unterstützt. Nur eine Frau in GL. Lieber 2 Verkäufer sind der in GL aber keine Entwicklung die sehr wichtig ist für Firma oder Marketing die Firma erfolgreich macht

Umgang mit älteren Kollegen

Fair

Karriere / Weiterbildung

Man tut so als würde man Mitarbeiter fördern, ist alles gelogen. Viel scheinheilig vom Personal. HR lästert und streut Gift.

Gehalt / Sozialleistungen

Keine Lohnerhöhungen. Verkäufer werden extrem gut bezahlt da sie ja das ganze Geld reinbringen! Der Rest wird als Kostenlast gesehen und daher schlecht bezahlt. Mitarbeiter die lange dabei sind verdienen viel zu wenig, neue Mitarbeiter werden aber besser bezahlt als solche die Jahre dabei sind. Die werden nicht mehr geschätzt oder als weniger Wert gesehen.

Arbeitsbedingungen

Sehr schönes Büro. Sehr laut wegen wenigen Mitarbeiteen die laut telefonieren

Umwelt- / Sozialbewusstsein

Gut

Work-Life-Balance

Nur wer viel Stunden anwesend ist ist was wert auch wenn genau diese Leute viel rumschwätzen und nicht effizient sind. Das scheint nicht gesehen zu werden

Image

Bestes Marketing das es gibt und Qualität Produkte super

Verbesserungsvorschläge

  • Ehrlich sein und endlich faire Löhne zahlen und nicht nur den Verkauf als Erfolgsfaktor sehen. Wir alle geben viel und leisten oft mehr als die Verkäufer die sich einfach gut verkaufen können vor dem Cheff. Das wird ignoriert.

Pro

Starkes Marketing und sehr schöne Projekte. International zu arbeiten ist motivierend. Beste Produkte. Lean ist auch gut!

Contra

Tiefe Löhne (ausser im Verkauf) und unehrliche Kommunikation. Kritik wird emotional reagiert und man ist für wenig abgestempelt, darum kritisiert niemand offen weil sie wissen was passiert.

Arbeitsatmosphäre
1,00
Vorgesetztenverhalten
1,00
Kollegenzusammenhalt
4,00
Interessante Aufgaben
2,00
Kommunikation
1,00
Gleichberechtigung
1,00
Umgang mit älteren Kollegen
4,00
Karriere / Weiterbildung
1,00
Gehalt / Sozialleistungen
1,00
Arbeitsbedingungen
3,00
Umwelt- / Sozialbewusstsein
4,00
Work-Life-Balance
1,00
Image
5,00

Folgende Benefits wurden mir geboten

flex. Arbeitszeit wird geboten Homeoffice wird geboten Betr. Altersvorsorge wird geboten Parkplatz wird geboten Mitarbeiterevents wird geboten Internetnutzung wird geboten
  • Firma
    Sky-Frame AG
  • Stadt
    FRAUENFELD
  • Jobstatus
    Aktueller Job
  • Position/Hierarchie
    Angestellte/r - Arbeiter/in

Kommentar des Arbeitgebers

Liebe Kollegin, lieber Kollege Vielen Dank für Deine ausführliche Bewertung. Es sind darin, aus unserer Sicht, viele pauschale Aussagen und persönliche Empfindungen enthalten, die wir gerne besser verstehen würden. Da wir uns sehr für die Zusammenhänge interessieren, würden wir uns gerne in einem persönlichen Gespräch dazu mit Dir austauschen. Wir würden uns freuen, wenn Du dieses Angebot annehmen würdest. Du darfst Dich dafür direkt an mich, an ein anderes GL-Mitglied oder an Deinen Vorgesetzten wenden. Herzliche Grüsse Karin Guhl Leiterin Personal

Karin Guhl
Leiterin HR


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Bewertungsdurchschnitte

  • 13 Mitarbeiter sagen

    Sehr gut (9)
    69.230769230769%
    Gut (0)
    0%
    Befriedigend (2)
    15.384615384615%
    Genügend (2)
    15.384615384615%
    3,61
  • 0 Bewerber sagen

    Sehr gut (0)
    0%
    Gut (0)
    0%
    Befriedigend (0)
    0%
    Genügend (0)
    0%
    0,00
  • 0 Azubis sagen

    Sehr gut (0)
    0%
    Gut (0)
    0%
    Befriedigend (0)
    0%
    Genügend (0)
    0%
    0,00

kununu Scores im Vergleich

Sky-Frame AG
3,61
13 Bewertungen

Branchen-Durchschnitt (Baugewerbe / Architektur)
3,31
55.318 Bewertungen

kununu Durchschnitt
3,36
3.176.000 Bewertungen