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Ihr Unternehmen?
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Der Kulturkompass zeigt, wie Mitarbeiter die Unternehmenskultur auf einer Skala von traditionell bis modern bewertet haben. Wir sammeln aktuell noch Meinungen, um Dir ein möglichst gutes Bild geben zu können.
Mehr über Unternehmenskultur lernenDie folgenden Benefits wurden am häufigsten in den Bewertungen von 9 Mitarbeiter:innen bestätigt.
Man ist hier keine Nummer. Das persönliche ist hier viel wert.
Interessante und vielfältige Aufgaben
Gut finde ich, dass man mit der neuen Führung über alles sprechen kann. Man kann Vorschläge äußern und Probleme ansprechen. Man hat das Gefühl ernst genommen zu werden. Es wird schnell versucht Lösungen zu finden.
Eigenständiges Arbeiten. Akzeptables Arbeitsklima. Work Life Balance
Trotzallem noch eine lockere Atmosphäre
Es gibt keine schlechten Arbeitgeber, sondern nur Mitarbeiter die nicht auf der gleichen Seite stehen.
Das Betriebsklima könnte besser sein, was primär an Menschen liegt, auf die man zurecht einen Hals bekommt. Leider wurden diese Personen nicht ausgetauscht.
Keine Struktur in der Firma
Keine Vorgesetzten die etwas entscheiden
Keine Hilfe bei Weiterentwicklung
Kein soziales Leben
Optimierungen sind immer möglich und werden auch zeitnah umgesetzt
Wie es mit der neuen GL aussieht weiß ich nicht - daher no Comment
Die kpl. Manschaft mehr ins Boot holen
Mitarbeiter mehr mit einbeziehen.
Vorgesetzte und einige Mitarbeiter austauschen, dann hat das Unternehmen Potenzial.
Der am besten bewertete Faktor von aft automation ist Interessante Aufgaben mit 4,2 Punkten (basierend auf 7 Bewertungen).
Sehr interessant! Sondermaschinenbau wie er im Buche steht!
Die Maschinen die gebaut werden sind teilweise schon anspruchsvoll. Schade ist halt, dass von den alten Konstruktionshasen nur noch einer da ist. Und dazu der Technische Leiter der was kann. Und die neue Generation braucht halt Zeit. Aber hat man die?
Technik absolut genial. Sehr interessante Aufgaben wo man sich kreativ ausleben kann und Ideenreichtum gefragt ist
Die Aufgaben sind sehr vielfältig und abwechslungsreich.
Aufgaben sind in Ordnung, wird jedoch auch vereinfacht. Es gibt keine Konstruktion mehr, die der Anforderungen entspricht.
Der am schlechtesten bewertete Faktor von aft automation ist Umwelt-/Sozialbewusstsein mit 2,0 Punkten (basierend auf einer Bewertung).
Kein soziales Verhalten
Karriere/Weiterbildung wird mit durchschnittlich 2,3 Punkten bewertet (basierend auf 3 Bewertungen).
Es werden einige in ihrer Weiterbildung unterstützt.
Keine Schulungen, Weiterbildungen müssen größtenteils selbst getragen werden
Keine Weiterbildungen und Karrieremöglichkeiten