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Mitarbeiter:innen-Zufriedenheit
- 4,2Gehalt/Benefits
- 4,0Image
- 3,6Karriere/Weiterbildung
- 4,5Arbeitsatmosphäre
- 3,9Kommunikation
- 4,7Kollegenzusammenhalt
- 4,4Work-Life-Balance
- 3,8Vorgesetztenverhalten
- 4,4Interessante Aufgaben
- 4,1Arbeitsbedingungen
- 4,5Umwelt-/Sozialbewusstsein
- 4,3Gleichberechtigung
- 4,5Umgang mit älteren Kollegen
Seit 2023 haben 17 Mitarbeiter:innen diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 4,2 bewertet. Dieser Wert ist höher als der Durchschnitt der Branche Maschinenbau (3,7).
Alle Mitarbeiter:innen-Bewertungen ansehenBenefits
Die folgenden Benefits wurden am häufigsten in den Bewertungen von 17 Mitarbeiter:innen bestätigt.
Homeoffice- Diensthandy
- Mitarbeiter-Events
- Flexible Arbeitszeiten
- Hund erlaubt
- Gute Verkehrsanbindung
- Internetnutzung
- Betriebliche Altersvorsorge
- Rabatte
- Essenszulage
- Firmenwagen
- Betriebsarzt
- Barrierefrei
- Coaching
- Mitarbeiter-Beteiligung
- Gesundheits-Maßnahmen
- Parkplatz
Arbeitgeber stellen sich vor
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Was Mitarbeitende sagen
Was Mitarbeitende gut finden
Was mich überzeugt: Man feiert Erfolge gemeinsam, spricht Herausforderungen offen an und nimmt sich Zeit füreinander – auch abseits des digitalen Alltags. Die Wertschätzung ist keine leere Phrase, sondern Teil des Arbeitsalltags. Noch nicht perfekt in allem, aber auf einem sehr guten Weg.
Super Kollegen, sauberes und modernes Büro, nachhaltiges Unternehmen
Die unterstützende und kollaborative Arbeitsatmosphäre. Die Teamkultur fördert ein positives Umfeld, in dem Kolleg*innen stets bereit sind, zu helfen und Wissen zu teilen, was das Lernen und Wachsen erleichtert. Ich habe praktische Erfahrungen in den Bereichen Operation & Service gesammelt, was mir geholfen hat, berufliche Fähigkeiten zu entwickeln und ein tieferes Verständnis für das Feld zu erlangen.
Der Onboardings-Prozess ist überlegt und gut strukturiert, sodass man sich schnell einfinden kann. Von Anfang an wird man als ein vollwertiges Teammitglied behandelt und gut unterstützt. Das schafft eine angenehme Atmosphäre und einen gelungenen Start im Unternehmen.
Kollegiale Miteinander
Spannende Aufgaben
Interessante Branche
Wertschöpfung Klima
Was Mitarbeitende schlecht finden
Die Firma leidet unter Führungsdefiziten, mangelnder Struktur und einer negativen Fehlerkultur. Mitarbeiter werden negativ behandelt, unrealistische Ziele ohne klare Pläne führen zu Frustration. Mangelhafte Arbeitsbedingungen und die unangemessene Zuweisung von Aufgaben an Ingenieure verstärken die Probleme. Trotz einiger kompetenter Kollegen sind viele bereits ausgeschieden.
Klar definierte Aufgabenbereiche fehlen oftmals
Durch die rasante Unternehmens- und Marktentwicklung müssen einige Strukturen noch etabliert werden.
Manche Strukturen müssen noch etabliert werden
Verbesserungsvorschläge
Wie in jedem Unternehmen gibt es Prozesse, die noch optimiert werden könnten. Hier ist das Unternehmen aber proaktiv in stetiger Bearbeitung.
Offen und ehrlich mit den Mitarbeitern reden, sodass diese planen können - auch wenn es ein unangenehmes Thema ist.
Mehr Weiterbildungsmöglichkeiten schaffen
Bester und schlechtester Faktor
Am besten bewertet: Kollegenzusammenhalt
4,7
Der am besten bewertete Faktor von amperio ist Kollegenzusammenhalt mit 4,7 Punkten (basierend auf 6 Bewertungen).
Super offenes und wertschätzendes Team
Sehr "familiär" und ein guter Teamgeist. Neue Kollegen:innen werden immer freundlich aufgenommen und vom ersten Tag an integriert.
Ist top, die Kollegen schätzen sich alle untereinander und es harmoniert.
die Zusammenarbeit der Kollegen funktioniert super, sehr kompetente Kollegen
War mal gut, aber die meisten sind gegangen
Am schlechtesten bewertet: Karriere/Weiterbildung
3,6
Der am schlechtesten bewertete Faktor von amperio ist Karriere/Weiterbildung mit 3,6 Punkten (basierend auf 3 Bewertungen).
keine Fortbildungsmöglichkeiten
Fragen zu Bewertungen und Gehältern
- amperio wird als Arbeitgeber von Mitarbeiter:innen und Bewerber:innen mit durchschnittlich 4,2 von 5 Punkten bewertet. In der Branche Maschinenbau schneidet amperio besser ab als der Durchschnitt (3,7 Punkte). Basierend auf den Bewertungen der letzten 2 Jahre würden 100% der Mitarbeiter:innen und Bewerber:innen amperio als Arbeitgeber weiterempfehlen.
- Anhand von insgesamt 15 Bewertungen schätzen 73% ihr Gehalt und die Benefits als gut oder sehr gut ein.
- Basierend auf Daten aus 12 Kultur-Bewertungen betrachten die Mitarbeiter:innen die Unternehmenskultur bei amperio als eher modern.
Puls
Aktuelle Stimmung
Noch keine Angaben in den letzten 4 Wochen.
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- 🤝Führung & Kommunikation
- 📈Strategie & Mentalität
- 🧩Zusammenarbeit & Teamgeist
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Unternehmenskultur
Traditionelle
Kultur
Kultur
Moderne
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amperio
Branchendurchschnitt: Maschinenbau
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Die vier Dimensionen von Unternehmenskultur
JobFür mich
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