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Mitarbeiter:innen-Zufriedenheit
- 4,2Gehalt/Benefits
- 4,4Image
- 3,7Karriere/Weiterbildung
- 4,5Arbeitsatmosphäre
- 3,9Kommunikation
- 4,7Kollegenzusammenhalt
- 3,9Work-Life-Balance
- 4,1Vorgesetztenverhalten
- 4,5Interessante Aufgaben
- 4,4Arbeitsbedingungen
- 4,1Umwelt-/Sozialbewusstsein
- 4,2Gleichberechtigung
- 4,4Umgang mit älteren Kollegen
Seit 2014 haben 18 Mitarbeiter:innen diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 4,2 bewertet. Dieser Wert ist höher als der Durchschnitt der Branche Marketing/Werbung/PR (3,8).
Alle Mitarbeiter:innen-Bewertungen ansehenBenefits
Die folgenden Benefits wurden am häufigsten in den Bewertungen von 18 Mitarbeiter:innen bestätigt.
Mitarbeiter-Events- Internetnutzung
- Gute Verkehrsanbindung
- Hund erlaubt
- Homeoffice
- Betriebliche Altersvorsorge
- Flexible Arbeitszeiten
- Diensthandy
- Coaching
- Mitarbeiter-Beteiligung
Arbeitgeber stellen sich vor
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Was Mitarbeitende sagen
Was Mitarbeitende gut finden
Die Arbeitsatmosphäre ist entspannt und äußerst kollegial, gepaart mit spannenden und herausfordernden Aufgaben. Die Hierarchien sind sehr flach gehalten. Alles in allem tolles Arbeiten.
Abwechslungsreiche und breit gefächerte Aufgaben. Die Möglichkeit, frei und selbständig zu arbeiten und sich dabei weiterzubilden. Eine offene Arbeitsatmosphäre und eine gute Stimmung im Team. "Flexible" Arbeitszeiten und Homeoffice-Regelungen.
Mittwochs ist Office-Tag dort wird zusammen zu mittag gegessen.
Flache Hierachien, persönliche Potenziele werden gefördert, Flexibilität, Gesprächsbereitschaft, interessante Kunden, vielfältiges Projektspektrum, Strategischer und Kreativer Anspruch, Gemeinschaft und Zusammenhalt, Wertschätzung.
sympathisches Team, Zusammenhalt unter Kollegen, flache Hierarchien, interessante Kunden
Die Kollegen mobben und mit Arbeit überhäufen ständig Überstunden veranlassen
Was Mitarbeitende schlecht finden
Gerade als Einsteiger muss man sich viel selbst erarbeiten und sehr selbständig arbeiten. Weiterbildung, Sozialleistungen etc. müssen proaktiv eingefordert werden.
Alles in allem eigentlich alles
Verbesserungsvorschläge
Ein regelmäßige Review (was lief gut, was geht besser) würde ich mich noch wünschen.
Einfach mal an Menschen denken und human arbeiten lassen
Es sollte mehr auf Work-Life-Balance geachtet werden, mehr Weiterentwicklungsmöglichkeiten für langjährige Mitarbeiter geboten werden.
Bester Faktor
Am besten bewertet: Kollegenzusammenhalt
4,7
Der am besten bewertete Faktor von Berger Baader Hermes ist Kollegenzusammenhalt mit 4,7 Punkten (basierend auf 4 Bewertungen).
Ein Team, dass in stressigen Situationen top zusammenhält und sich gegenseitig unterstützt.
Super. Mann hilft sich gegenseitig.
Sehr guter Zusammenhalt im Team, top Kollegen.
Fragen zu Bewertungen und Gehältern
- Berger Baader Hermes wird als Arbeitgeber von Mitarbeiter:innen und Bewerber:innen mit durchschnittlich 4,2 von 5 Punkten bewertet. In der Branche Marketing/Werbung/PR schneidet Berger Baader Hermes besser ab als der Durchschnitt (3,8 Punkte).
- Anhand von insgesamt 18 Bewertungen schätzen 61% ihr Gehalt und die Benefits als gut oder sehr gut ein.
- Basierend auf Daten aus 6 Kultur-Bewertungen betrachten die Mitarbeiter:innen die Unternehmenskultur bei Berger Baader Hermes als eher modern.
Puls
Aktuelle Stimmung
Noch keine Angaben in den letzten 4 Wochen.
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