Ihr Unternehmen?
Mitarbeiter:innen-Zufriedenheit
- 3,6Gehalt/Benefits
- 4,1Image
- 3,7Karriere/Weiterbildung
- 3,9Arbeitsatmosphäre
- 3,3Kommunikation
- 4,2Kollegenzusammenhalt
- 3,8Work-Life-Balance
- 4,3Vorgesetztenverhalten
- 4,1Interessante Aufgaben
- 4,2Arbeitsbedingungen
- 4,0Umwelt-/Sozialbewusstsein
- 4,6Gleichberechtigung
- 4,6Umgang mit älteren Kollegen
Seit 2018 haben 17 Mitarbeiter:innen diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 3,9 bewertet. Dieser Wert ist höher als der Durchschnitt der Branche Handwerk (3,5).
Alle Mitarbeiter:innen-Bewertungen ansehenBenefits
Die folgenden Benefits wurden am häufigsten in den Bewertungen von 17 Mitarbeiter:innen bestätigt.
Parkplatz- Rabatte
- Mitarbeiter-Events
- Internetnutzung
- Betriebliche Altersvorsorge
- Firmenwagen
- Diensthandy
- Flexible Arbeitszeiten
- Coaching
- Homeoffice
- Gute Verkehrsanbindung
- Betriebsarzt
- Essenszulage
- Barrierefrei
- Kantine
- Gesundheits-Maßnahmen
- Mitarbeiter-Beteiligung
Arbeitgeber stellen sich vor
Was Mitarbeitende sagen
Was Mitarbeitende gut finden
Man kann über alles reden, die vorgesetzten nehmen sich Zeit für Anliegen der Mitarbeiter, Verbesserungsvorschläge werden angenommen
Manche Gesellen sind sehr freundlich
30 Urlaubstage
Was Mitarbeitende schlecht finden
Zu viel um es aufzulisten
Verbesserungsvorschläge
Sehr viel, zum Beispiel jemanden zum Reifen ein und auslagern einstellen
Die Personalleitung sollte mehr Gehör haben für das Personal
Bester und schlechtester Faktor
Am besten bewertet: Umgang mit älteren Kollegen
Der am besten bewertete Faktor von Auto Pieroth ist Umgang mit älteren Kollegen mit 4,6 Punkten (basierend auf 3 Bewertungen).
Vorbildlich und wertschätzend
Ältere Kollegen mit guter Position werden entlastet.
Ältere Kollegen werden versucht zu entlasten, und auch Teilzeit-Arbeitsmodelle angeboten
Am schlechtesten bewertet: Kommunikation
Der am schlechtesten bewertete Faktor von Auto Pieroth ist Kommunikation mit 3,3 Punkten (basierend auf 4 Bewertungen).
Meiner Meinung nach viel Potential, gerade in puncto Kommunikation von Neuerungen in der Branche und in unserer autohaus Gruppe
Unwichtige Infos werden per Mail verbreitet, Infos die wichtig sind werden gerne mal ,,vergessen´´
Die Abteilungen kommunizieren mangelhaft, dadurch kommt es zu Fehlern.
Karriere und Weiterbildung
Karriere/Weiterbildung
Karriere/Weiterbildung wird mit durchschnittlich 3,7 Punkten bewertet (basierend auf 4 Bewertungen).
Weiterbildung im normalen Rahmen; man bekommt mit das Azubis nicht gefördert werden.
Ich erhalte jedes Jahr Schulungen und freue mich darüber.
Gibt es, spricht man Vorgesetzten an kümmert er sich
Weiterbildungsmaßnahmen werden im normalen Bereich angeboten
Fragen zu Bewertungen und Gehältern
- Auto Pieroth wird als Arbeitgeber von Mitarbeiter:innen und Bewerber:innen mit durchschnittlich 3,9 von 5 Punkten bewertet. In der Branche Handwerk schneidet Auto Pieroth besser ab als der Durchschnitt (3,5 Punkte). Basierend auf den Bewertungen der letzten 2 Jahre würden 100% der Mitarbeiter:innen und Bewerber:innen Auto Pieroth als Arbeitgeber weiterempfehlen.
- Anhand von insgesamt 15 Bewertungen schätzen 60% ihr Gehalt und die Benefits als gut oder sehr gut ein.
- Basierend auf Daten aus 7 Kultur-Bewertungen betrachten die Mitarbeiter:innen die Unternehmenskultur bei Auto Pieroth als eher traditionell.
Puls
Aktuelle Stimmung
Noch keine Angaben in den letzten 4 Wochen.
Sei der/die Erste!
Jobs
Folgende Jobs könnten für dich interessant sein:
Awards
- 🤝Führung & Kommunikation
- 📈Strategie & Mentalität
- 🧩Zusammenarbeit & Teamgeist
Gehälter
Unternehmenskultur
Kultur
Kultur
Mitarbeiter:innen nehmen bei diesem Arbeitgeber vor allem diese Faktoren wahr: Mitarbeiter fordern und Kundenorientiert handeln.