Ihr Unternehmen?
Mitarbeiter:innen-Zufriedenheit
- 1,0Gehalt/Benefits
- 3,0Image
- 1,0Karriere/Weiterbildung
- 2,0Arbeitsatmosphäre
- 1,0Kommunikation
- 4,0Kollegenzusammenhalt
- 1,0Work-Life-Balance
- 1,0Vorgesetztenverhalten
- 3,0Interessante Aufgaben
- 1,0Arbeitsbedingungen
- 1,0Umwelt-/Sozialbewusstsein
- 1,0Gleichberechtigung
- 1,0Umgang mit älteren Kollegen
Seit 2024 hat 1 Mitarbeiter diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 1,6 bewertet. Dieser Wert ist niedriger als der Durchschnitt der Branche Industrie (3,4).
Alle Mitarbeiter:innen-Bewertungen ansehenBenefits
Die folgenden Benefits wurden in der Bewertung eines Mitarbeiters bestätigt.
Firmenwagen
Arbeitgeber stellen sich vor
Was Mitarbeitende sagen
Was Mitarbeitende schlecht finden
Man kommt sich vor, als sei man das Letzte. Privatmüll vom Chef muss raus gestellt werden (Mülltonnen), Rasen muss gemäht/ Palmen (Ja PALMEN!) im Garten beschnitten bzw. im Winter eingepackt werden (gehört ja bekanntlich zu Gebäudetrocknung dazu). Chef zu privaten Terminen fahren/abholen teilweise. Sowas alles ist selbstverständlich und die Bereitschaft dazu wird ohne Gegenleistung vorausgesetzt. Es sind oftmals "Kleinigkeiten" und "mal eben kurz" aber das alles läppert sich und es kommt dafür seltenst was zurück.
Verbesserungsvorschläge
Faire Bezahlung, Notdienst Zulagen, Fahrzeit im Dienstwagen zu Kunden ist Arbeitszeit und keine Pause.
Bester und schlechtester Faktor
Am besten bewertet: Kollegenzusammenhalt
Der am besten bewertete Faktor von AQUASAN Gebaeudetrocknung ist Kollegenzusammenhalt mit 4,0 Punkten (basierend auf einer Bewertung).
Außendienstmitarbeitende sitzen alle im selben Boot.
Am schlechtesten bewertet: Gehalt/Benefits
Der am schlechtesten bewertete Faktor von AQUASAN Gebaeudetrocknung ist Gehalt/Benefits mit 1,0 Punkten (basierend auf einer Bewertung).
Kein Urlaubsgeld, kein 13.tes Gehalt, keine Sonderzulagen o.ä. nix außer Festgehalt.
Karriere und Weiterbildung
Karriere/Weiterbildung
Karriere/Weiterbildung wird mit durchschnittlich 1,0 Punkten bewertet (basierend auf einer Bewertung).
Keine der versprochenen Weiterbildungsmöglichkeiten erhalten.
Puls
Aktuelle Stimmung
Noch keine Angaben in den letzten 4 Wochen.
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Gehälter
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Der Kulturkompass zeigt, wie Mitarbeiter die Unternehmenskultur auf einer Skala von traditionell bis modern bewertet haben. Wir sammeln aktuell noch Meinungen, um Dir ein möglichst gutes Bild geben zu können.
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