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Mitarbeiter:innen-Zufriedenheit
- 3,2Gehalt/Benefits
- 2,3Image
- 3,0Karriere/Weiterbildung
- 2,4Arbeitsatmosphäre
- 1,9Kommunikation
- 3,2Kollegenzusammenhalt
- 2,5Work-Life-Balance
- 3,0Vorgesetztenverhalten
- 3,2Interessante Aufgaben
- 2,5Arbeitsbedingungen
- 2,5Umwelt-/Sozialbewusstsein
- 3,3Gleichberechtigung
- 3,2Umgang mit älteren Kollegen
Seit 2023 haben 5 Mitarbeiter:innen diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 2,8 bewertet. Dieser Wert ist niedriger als der Durchschnitt der Branche Automobil (3,5).
Alle Mitarbeiter:innen-Bewertungen ansehenBenefits
Die folgenden Benefits wurden am häufigsten in den Bewertungen von 5 Mitarbeiter:innen bestätigt.
Mitarbeiter-Events- Betriebliche Altersvorsorge
- Rabatte
- Diensthandy
Arbeitgeber stellen sich vor
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Was Mitarbeitende sagen
Was Mitarbeitende gut finden
Eigentlich nichts.
Was Mitarbeitende schlecht finden
Handelt als Patriarch,wie man es zu Zeiten der Industrialisierung.Hat immer recht und weiß alles besser.
Vom Mitarbeiter wird 110% verlangt, obwohl die Firma intern komplett nach dem Minimalprinzip agiert. Viele Stellen werden gestrichen ganz nach dem Motto: "Es läuft ja noch alles" und somit auf den noch bestehenden Mitarbeiterstab gepfiffen.
Verbesserungsvorschläge
Mehr auf Kompetenz setzen,anstatt auf bloße s Geschwätz.
Das Unternehmen sollte seine konservative Führung in Frage stellen und abwägen ob diese noch Zeitgemäß ist.
Kommunikation sollte viel besser
Schlechtester Faktor
Am schlechtesten bewertet: Kommunikation
1,9
Der am schlechtesten bewertete Faktor von AluConcept Automotive ist Kommunikation mit 1,9 Punkten (basierend auf 3 Bewertungen).
Die Kommunikation unter uns Kollegen ist gut, die Kommunikation aus der Führungsebene ist sehr schlecht.
Gewinne, Ziele und Perspektive der Firma sind vermutlich einem kleinen Kreis vorbehalten. Als "normaler" Arbeiter/Angestellter kann man sich die Lage, lediglich zusammenreimen.
Absprachen die die getroffen wurden werden nicht eingehalten und Informationen die,eine bestimmte Abteilung betreffen kommen dort nicht an.
Karriere und Weiterbildung
Karriere/Weiterbildung
3,0
Karriere/Weiterbildung wird mit durchschnittlich 3,0 Punkten bewertet (basierend auf 2 Bewertungen).
In so kleinen Unternehmen sind die Möglichkeiten sehr begrenzt.
Für Weiterbildung muss man betteln
Fragen zu Bewertungen und Gehältern
- AluConcept Automotive wird als Arbeitgeber von Mitarbeiter:innen und Bewerber:innen mit durchschnittlich 2,8 von 5 Punkten bewertet. In der Branche Automobil schneidet AluConcept Automotive schlechter ab als der Durchschnitt (3,5 Punkte). Basierend auf den Bewertungen der letzten 2 Jahre würden 50% der Mitarbeiter:innen und Bewerber:innen AluConcept Automotive als Arbeitgeber weiterempfehlen.
- Anhand von insgesamt 5 Bewertungen schätzen 20% ihr Gehalt und die Benefits als gut oder sehr gut ein.
- Basierend auf Daten aus 3 Kultur-Bewertungen betrachten die Mitarbeiter:innen die Unternehmenskultur bei AluConcept Automotive als eher traditionell.
Puls
Aktuelle Stimmung
Noch keine Angaben in den letzten 4 Wochen.
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Die vier Dimensionen von Unternehmenskultur
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