Ihr Unternehmen?
Jetzt Profil einrichtenIhr Unternehmen?
Jetzt Profil einrichtenDer Kulturkompass zeigt, wie Mitarbeiter die Unternehmenskultur auf einer Skala von traditionell bis modern bewertet haben. Wir sammeln aktuell noch Meinungen, um Dir ein möglichst gutes Bild geben zu können.
Mehr über Unternehmenskultur lernenDie folgenden Benefits wurden am häufigsten in den Bewertungen von 5 Mitarbeitern bestätigt.
Parkplatz
Gute Verkehrsanbindung
Rabatte
Betriebsarzt
Flexible Arbeitszeiten
Internetnutzung
DiensthandyDas Gehalt.
Zu unmodern.
Mehr als nur Schadensbegrenzung machen.
alles = Mitarbeiter im Unternehmen fragen und zwar nicht die, die schon Jahrzehnte dort arbeiten und bleiben weil sie sich mit der Geschäftsführung gut verstehen und sich mit der Situation bereits abgefunden und arrangiert haben, sondern Mitarbeiter fragen, die sich trauen zu sagen was nicht passt / die Mitarbeiter fragen, die auch Chancen auf dem Arbeitsmarkt hätten und evtl. bei Nichtveränderung von o.g. Situationen und Arbeitsbedingungen sowieso dann wieder gehen werden
Der am schlechtesten bewertete Faktor von Arabellaklinik München ist Umwelt-/Sozialbewusstsein mit 2,0 Punkten (basierend auf einer Bewertung).
Viel zu viel Papier.
Karriere/Weiterbildung wird mit durchschnittlich 2,4 Punkten bewertet (basierend auf einer Bewertung).
Fördern viel.
