Ihr Unternehmen?
Die folgenden Benefits wurden am häufigsten in den Bewertungen von 17 Mitarbeiter:innen bestätigt.
Rabatte
Betriebliche Altersvorsorge
Barrierefrei
Parkplatz
Flexible Arbeitszeiten
Essenszulage
Internetnutzung
Kantine
Coaching
Betriebsarzt
Mitarbeiter-Events
Diensthandy
Gute VerkehrsanbindungDas wir die Schichten unter einander tauschen dürfen
So gut wie garnichts. Alles ist durcheinander, und man wird nur angezickt.
Absolut gar nichts.
Ein Team ,wir können alle Pläne unter uns gestalten, Arbeitszeiten ändern usw
Das man als Mitarbeiter Rabatt bekam
gleichen Mitarbeiter immer spät ,Arbeitspläne nur 1 Woche,Änderungen nicht möglich, jeden Samstag Dienst.
Sie kommt niemals in die Geschäfte aber immer mehr Geschäfte öffnen
Keine Gleichberechtigung, wenn man wünsche äussert, wird man angezickt.
Das es keine Lohnerhöhung gab
Gehalt. Immer gleiche Arbeitsplanung der eine hat immer Wochenende der andere nicht . 24 Urlaubs Tage die pro Woche 4 Tage genommen/gezahlt werden und die restlichen 3 quasi unbezahlt oder ins minus fällt/ Überstunden abgebaut werden
Am Besten schließen, denn der Fisch stinkt vom Kopf und da wird sich niemals etwas dran ändern. Die nächste Generation ist schon genauso arrogant und unverschämt wie Ihre Eltern!
Mitarbeiter gleich behandeln, und am Ton gegenüber Mitarbeitern, die erstmal 3 wochen da sind, könnte man auch arbeiten. Sehr unfreundlich.
Wertschätzung Umgang mit älteren Mitarbeitern Respektlos!
Sollte Seminar f.Mitarbeiterführung machen.
Sollte mal mit seinem angestellten personal sprechen
Wenn man früher an fängt,das auch zu bezahlen
Der am besten bewertete Faktor von bäckerei grünewald ist Kollegenzusammenhalt mit 3,2 Punkten (basierend auf 9 Bewertungen).
Meine Kollegin ist die beste
Unser originales Team hat diese Filiale bisher getragen, denn die Backwaren tun es sicher nicht. Wir blieben immer nett und haben wie ein geöltes Uhrwerk zusammengearbeitet.
Es gibt die ein oder andere ausnahme.
Kollegen sind immer TIP TOP und wir halten zusammen. Ist nur sehr Schade das jeder eingestellt wird der das 1x1 beherrscht und gar kein Grundwissen über Bäckerei oder Verkauf beherrscht, die jenigen aber Genauso bezahlt werden wie die Leute die eine Ausbildung absolviert haben.
Ich hatte mich immer gut mit meinen Kolleginnen verstanden da gab es nie Probleme in der Filiale
Der am schlechtesten bewertete Faktor von bäckerei grünewald ist Karriere/Weiterbildung mit 1,5 Punkten (basierend auf 8 Bewertungen).
Kann man vergessen.
Keine vorhanden.
Keine Chance
Uns wurde mal eine Schulung vorgeschlagen um zukünftige Azubis ausbilden zu können, viele haben sich angemeldet und darauf hin ist nie was passiert, diese Schulung wurde nie Realität. Karriere Chance kannst du auch vergessen, wenn jemand in der Führung Rente geht wird eine komplette Anzeige rausgegeben um neue Leute zu suchen, weil die ja genau wissen das in den Läden nur Leute sitzen müssen die die Kasse beherrschen.
Nein hier kommt man nicht weit . Für ne zwischen Station für 1-2 Jahre und Erfahrung zu sammeln reicht es....das wars auch schon .
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Mitarbeiter:innen nehmen bei diesem Arbeitgeber vor allem diese Faktoren wahr: Immer nur das Gleiche machen und Jeden Fehler kritisieren.
