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Jetzt Profil vervollständigenIhr Unternehmen?
Jetzt Profil vervollständigenDer Kulturkompass zeigt, wie Mitarbeiter die Unternehmenskultur auf einer Skala von traditionell bis modern bewertet haben. Wir sammeln aktuell noch Meinungen, um Dir ein möglichst gutes Bild geben zu können.
Mehr über Unternehmenskultur lernenDie folgenden Benefits wurden am häufigsten in den Bewertungen von 12 Mitarbeitern bestätigt.
Parkplatz
Mitarbeiter-Events
Rabatte
Mitarbeiter-Beteiligung
Hund erlaubt
Gute Verkehrsanbindung
Firmenwagen
Coaching
Betriebsarzt
Gesundheits-Maßnahmen
Betriebliche Altersvorsorge
Diensthandy
Flexible Arbeitszeiten
Internetnutzung
Homeoffice
EssenszulageIm Vordergrund steht der Mensch als Person und dieser wird nicht nur anhand seiner Arbeitsleistung bewertet. Bei Konflikten wird gemeinschaftlich an einer Lösung gearbeitet. Die Branche ist sehr zukunftsorientiert und bietet dem Mitarbeiter einen sicheren Arbeitsplatz. Das Unternehmen gewährleistet einen stetigen Wachstum und handelt vorausschauend im Sinne des MA‘s, sowie des Unternehmens.
Hat immer ein offenes Ohr
Arbeitszeiten
Schulungen
usw
Fluktuation der Mitarbeiter
Es gibt momentan noch keine Nachteile
Möglicherweise eine Homeoffice Option, je nach Möglichkeit und Umsetzbarkeit innerhalb der Abteilung.
Sehr hohe Fluktuation, unzufriedene Mitarbeiter. Verbesserungswünsche der Mitarbeiter werden nicht angenommen.
Der am besten bewertete Faktor von Bach & Wesco ist Kollegenzusammenhalt mit 4,5 Punkten (basierend auf 2 Bewertungen).
Faires Miteinander und nicht gegeneinander.
Alle Kollegen gehen respektvoll und freundlich miteinander um, es herscht ein tolles Klima bei dem die Arbeit viel Spaß macht.
Karriere/Weiterbildung wird mit durchschnittlich 4,4 Punkten bewertet (basierend auf einer Bewertung).
Sowohl während der Ausbildung, als auch im Nachhinein im festen Anstellungsverhältnis, wird großen Wert darauf gelegt, dass die Mitarbeiter und auch die Führungskräfte weitergebildet und geschult werden.
