Ihr Unternehmen?
Mitarbeiter:innen-Zufriedenheit
- 3,0Gehalt/Benefits
- 1,0Image
- 1,0Karriere/Weiterbildung
- 3,0Arbeitsatmosphäre
- 1,0Kommunikation
- 2,0Kollegenzusammenhalt
- 1,0Work-Life-Balance
- 1,0Vorgesetztenverhalten
- 3,0Interessante Aufgaben
- 1,0Arbeitsbedingungen
- 1,0Umwelt-/Sozialbewusstsein
- 1,0Gleichberechtigung
- 4,0Umgang mit älteren Kollegen
Seit 2026 hat 1 Mitarbeiter diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 1,8 bewertet. Dieser Wert ist niedriger als der Durchschnitt der Branche Industrie (3,4).
Alle Mitarbeiter:innen-Bewertungen ansehenBenefits
Die folgenden Benefits wurden in der Bewertung eines Mitarbeiters bestätigt.
Homeoffice
Arbeitgeber stellen sich vor
Was Mitarbeitende sagen
Was Mitarbeitende gut finden
Direkte Kollegen
Was Mitarbeitende schlecht finden
Die Vorraussetzungen für Freude an der Arbeit und die Sinn ergeben. Zu viel unnötige doppelte Arbeit die umsetzbar währen wenn der Materialfluss und die Materialien zur Bearbeitung rechtzeitig im Haus wären.
Verbesserungsvorschläge
Auswechslungen der Geschäftsführung sowie Geschäfteleitung und ersetzen durch intelligente erfahrene Personen die wissen was zu tun ist
Bester und schlechtester Faktor
Am besten bewertet: Umgang mit älteren Kollegen
Der am besten bewertete Faktor von BBL Burkhartsmaier Roth ist Umgang mit älteren Kollegen mit 4,0 Punkten (basierend auf einer Bewertung).
Alter ist kein Problem, genauso wie Behinderungen oder körperliche Einschränkung
Am schlechtesten bewertet: Image
Der am schlechtesten bewertete Faktor von BBL Burkhartsmaier Roth ist Image mit 1,0 Punkten (basierend auf einer Bewertung).
Mittlerweile stärker Image-Verlust durch falsche Herangehensweise der Geschäftsleitung. Zudem gibt es keine Eigenverantwortung der Geschäftsführung die alles Negative den Angestellten zuspricht.
Karriere und Weiterbildung
Karriere/Weiterbildung
Karriere/Weiterbildung wird mit durchschnittlich 1,0 Punkten bewertet (basierend auf einer Bewertung).
Es gibt keine Weiterbildung nur Teamgespräche die meist ohne Ergebnis enden da wohl die Selbstreflexion der Leitung nicht existent ist.
Puls
Aktuelle Stimmung
Noch keine Angaben in den letzten 4 Wochen.
Sei der/die Erste!
Jobs
Folgende Jobs könnten für dich interessant sein:
- 🤝Führung & Kommunikation
- 📈Strategie & Mentalität
- 🧩Zusammenarbeit & Teamgeist
Gehälter
Unternehmenskultur
Kultur
Kultur
Der Kulturkompass zeigt, wie Mitarbeiter die Unternehmenskultur auf einer Skala von traditionell bis modern bewertet haben. Wir sammeln aktuell noch Meinungen, um Dir ein möglichst gutes Bild geben zu können.
Mehr über Unternehmenskultur lernen