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Mitarbeiter:innen-Zufriedenheit
- 3,0Gehalt/Benefits
- 3,1Image
- 3,4Karriere/Weiterbildung
- 3,3Arbeitsatmosphäre
- 3,2Kommunikation
- 3,4Kollegenzusammenhalt
- 3,4Work-Life-Balance
- 3,1Vorgesetztenverhalten
- 4,1Interessante Aufgaben
- 3,5Arbeitsbedingungen
- 3,1Umwelt-/Sozialbewusstsein
- 3,4Gleichberechtigung
- 3,7Umgang mit älteren Kollegen
Seit 2021 haben 16 Mitarbeiter:innen diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 3,4 bewertet. Dieser Wert ist niedriger als der Durchschnitt der Branche Gesundheit/Soziales/Pflege (3,6).
Alle Mitarbeiter:innen-Bewertungen ansehenBenefits
Die folgenden Benefits wurden am häufigsten in den Bewertungen von 16 Mitarbeiter:innen bestätigt.
Gute Verkehrsanbindung- Mitarbeiter-Events
- Betriebliche Altersvorsorge
- Betriebsarzt
- Flexible Arbeitszeiten
- Gesundheits-Maßnahmen
- Mitarbeiter-Beteiligung
- Homeoffice
- Internetnutzung
- Diensthandy
- Firmenwagen
- Coaching
- Rabatte
- Parkplatz
Arbeitgeber stellen sich vor
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Was Mitarbeitende sagen
Was Mitarbeitende gut finden
Dass er sich sehr um gute und professionelle Kollegen bemüht !
Selbstorientieres Arbeiten zu teilen
Offene Kommunikation, Benefits, Feedback und die Möglichkeit, auch als Quereinsteiger einen guten Job machen zu können.
Offen für Anregungen, Rücksichtnahme auf persönliche Einschränkungen, angestrebte Verjüngung des Teams
Super KollegInnen, Austausch auf Augenhöhe , die Familienfreundlichkeit
Was Mitarbeitende schlecht finden
Dass es leider häufig an Fachpersonal mangelt, wegen der gesamt gesellschaftlichen Situation
Hierarchie ist verstärkt-Dominanz
Als Angestellter wurde man nicht ernst genommen. Keine Kommunikation auf Augenhöhe
Aktuell nichts!
Misstrauen, Führungskutur, permanenter Druck, inkompetente Leitung, insbesondere der Betreuung.
Verbesserungsvorschläge
Sich für die Schwächeren im Unternehmen einsetzten und Anerkennung und Wertschätzung zeigen.
Tatsächlich sehr viel Gutes!
Momentan keine!
Humane Behandlung !
Führungskräfte besser aussuchen
Bester und schlechtester Faktor
Am besten bewertet: Interessante Aufgaben
4,1
Der am besten bewertete Faktor von Berufliche Bildung im DHB ist Interessante Aufgaben mit 4,1 Punkten (basierend auf 7 Bewertungen).
Kommt halt auf den Job an aber viel Eigenständiges Arbeiten möglich
Entscheidet man sich hier bewusst für die Arbeit mit Kindern, ist es immer interessant.
Mein Job war grundsätzlich super
Die Aufgaben sind interessiert, da ich mir das ja selbst ausgesucht habe mit der Buchführung
vielseitige Aufgaben, Freiraum zur Gestaltung
Am schlechtesten bewertet: Gehalt/Benefits
3,0
Der am schlechtesten bewertete Faktor von Berufliche Bildung im DHB ist Gehalt/Benefits mit 3,0 Punkten (basierend auf 6 Bewertungen).
Mein vereinbarter Lohn war vollkommen in Ordnung aber die Lohnzahlung erfolgt leider nur dann wenn es denen passt.
Aber für kein Geld der Welt würde ich da noch einmal unterschrieben
Gehalt ist ok, 13. Monatsgehalt gibt es auch.
Einige gute Sozialleistungen
Karriere und Weiterbildung
Karriere/Weiterbildung
3,4
Karriere/Weiterbildung wird mit durchschnittlich 3,4 Punkten bewertet (basierend auf 7 Bewertungen).
Immer möglich, wird im Qualitätsmanagement erfasst
Viele Weiterbildungen, Schulungen, ob persönlich (z.B.Stressmanagement) oder für ADHS/ADS.
Weiterbildung wird nicht aktiv gefördert, man muss sehr dafür kämpfen
Weiterbildungsmöglichkeiten werden dir versprochen aber die Möglichkeit hast du nur wenn du zu oberen Schicht gehörst die mit der Chefetage gut gestellt ist.
Ständig die Möglichkeit an Schulungen teilzunehmen
Fragen zu Bewertungen und Gehältern
- Berufliche Bildung im DHB wird als Arbeitgeber von Mitarbeiter:innen und Bewerber:innen mit durchschnittlich 3,4 von 5 Punkten bewertet. In der Branche Gesundheit/Soziales/Pflege schneidet Berufliche Bildung im DHB schlechter ab als der Durchschnitt (3,6 Punkte). Basierend auf den Bewertungen der letzten 2 Jahre würden 50% der Mitarbeiter:innen und Bewerber:innen Berufliche Bildung im DHB als Arbeitgeber weiterempfehlen.
- Anhand von insgesamt 16 Bewertungen schätzen 44% ihr Gehalt und die Benefits als gut oder sehr gut ein.
- Basierend auf Daten aus 6 Kultur-Bewertungen betrachten die Mitarbeiter:innen die Unternehmenskultur bei Berufliche Bildung im DHB als eher modern.
Puls
Aktuelle Stimmung
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