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Mitarbeiter:innen-Zufriedenheit
- 4,1Gehalt/Benefits
- 3,8Image
- 3,3Karriere/Weiterbildung
- 4,1Arbeitsatmosphäre
- 3,1Kommunikation
- 4,5Kollegenzusammenhalt
- 4,2Work-Life-Balance
- 3,7Vorgesetztenverhalten
- 4,2Interessante Aufgaben
- 4,4Arbeitsbedingungen
- 3,9Umwelt-/Sozialbewusstsein
- 3,9Gleichberechtigung
- 4,3Umgang mit älteren Kollegen
Seit 2017 haben 19 Mitarbeiter:innen diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 4,0 bewertet. Dieser Wert ist höher als der Durchschnitt der Branche Transport/Verkehr/Logistik (3,4).
Alle Mitarbeiter:innen-Bewertungen ansehenBenefits
Die folgenden Benefits wurden am häufigsten in den Bewertungen von 19 Mitarbeiter:innen bestätigt.
Parkplatz- Flexible Arbeitszeiten
- Betriebsarzt
- Essenszulage
- Kantine
- Mitarbeiter-Events
- Coaching
- Rabatte
- Homeoffice
- Gute Verkehrsanbindung
- Gesundheits-Maßnahmen
- Diensthandy
- Mitarbeiter-Beteiligung
- Internetnutzung
- Betriebliche Altersvorsorge
- Barrierefrei
- Kinderbetreuung
Arbeitgeber stellen sich vor
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Was Mitarbeitende sagen
Was Mitarbeitende gut finden
Der Kollegiale Zusammenhalt auf Arbeitsebene.
Kostenloses laden für E-Auto
Sorgt sich um die Belange der Arbeirsnehmer,Arbeitsnehmer werden mit Respekt behadelt. Ist um das Wohlbefinden Arbeitnehmer stehts bemüht.
Kleines Team, gute Kommunikation zwischen den Abteilungen
Es ist ein junges Unternehmen, wo man sich in die Entwicklung mit einbringen kann.
Was Mitarbeitende schlecht finden
Mitarbeiter werden klein gehalten, Weiterentwicklung ist nicht erwünscht, höherwertige Stellen werden nahezu ausschließlich von externen oder von Mitarbeitern der Muttergesellschaft besetzt.
Der Umgang mit einigen Mitarbeitern
Schlechte Komikaton zwischen Führungskräften auf Produktionsebene mit Produktionsarbeitern
Interner Aufstieg wird erschwert.
Entscheidungen werden manchmal zu lange raus gezögert.
Verbesserungsvorschläge
Das Management kritisch betrachten und einige Besetzungen überdenken
Honorieren von guten Leistungen würde der Moral definitiv nicht schaden.
Weiterbildungen und -qualifizierung der Mitarbeiter unterstützen und fördern
Bessere Kommunikation und Weierleitung von Organisatorischen
Und Neuigkeiten mit den Arbeitsnehmern
es sollte mehr Weiterbildungsmöglichkeiten für die Mitarbeiter geben
Bester und schlechtester Faktor
Am besten bewertet: Kollegenzusammenhalt
4,5
Der am besten bewertete Faktor von Aircraft Composites Sachsen ist Kollegenzusammenhalt mit 4,5 Punkten (basierend auf 3 Bewertungen).
Tolles Team und einer der wenigen Gründe noch zur Arbeit zur kommen
Zusammenhalt auf Arbeitsebene funktioniert, mehr leider nicht.
Die Zusammenarbeit mit den Kollegen ist sehr gut. Jeder weiß, was zu tun ist und hilft dem anderen, wenn es nötig ist.
Am schlechtesten bewertet: Kommunikation
3,1
Der am schlechtesten bewertete Faktor von Aircraft Composites Sachsen ist Kommunikation mit 3,1 Punkten (basierend auf 3 Bewertungen).
Informationen werden nur sporadisch verteilt, auf Anfragen wird z.T. sehr spät oder gar nicht reagiert
Kommunikation auf Arbeitsebene funktioniert, das war es leider auch schon.
Karriere und Weiterbildung
Karriere/Weiterbildung
3,3
Karriere/Weiterbildung wird mit durchschnittlich 3,3 Punkten bewertet (basierend auf 5 Bewertungen).
Weiterbildungen werden abgelehnt, stattdessen werden Dienstleister eingekauft, welche exakt ein Problem lösen sollen.
Nahezu keine Karrieremöglichkeiten vorhanden.
Weiterbildungen für die aktuelle Arbeitsaufgabe werden, wenn auch teilweise nur auf Nachfrage, angeboten. Sonstige Weiterentwicklung oder Karrieremöglichkeiten sind aber nahezu nicht vorhanden.
Unterstützt mit Workshops und Qualifikation Arbeitsnehmer
Das Unternehmen bietet große Entwicklungsmöglichkeiten und sorgt für entsprechende Schulungen.
Fragen zu Bewertungen und Gehältern
- Aircraft Composites Sachsen wird als Arbeitgeber von Mitarbeiter:innen und Bewerber:innen mit durchschnittlich 4 von 5 Punkten bewertet. In der Branche Transport/Verkehr/Logistik schneidet Aircraft Composites Sachsen besser ab als der Durchschnitt (3,4 Punkte). Basierend auf den Bewertungen der letzten 2 Jahre würden 71% der Mitarbeiter:innen und Bewerber:innen Aircraft Composites Sachsen als Arbeitgeber weiterempfehlen.
- Anhand von insgesamt 18 Bewertungen schätzen 83% ihr Gehalt und die Benefits als gut oder sehr gut ein.
- Basierend auf Daten aus 8 Kultur-Bewertungen betrachten die Mitarbeiter:innen die Unternehmenskultur bei Aircraft Composites Sachsen als eher modern.
Puls
Aktuelle Stimmung
Basierend auf 1 Teilnehmer:in · letzte 4 Wochen
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- 🤝Führung & Kommunikation
- 📈Strategie & Mentalität
- 🧩Zusammenarbeit & Teamgeist
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Aircraft Composites Sachsen
Branchendurchschnitt: Transport/Verkehr/Logistik
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JobFür mich
Aircraft Composites Sachsen
Branchendurchschnitt: Transport/Verkehr/Logistik