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Zaunteam 
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Wie ist es, hier zu arbeiten?

3,5
kununu Score20 Bewertungen
100%100
WeiterempfehlungLetzte 2 Jahre
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Mitarbeiter:innen-Zufriedenheit

    • 3,4Gehalt/Sozialleistungen
    • 3,6Image
    • 3,1Karriere/Weiterbildung
    • 3,6Arbeitsatmosphäre
    • 3,3Kommunikation
    • 3,9Kollegenzusammenhalt
    • 3,6Work-Life-Balance
    • 3,3Vorgesetztenverhalten
    • 3,9Interessante Aufgaben
    • 3,6Arbeitsbedingungen
    • 3,4Umwelt-/Sozialbewusstsein
    • 3,8Gleichberechtigung
    • 3,7Umgang mit älteren Kollegen
Alle 20 Bewertungen entdecken

Unternehmenskultur

Traditionelle
Kultur
Moderne
Kultur
Zaunteam Franchise
Branchendurchschnitt: IT

Die vier Dimensionen von Unternehmenskultur

JobFür mich
Zaunteam Franchise
Branchendurchschnitt: IT
Unternehmenskultur entdecken

Benefits

Die folgenden Benefits wurden am häufigsten in den Bewertungen von 18 Mitarbeitern bestätigt.

  • ParkplatzParkplatz
    61%61
  • Mitarbeiter-EventsMitarbeiter-Events
    44%44
  • InternetnutzungInternetnutzung
    44%44
  • BarrierefreiBarrierefrei
    39%39
  • RabatteRabatte
    33%33
  • Flexible ArbeitszeitenFlexible Arbeitszeiten
    33%33
  • HomeofficeHomeoffice
    33%33
  • Hund erlaubtHund erlaubt
    28%28
  • DiensthandyDiensthandy
    28%28
  • Gute VerkehrsanbindungGute Verkehrsanbindung
    28%28
  • KantineKantine
    22%22
  • FirmenwagenFirmenwagen
    17%17
  • Betriebliche AltersvorsorgeBetriebliche Altersvorsorge
    17%17
  • EssenszulageEssenszulage
    11%11
  • Mitarbeiter-BeteiligungMitarbeiter-Beteiligung
    11%11
  • CoachingCoaching
    6%6
  • Gesundheits-MaßnahmenGesundheits-Maßnahmen
    6%6

Arbeitgeber stellen sich vor

Was Mitarbeiter sagen

Was Mitarbeiter gut finden

Nettes Team
Bewertung lesen
gute stimmung, man hilft einander
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Sicherer Arbeitsplatz, kleine Teams
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Work life balance ist sehr angenehm
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Verwaltung und Kundentermine wahrnehmen
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Was Mitarbeiter noch gut finden?

Was Mitarbeiter schlecht finden

Regelung bezüglich Homeoffice
Teilweise den Umgangston
Die Hierarchie
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Zu viel Arbeit und zu wenige Teams
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Mitarbeiter behandeln und schnell austauschen
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es könnte eine noch bessere vergütung geben
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Für ältere Wiedereinsteiger nicht so geeignet. Das Tempo war sehr hoch
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Was Mitarbeiter noch schlecht finden?

Verbesserungsvorschläge

Wie man mit seinem Gegenüber spricht
Stress und Frustration nicht an anderen auslassen
mehr Homeoffice
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Mehr Personal. Unbedingt.
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2 Arbeiter mehr einstellen wäre eine Entlastung für alle
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Konstante Stabilität und mehr an die Mitarbeiter denken
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besseren lohn bessere mitarbeitersitzunen
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Was Mitarbeiter noch vorschlagen?

Fragen zu Bewertungen und Gehältern

  • Zaunteam Franchise wird als Arbeitgeber von Mitarbeitenden mit durchschnittlich 3,5 von 5 Punkten bewertet. In der Branche IT schneidet Zaunteam Franchise schlechter ab als der Durchschnitt (4 Punkte). Basierend auf den Bewertungen der letzten 2 Jahre würden 100% der Mitarbeitenden Zaunteam Franchise als Arbeitgeber weiterempfehlen.
  • Anhand von insgesamt 20 Bewertungen schätzen 65% ihr Gehalt und die Sozialleistungen als gut oder sehr gut ein.
  • Basierend auf Daten aus 3 Kultur-Bewertungen betrachten die Mitarbeitenden die Unternehmenskultur bei Zaunteam Franchise als eher traditionell.
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