Arbeitsatmosphäre

Es gibt gewisse Leute die Privilegien haben. Erstarrte Managementstrukturen. Falsch besetzte Führungskräfte.

Vorgesetztenverhalten

Die Auftragsbearbeitung wird ohne Kapazitäten Auslastung durchgezogen.

Kommunikation

Man muss selber aktiv werden. Den Anschiss bekommt man jedoch sofort. Information über Ergebnisse: 0. Problem werden nur schleppend behandelt.

Karriere / Weiterbildung

Förderungen eher selten. gelernt wird nur in der Firma von Anderen die auch nur angelernt wurden. Man wird Motivationslos und stumpft ab.

Arbeitsbedingungen

Klimaanlage taugt nichts, keine Pflanzen, Luft für ESD zu trocken, Meist das billigste Werkzeug.

Verbesserungsvorschläge

• Eine vierteljährliche Betriebsversammlung, Umsetzen der Mitarbeiterbedürfnisse, Lärmschutz, Klimaanlage, Strukturänderung,

Pro

Im gewissen Maße hat man Flexible Arbeitszeiten, es werden jedoch keine Überstunden bezahlt. (Zeitkonto)

Contra

Viel zu großer Wasserkopf der auch teilweise falsch Besetzt ist. Kein Motivation in Form von Zielprämien und Überstundenbezahlung. Auslastungsmanagement muss eingeführt werden. Arbeitsklima muss verbessert werden. Lärmbelästigung abstellen. Die Information muss besser werden. Vielleich sollte man einmal eine kompetente Unternehmensberatung stattfinden.

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Absolut nicht zu empfehlen

Verbesserungsvorschläge

• Personal besser behandeln und besser bezahlen

Pro

nichts

Contra

fast alles

Bewerbungsfragen

• Vergangene Arbeitgeber schrieben wegen Auftragslage die stellen wieder aus. Lebenslauf wurde sehr angebrangert.
• Teamfähig, Freundlich, Lernwillig

Kommentar

Quereinsteigern eine faire Chance geben!