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Mitarbeiter:innen-Zufriedenheit

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    • 3,8Gehalt/Benefits
    • 4,3Image
    • 4,0Karriere/Weiterbildung
    • 4,1Arbeitsatmosphäre
    • 4,0Kommunikation
    • 4,4Kollegenzusammenhalt
    • 4,1Work-Life-Balance
    • 4,4Vorgesetztenverhalten
    • 4,0Interessante Aufgaben
    • 4,1Arbeitsbedingungen
    • 4,7Umwelt-/Sozialbewusstsein
    • 4,7Gleichberechtigung
    • 4,7Umgang mit älteren Kollegen

Seit 2022 haben 9 Mitarbeiter:innen und Bewerber:innen diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 4,0 Punkten bewertet. Dieser Wert ist höher als der Durchschnitt der Branche Transport/Verkehr/Logistik (3,4 Punkte).

Alle 9 Bewertungen entdecken

Benefits

Die folgenden Benefits wurden am häufigsten in den Bewertungen von 7 Mitarbeiter:innen bestätigt.

  • Flexible ArbeitszeitenFlexible Arbeitszeiten
    57%57
  • Mitarbeiter-EventsMitarbeiter-Events
    43%43
  • HomeofficeHomeoffice
    43%43
  • Gute VerkehrsanbindungGute Verkehrsanbindung
    43%43
  • CoachingCoaching
    29%29
  • Hund erlaubtHund erlaubt
    14%14
  • InternetnutzungInternetnutzung
    14%14
  • DiensthandyDiensthandy
    14%14
  • Mitarbeiter-BeteiligungMitarbeiter-Beteiligung
    14%14

Arbeitgeber stellen sich vor 

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Was Mitarbeitende sagen

Was Mitarbeitende gut finden

Gute Kommunikation im Team
Bewertung lesen
Ich konnte hier leider nichts Gutes entdecken.
Bewertung lesen
Gebotene Flexibilität und Vertrauensvorschuss
Bewertung lesen
Was Mitarbeitende noch gut finden?

Was Mitarbeitende schlecht finden

Von der Bezahlung (Mindestlohn) über "Arbeitsbeginn ist beim ersten Kunden" bis zu "Wir bezahlen nach Schichten nicht nach Stunden" ist es nach meinem Empfinden der mit Abstand schlechteste Arbeitgeber für Kurierfahrer in München. Die Arbeit für bekannte große Lieferdienste empfand ich im Kontrast als wahren Luxus.
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Verbesserungsvorschläge

Arbeitsbedingungen (Tools...)
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umgehendes Umstrukturierung im Bereich Operations
sofortige Herstellung der Compliance im Bereich des MiLoG
Aufzeichnung der Arbeitszeit wie gesetzlich gefordert
Nachschulung hinsichtlich Arbeitsrecht und Mitarbeiterführung
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Was Mitarbeiter noch vorschlagen?

Bester Faktor

Am besten bewertet: Umwelt-/Sozialbewusstsein

4,7

Der am besten bewertete Faktor von Aponia welox tech ist Umwelt-/Sozialbewusstsein mit 4,7 Punkten (basierend auf einer Bewertung).

Nachhaltiger Aspekt unserer Business Idea
5
Bewertung lesen

Karriere und Weiterbildung

Karriere/Weiterbildung

4,0

Karriere/Weiterbildung wird mit durchschnittlich 4,0 Punkten bewertet (basierend auf 2 Bewertungen).

Ich denke, das wird kommen, wenn das Unternehmen größer wird, aber im Moment gibt es nichts, was die berufliche Entwicklung betrifft.
4
Bewertung lesen
Tolle Chancen sich persönlich und beruflich weiterzuentwickeln!
5
Bewertung lesen
Was Mitarbeitende noch über Karriere/Weiterbildung sagen?

Fragen zu Bewertungen und Gehältern

  • Aponia welox tech wird als Arbeitgeber von Mitarbeiter:innen und Bewerber:innen mit durchschnittlich 4 von 5 Punkten bewertet. In der Branche Transport/Verkehr/Logistik schneidet Aponia welox tech besser ab als der Durchschnitt (3,4 Punkte).
  • Anhand von insgesamt 6 Bewertungen schätzen 83% ihr Gehalt und die Benefits als gut oder sehr gut ein.
  • Basierend auf Daten aus 7 Kultur-Bewertungen betrachten die Mitarbeiter:innen die Unternehmenskultur bei Aponia welox tech als eher modern.

Awards

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Unternehmenskultur

Traditionelle
Kultur
Moderne
Kultur
Aponia welox tech
Branchendurchschnitt: Transport/Verkehr/Logistik

Die vier Dimensionen von Unternehmenskultur

JobFür mich
Aponia welox tech
Branchendurchschnitt: Transport/Verkehr/Logistik
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