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Wie läuft deine Arbeitswoche?

Anonym · Sieh, ob’s deinen Kolleg:innen auch so geht.

Mitarbeiter:innen-Zufriedenheit

    • 2,4Gehalt/Benefits
    • 2,5Image
    • 2,9Karriere/Weiterbildung
    • 2,4Arbeitsatmosphäre
    • 2,1Kommunikation
    • 2,5Kollegenzusammenhalt
    • 3,3Work-Life-Balance
    • 1,5Vorgesetztenverhalten
    • 4,5Interessante Aufgaben
    • 2,6Arbeitsbedingungen
    • 2,5Umwelt-/Sozialbewusstsein
    • 2,8Gleichberechtigung
    • 2,6Umgang mit älteren Kollegen

Seit 2014 haben 12 Mitarbeiter:innen diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 2,9 bewertet. Dieser Wert ist niedriger als der Durchschnitt der Branche Medizintechnik (3,6).

Alle Mitarbeiter:innen-Bewertungen ansehen

Benefits

Die folgenden Benefits wurden am häufigsten in den Bewertungen von 12 Mitarbeiter:innen bestätigt.

  • BetriebsarztBetriebsarzt
    25%25
  • Flexible ArbeitszeitenFlexible Arbeitszeiten
    25%25
  • HomeofficeHomeoffice
    25%25
  • Betriebliche AltersvorsorgeBetriebliche Altersvorsorge
    25%25
  • ParkplatzParkplatz
    17%17
  • CoachingCoaching
    8%8
  • Mitarbeiter-EventsMitarbeiter-Events
    8%8

Arbeitgeber stellen sich vor 

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Was Mitarbeitende sagen

Was Mitarbeitende gut finden

Gute arbeitszeiten und Gleitzeit möglichkeit ...
Bewertung lesen
Die ausführliche Einarbeitung und die Möglichkeit für Fortbildungen. Die hilfsbereiten Mitarbeiter, die bereit sind, einem die Produktionsabläufe zu zeigen und immer hilfsbereit sind.
offene flexible Arbeitszeiten
Bewertung lesen
Absolut rein gar nichts
Es wird viel versprochen aber leider nichts umgesetzt...
Was Mitarbeitende noch gut finden?

Was Mitarbeitende schlecht finden

Keine Weihnachtsgeld.. Lieblings Mitarbeiter sind sehr gelobt ohne Grund
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Die Führungskräfte
Es werden Leute ohne entsprechende Ausbildung in Führungspositionen befördert
Bewertung lesen
es wird nicht jeder für SEINE Arbeit belohnt
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Nichts. Es ist ein sehr guter Arbeitgeber. Vor allem für den Berufseinstieg.
Was Mitarbeitende noch schlecht finden?

Verbesserungsvorschläge

Führungskraft nur nach Kenntnis einzustellen
Wertschätzung von mitarbeitern und gute Bonus vom Umsatz
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Führungspositionen Leute mit Ahnung besetzen wäre mal der 1. Anfang
Bewertung lesen
Anpassung des Gehaltes an die Umgebung. Mehr Integration des Betriebes in die Strukturen des Mutterkonzerns.
mehr darauf schauen was und wer was macht...
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Was Mitarbeiter noch vorschlagen?

Bester und schlechtester Faktor

Am besten bewertet: Interessante Aufgaben

4,5

Der am besten bewertete Faktor von Bavaria Medizin Technologie ist Interessante Aufgaben mit 4,5 Punkten (basierend auf 3 Bewertungen).


Die Medizintechnik ist ein sehr interessantes Umfeld und bietet einem Einblicke, die man sonst nicht bekommt.
Was Mitarbeitende noch über Interessante Aufgaben sagen?

Am schlechtesten bewertet: Vorgesetztenverhalten

1,5

Der am schlechtesten bewertete Faktor von Bavaria Medizin Technologie ist Vorgesetztenverhalten mit 1,5 Punkten (basierend auf 5 Bewertungen).


Mitarbeiter des Personalbüros spielten sich als Chefs auf und schikanierten die anderen Mitarbeiter.
1
Bewertung lesen
Vorgesetzte sind nicht auffindbar wenn Entscheidungen getroffen werden müssen.
Was Mitarbeitende noch über Vorgesetztenverhalten sagen?

Karriere und Weiterbildung

Karriere/Weiterbildung

2,9

Karriere/Weiterbildung wird mit durchschnittlich 2,9 Punkten bewertet (basierend auf 5 Bewertungen).


Keine große Möglichkeit ....
3
Bewertung lesen
Weiter- und Fortbildungen werden einem kurz nach dem Start angeboten. Natürlich müssen diese zu den eigenen Aufgaben passen.
Außer Arbeitserfahrung und Abhärtung ist hier nichts zu holen!
Es gibt mehrere Englischkurse
2
Bewertung lesen
Was Mitarbeitende noch über Karriere/Weiterbildung sagen?

Fragen zu Bewertungen und Gehältern

  • Bavaria Medizin Technologie wird als Arbeitgeber von Mitarbeiter:innen und Bewerber:innen mit durchschnittlich 2,9 von 5 Punkten bewertet. In der Branche Medizintechnik schneidet Bavaria Medizin Technologie schlechter ab als der Durchschnitt (3,6 Punkte). Basierend auf den Bewertungen der letzten 2 Jahre würden 50% der Mitarbeiter:innen und Bewerber:innen Bavaria Medizin Technologie als Arbeitgeber weiterempfehlen.
  • Anhand von insgesamt 11 Bewertungen schätzen 0% ihr Gehalt und die Benefits als gut oder sehr gut ein.
  • Basierend auf Daten aus 5 Kultur-Bewertungen betrachten die Mitarbeiter:innen die Unternehmenskultur bei Bavaria Medizin Technologie als eher modern.

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Unternehmenskultur

Traditionelle
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Moderne
Kultur
Bavaria Medizin Technologie
Branchendurchschnitt: Medizintechnik

Mitarbeiter:innen nehmen bei diesem Arbeitgeber vor allem diese Faktoren wahr: Mitarbeiter über Richtung im Unklaren lassen und Mitarbeiter im Stich lassen.


Die vier Dimensionen von Unternehmenskultur

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