Ihr Unternehmen?
Mitarbeiter:innen-Zufriedenheit
- 1,0Gehalt/Benefits
- 1,0Image
- 1,0Karriere/Weiterbildung
- 1,0Arbeitsatmosphäre
- 1,0Kommunikation
- 3,0Kollegenzusammenhalt
- 1,0Work-Life-Balance
- 1,0Vorgesetztenverhalten
- 5,0Interessante Aufgaben
- 1,0Arbeitsbedingungen
- 1,0Umwelt-/Sozialbewusstsein
- 1,0Gleichberechtigung
- 1,0Umgang mit älteren Kollegen
Seit 2019 hat 1 Mitarbeiter diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 1,5 bewertet. Dieser Wert ist niedriger als der Durchschnitt der Branche Transport/Verkehr/Logistik (3,4).
Alle Mitarbeiter:innen-Bewertungen ansehenBenefits
Die folgenden Benefits wurden in der Bewertung eines Mitarbeiters bestätigt.
Rabatte- Parkplatz
Arbeitgeber stellen sich vor
Was Mitarbeitende sagen
Was Mitarbeitende schlecht finden
Seine Uneinsichtigkeit. Immer sind alle anderen blöd, unfähig und sonst was. Nur interessanter Weise hat er 18 LKW und nur noch einen angestellten Fahrer. Finde den Fehler! Richtig! Wie kann man als Angestellter auch nur die Frechheit besitzen und eine Leistungsgerechte Entlohnung fordern.
Verbesserungsvorschläge
Weniger Bling Bling für die LKW's vom Senior und Junior. Vor allem weniger Fahrzeuge zum dekorativ in die Ecke stellen kaufen. Stattdessen die geleistete Arbeit besser bezahlen. Einführung eines Schichtsystems und täglich wechselnde Bereitschaft.
Bester und schlechtester Faktor
Am besten bewertet: Interessante Aufgaben
Der am besten bewertete Faktor von ABS Abschlepp- & Bergeservice ist Interessante Aufgaben mit 5,0 Punkten (basierend auf einer Bewertung).
Das Aufgabenspektrum ist in der Tat sehr umfangreich und interessant.
Am schlechtesten bewertet: Gehalt/Benefits
Der am schlechtesten bewertete Faktor von ABS Abschlepp- & Bergeservice ist Gehalt/Benefits mit 1,0 Punkten (basierend auf einer Bewertung).
Es gibt ein mickriges Grundgehalt und das war's. Spesen werden auch bei einem 12h Tag NICHT bezahlt. Überstunden werden gerade mal mit dem Mindestlohn bezahlt. Nacht-, Wochenend- und Feiertagszulagen gibt es nicht. Reine Bereitschaftszeiten (also die Zeit in der man Zuhause wartet) werden mit 75€ Brutto pro Woche!!!! abgegolten.
Karriere und Weiterbildung
Karriere/Weiterbildung
Karriere/Weiterbildung wird mit durchschnittlich 1,0 Punkten bewertet (basierend auf einer Bewertung).
Die Kosten für Module und Führerscheinverlängerung trägt jeder Fahrer selbst.
Puls
Aktuelle Stimmung
Noch keine Angaben in den letzten 4 Wochen.
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Gehälter
Unternehmenskultur
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Der Kulturkompass zeigt, wie Mitarbeiter die Unternehmenskultur auf einer Skala von traditionell bis modern bewertet haben. Wir sammeln aktuell noch Meinungen, um Dir ein möglichst gutes Bild geben zu können.
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