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Mitarbeiter:innen-Zufriedenheit
- 2,9Gehalt/Benefits
- 3,2Image
- 2,9Karriere/Weiterbildung
- 3,5Arbeitsatmosphäre
- 3,0Kommunikation
- 3,5Kollegenzusammenhalt
- 3,3Work-Life-Balance
- 3,3Vorgesetztenverhalten
- 3,7Interessante Aufgaben
- 3,4Arbeitsbedingungen
- 3,8Umwelt-/Sozialbewusstsein
- 3,6Gleichberechtigung
- 3,3Umgang mit älteren Kollegen
Seit 2013 haben 76 Mitarbeiter:innen diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 3,4 bewertet. Dieser Wert ist niedriger als der Durchschnitt der Branche Dienstleistung (3,6).
Alle Mitarbeiter:innen-Bewertungen ansehenBenefits
Die folgenden Benefits wurden am häufigsten in den Bewertungen von 76 Mitarbeiter:innen bestätigt.
Parkplatz- Mitarbeiter-Events
- Diensthandy
- Flexible Arbeitszeiten
- Betriebsarzt
- Betriebliche Altersvorsorge
- Rabatte
- Homeoffice
- Firmenwagen
- Hund erlaubt
- Gesundheits-Maßnahmen
- Coaching
- Gute Verkehrsanbindung
- Barrierefrei
- Internetnutzung
- Kantine
- Mitarbeiter-Beteiligung
Arbeitgeber stellen sich vor
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Was Mitarbeitende sagen
Was Mitarbeitende gut finden
Pünktliche Lohnzahlung
Die Benefits
Wenn eine Betriebsfeier ist, dann wird auch richtig gefeiert.
Mitarbeiter werden, wenn sie im Recht ist, in Schutz genommen.
Events, Sonderzahlung und mehr.
flexible Arbeitszeiten
Was Mitarbeitende schlecht finden
Negativ war, dass Absprachen aus dem Vorstellungsgespräch und der Einstellungsphase später nicht wie vereinbart umgesetzt wurden. Das hat mein Vertrauen in die Kommunikation des Arbeitgebers beeinträchtigt.
dazu fällt mir nichts ein
Die Kommunikation mit den Mitarbeitern sowie mit der Krankenkasse im Bezug auf Kindkrankengeld. Die Bezahlung der Mitarbeiter ist auf gut deutsch gesagt, Miserabel.
Vergütung, Verhalten zu sämtlichen MA, Mitarbeiter Benefits davon hat dieses Unternehmen noch nie etwas gehört zusammengefasst bewerbt euch da bloß nicht !
Reden kann man über alles, aber es ändert sich nix.
Verbesserungsvorschläge
Da wo es möglich ist, würde ich die 4-Tage-Woche gern mal testen
Auch mal was für langjährige Mitarbeiter tun.....
Mehr Transparenz in der Kommunikation, verlässlichere Absprachen, bessere Arbeitsbedingungen und mehr Wertschätzung gegenüber den Mitarbeitenden wären wichtige Verbesserungen.
Deutlich mehr Lohn zahlen und die Mitarbeiter wertschätzen. Sowie einfach mal ehrlich und direkt sein. Ich zum Beispiel, würde direkt zum Vorstellungsgespräch bereits angelogen. Was auch deutlich besser werden muss, ist, dass langjährige Mitarbeiter auch deutlich mehr wertgeschätzt und bezahlt werden müssen.
Chancen für Mitarbeiter auch ohne Studium nach oben zu steigern
Bester und schlechtester Faktor
Am besten bewertet: Umwelt-/Sozialbewusstsein
3,8
Der am besten bewertete Faktor von Becker Umweltdienste ist Umwelt-/Sozialbewusstsein mit 3,8 Punkten (basierend auf 13 Bewertungen).
selbstredend
Muss jeder selber wissen was man macht.
Könnte für ein Umwelt Unternehmen besser sein
Leben und Leben lassen wird nicht gelebt.
Wenn es den sein muss
Am schlechtesten bewertet: Gehalt/Benefits
2,9
Der am schlechtesten bewertete Faktor von Becker Umweltdienste ist Gehalt/Benefits mit 2,9 Punkten (basierend auf 24 Bewertungen).
Es geht nur nach Nase und großer Klappe. Frisch Ausgelernte, welche nur am Handy spielen, verdienen mehr als langjährige bewährte Mitarbeiter.
Passt, pünktlich
Ausbaufähig
Geiz ist geil
Knapp über Mindestlohn. Und Dankbarkeit sollte man schon zeigen.
Karriere und Weiterbildung
Karriere/Weiterbildung
2,9
Karriere/Weiterbildung wird mit durchschnittlich 2,9 Punkten bewertet (basierend auf 20 Bewertungen).
Wer sich weiterbilden möchten, kann das auch tun.
Aufstiegsmöglichkeiten gibt es, aber Weiterbildungen werden wenig bis gar nicht unterstützt.
Weiterbildung und Aufstiegschancen sind leider kaum vorhanden
Weiter...was? Gibt es nicht.
Nur die gestzlich notwendigen Dinge werden genehmigt, alles andere ist nicht nötig.
Fragen zu Bewertungen und Gehältern
- Becker Umweltdienste wird als Arbeitgeber von Mitarbeiter:innen und Bewerber:innen mit durchschnittlich 3,4 von 5 Punkten bewertet. In der Branche Dienstleistung schneidet Becker Umweltdienste schlechter ab als der Durchschnitt (3,6 Punkte). Basierend auf den Bewertungen der letzten 2 Jahre würden 63% der Mitarbeiter:innen und Bewerber:innen Becker Umweltdienste als Arbeitgeber weiterempfehlen.
- Anhand von insgesamt 68 Bewertungen schätzen 41% ihr Gehalt und die Benefits als gut oder sehr gut ein.
- Basierend auf Daten aus 49 Kultur-Bewertungen betrachten die Mitarbeiter:innen die Unternehmenskultur bei Becker Umweltdienste als eher modern.
Puls
Aktuelle Stimmung
Basierend auf 1 Teilnehmer:in · letzte 4 Wochen
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