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- 🤝Führung & Kommunikation
- 📈Strategie & Mentalität
- 🧩Zusammenarbeit & Teamgeist
Ihr Unternehmen?
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Mitarbeiter:innen nehmen bei diesem Arbeitgeber vor allem diese Faktoren wahr: Neue Dinge ausprobieren und Andere Meinungen respektieren.
Die folgenden Benefits wurden am häufigsten in den Bewertungen von 76 Mitarbeiter:innen bestätigt.
Sehr freundliches Team mit starkem Zusammenhalt. Man bekommt viel Unterstützung und fühlt sich schnell willkommen. Die Unternehmenskultur ist familiär und wertschätzend. Coachings sowie individuelle Entwicklungen werden aktiv gefördert. Insgesamt ein sehr angenehmes Arbeitsumfeld, in dem man sich gut entwickeln kann.
Unterstützung bei der persönlichen Entwicklung, finanzielle Unterstützung bei Fortbildungen (z. B. Meister), viele Prämien für Lehrlinge
Mitarbeiterrabatt, offene Kommunikation, es gibt für alles Ansprechpartner
Tolle Benefits durch Schrader, Mitarbeiterrabatte
Bei Bäcker Schrader kann man seinen beruflichen Weg super selbst gestalten und weiterzukommen. Es wird sehr viel Wert auf einen guten Umgang miteinander gelegt und es wird einem Verständnis und Vertrauen entgegengebracht. Ich komme gerne zur Arbeit und freue mich auf meine Kollegen, ich denke, das ist viel Wert.
Dass ich dachte ich arbeite bei einem Betrieb der die Umwelt wirklich wichtig nimmt und ein buntes, kreatives team gut heißt und fördert und weltoffen und vor allem nachhaltig ist ..Aber ich würde vom Gegenteil erschlagen
Leider kommt es mal vor, dass es schlechte Kunden gibt und man da nicht die Fassung verlieren darf. Dafür kann Schrader nichts
Persönlich Kontakt mit allen Mitarbeitern,
Frei bei frisch Getränk beim Arbeitsplatz
Die Arbeitszeiten 8 Tage am Stück und mehr immer nur ein Tag frei sind schon normal
Nur ein kaffegetränk pro Schicht erlaubt, auch wenn man 8 Stunden Schichten hat
0/5 Sterne
Ich bin EXTREM enttäuscht von dieser Laden!
Ich war ein Tag als Putzkraft für einen Probewerktag gebucht und wurde total enttäuscht.
Ich habe mir die Mühe gegeben, ordentlich zu putzen. Die Küche und die Toiletten sahen aus wie Sau!
Schwor drauf, dass ich nie wieder bei euch was kaufe. Ihr solltet euch schämen, Leute für einen Probewerktag arbeiten zu lassen und dann nicht zu bezahlen! Das ist einfach nur unprofessionell und respektlos.
Sein Personal besser schulen sollte ubd nicht am we auf die Kundschaft losschicken, ohne das sie richtig eingearbeitet sind.
Kollegen rauf ansprechen dass sie netter sein sollen untereinander und zu kunden
Auf Mitarbeiter in den eigenen Reihen achten , Gleichberechtigung rein bringen
einfach auf Fachkräfte setzen und einfach mal ein bisschen Menschlichkeit
Der am besten bewertete Faktor von Bäcker Schrader ist Umgang mit älteren Kollegen mit 4,2 Punkten (basierend auf 5 Bewertungen).
Immer respektvoll
Einige Kollegen waren schon etwas älter aber ich hatte nicht das Gefühl, dass diese auf eine besondere Art geschätzt wurden
Jeder wird gleich behandelt
Der am schlechtesten bewertete Faktor von Bäcker Schrader ist Gehalt/Benefits mit 3,2 Punkten (basierend auf 7 Bewertungen).
Mindestlohn ab volljährigkeit, vorher sogar weniger
Gehalt ist eig in Ordnung
Man sollte vielleicht an einem 13ten Gehalt überlegen um mehr Motivation von Mitarbeitern zu bekommen
Als glernte Einzelhandelskauffrau grad mal 0,50ct mehr als der Mindestlohn
Gehalt ist ok, je nach Erfahrung etwas über mindestlohnt und an Sonn- und Feiertagen gibt es Zuschlag. Das wars allerdings auch
Karriere/Weiterbildung wird mit durchschnittlich 3,5 Punkten bewertet (basierend auf 8 Bewertungen).
Es gibt verschiedene Schulungen und Unterstützerposten, die übernommen werden können
nichts möglich. Ich wollte aber ich wurde ignoriert
Man bekommt Fortbildungen und wird sogar bei Weiterbildungen unterstützt! ( z.b. Meister)
Es werden immer Möglichkeiten geboten. Man muss sie nur ansprechen
Soziale Projekte, Aufstiegsmöglichkeiten sind gut