Ihr Unternehmen?
Mitarbeiter:innen-Zufriedenheit
- 3,7Gehalt/Benefits
- 3,6Image
- 3,4Karriere/Weiterbildung
- 3,6Arbeitsatmosphäre
- 3,3Kommunikation
- 4,1Kollegenzusammenhalt
- 3,6Work-Life-Balance
- 3,3Vorgesetztenverhalten
- 4,2Interessante Aufgaben
- 4,3Arbeitsbedingungen
- 3,6Umwelt-/Sozialbewusstsein
- 4,4Gleichberechtigung
- 4,2Umgang mit älteren Kollegen
Seit 2018 haben 39 Mitarbeiter:innen diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 3,7 bewertet. Dieser Wert entspricht dem Durchschnitt der Branche Bau/Architektur (3,7).
Alle Mitarbeiter:innen-Bewertungen ansehenBenefits
Die folgenden Benefits wurden am häufigsten in den Bewertungen von 39 Mitarbeiter:innen bestätigt.
Firmenwagen
Diensthandy
Flexible Arbeitszeiten
Mitarbeiter-Events
Gute Verkehrsanbindung
Gesundheits-Maßnahmen
Coaching
Betriebliche Altersvorsorge
Mitarbeiter-Beteiligung
Betriebsarzt
Arbeitgeber stellen sich vor
Was Mitarbeitende sagen
Was Mitarbeitende gut finden
Höhenverstellbare Tische
Mein Vorgesetzter ist eine inspirierende Führungskraft, die stets ein offenes Ohr für Ideen und Anliegen hat. Die klare Kommunikation und die unterstützende Haltung meines Chefs haben mir das Vertrauen gegeben, mich in meiner Rolle weiterzuentwickeln. Die Führungskraft schafft eine Atmosphäre des Vertrauens und fördert den teamorientierten Ansatz. Die regelmäßigen Feedbackgespräche tragen dazu bei, dass ich meine Stärken weiterentwickeln und an meinen Schwächen arbeiten kann.
Abwechslungsreiche und tolle Aufgaben, ich hab mich von Anfang an wohl gefühlt. Verbesserungsvorschläge sind immer gewünscht.
Bauunternehmung Tank & Becker GmbH & Co. KG zeichnet sich durch einen starken Teamspirit aus. Wir unterstützen uns gegenseitig und gehen respektvoll miteinander um. Dieser Zusammenhalt ist entscheidend für unseren Erfolg. Der Arbeitgeber schafft ein offenes Arbeitsklima, in dem wir uns wohlfühlen und gemeinsam Herausforderungen meistern können. Ich bin stolz darauf, Teil dieses großartigen Teams zu sein.
Ich arbeite schon länger hier und ich bin echt zufrieden. mit meinem Arbeitsplatz. Das Team, mit dem ich zusammenarbeite, ist auch echt cool drauf und mega lieb. Hier unterstützt man sich gegenseitig.
Was Mitarbeitende schlecht finden
Mikromanagement allgegenwärtig
Siehe ,,,, Verbesserungsvorschläge,,
Katzen sind im Büro nicht erwünscht..
Führungskräfte oder die angeblichen Vorgesetzten, die nicht in der Lage dazu sind Mitarbeiter zu führen
Verbesserungsvorschläge
Ein echter Kurswechsel kann nur gelingen, wenn Führungskräfte wieder Entscheidungsfreiheit erhalten und nicht durch Mikromanagement blockiert werden. Mehr Vertrauen in das Management und weniger Eingriffe seitens der Gesellschafter würden die Atmosphäre spürbar verbessern und Mitarbeiter langfristig binden. Andernfalls wird der Trend, dass qualifizierte Kollegen das Unternehmen verlassen, weiter zunehmen.
Menschlicher werden,,,,,nicht an den Profit denken,,,,es gab Zeiten da war es mal so,,,,,denken an die Menschen die ihnen die Kastanien aus dem Feuer geholt haben,,,
individuelle Gruppenevents
Führungskräfte wechseln
Schlechtester Faktor
Am schlechtesten bewertet: Kommunikation
Der am schlechtesten bewertete Faktor von Bauunternehmung Tank & Becker ist Kommunikation mit 3,3 Punkten (basierend auf 6 Bewertungen).
Diese gibt es nicht. Die Systeme funktionieren nicht und niemand kennt sich aus.
Offene Kommunikation-> Fremdwort
Die haben keine Ahnung
Die Stärke liegt beim Vertuschen.
Karriere und Weiterbildung
Karriere/Weiterbildung
Karriere/Weiterbildung wird mit durchschnittlich 3,4 Punkten bewertet (basierend auf einer Bewertung).
Die klaren Karrierepfade und die transparente Kommunikation seitens der Führungsebene haben mir geholfen, meine beruflichen Ziele zu definieren und darauf hinzuarbeiten.
Fragen zu Bewertungen und Gehältern
- Bauunternehmung Tank & Becker wird als Arbeitgeber von Mitarbeiter:innen und Bewerber:innen mit durchschnittlich 3,7 von 5 Punkten bewertet. In der Branche Bau/Architektur schneidet Bauunternehmung Tank & Becker gleich ab wie der Durchschnitt (3,7 Punkte). Basierend auf den Bewertungen der letzten 2 Jahre würden 43% der Mitarbeiter:innen und Bewerber:innen Bauunternehmung Tank & Becker als Arbeitgeber weiterempfehlen.
- Anhand von insgesamt 37 Bewertungen schätzen 76% ihr Gehalt und die Benefits als gut oder sehr gut ein.
- Basierend auf Daten aus 25 Kultur-Bewertungen betrachten die Mitarbeiter:innen die Unternehmenskultur bei Bauunternehmung Tank & Becker als eher modern.
Puls
Aktuelle Stimmung
Noch keine Angaben in den letzten 4 Wochen.
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Awards
- 🤝Führung & Kommunikation
- 📈Strategie & Mentalität
- 🧩Zusammenarbeit & Teamgeist
Gehälter
Unternehmenskultur
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Kultur
Mitarbeiter:innen nehmen bei diesem Arbeitgeber vor allem diese Faktoren wahr: Kollegen helfen und Flexibel sein.

































