Ihr Unternehmen?
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Mitarbeiter:innen nehmen bei diesem Arbeitgeber vor allem diese Faktoren wahr: Kundenorientiert handeln und Einsatz wertschätzen.
Die folgenden Benefits wurden am häufigsten in den Bewertungen von 18 Mitarbeiter:innen bestätigt.
Homeoffice
Parkplatz
Flexible Arbeitszeiten
Internetnutzung
Mitarbeiter-Events
Gute Verkehrsanbindung
Barrierefrei
Hund erlaubt
Coaching
Firmenwagen
Betriebliche Altersvorsorge
Mitarbeiter-BeteiligungEs wird nicht nur die fachliche Kompetenz gesehen und bewertet, sondern auch der Mensch dahinter.
Wertschätzung der Mitarbeiter, Zusammenhalt im Team, gute Kommunikation.
Spannende Projekte für interessante Kunden aus vielfältigen Branchen.
Flexibles Arbeiten (gestaltbare Arbeitszeiten und Remote-Arbeiten).
Besonders gut finde ich den Umgang im Team miteinander.
Die kompetente zielorientierte Leitung, bei der man als Mensch im Vordergrund steht und gemeinsam erfolgreich zusammenarbeitet.
Tolle Vereinbarkeit Familie und Beruf.
Die Gesundheit der Mitarbeiter im Blick behalten und die Arbeitsbelastung besser regulieren. Überstundenkompensation vereinfachen.
Superduper Overear-Headsets für alle
Geschäftshandys
Mehr Liebe bei der Inneneinrichtung und Gestaltung des Balkons
Einrichtung eines Ruhe-/Entspannungsraums
Gesundes Mittagessen im Büro anbieten
Eine tolle Ergänzung wäre sicherlich ein Ruheraum bzw. Meditationsraum mit Matten um evtl. kurz abzuschalten.
Klareres und niedrigschwellig(er)es Management zum Überstundenabbau. Zumindest für Mitarbeiter, die viel auf Reise sind, neue Laptops.
Der am besten bewertete Faktor von Birke und Partner ist Kollegenzusammenhalt mit 4,8 Punkten (basierend auf 15 Bewertungen).
Sehr kollegiales Team
Klassisch Agentur: Alle ziehen an einem Strang und es wird sehr freundschaftlich miteinander umgegangen.
Für mich ist der Zusammenhalt im Team unschlagbar, man unterstützt sich und hält zusammen.
Ich hatte noch nirgendwo sonst ein so gutes Team! Die Zusammenarbeit ist konstruktiv und inspirierend. Gemeinsame Mittagessen sind keine Seltenheit.
Das Team ist wirklich super. Ich habe mich sehr wohlgefühlt und auch immer produktives Feedback bekommen, das mich weitergebracht hat.
Der am schlechtesten bewertete Faktor von Birke und Partner ist Work-Life-Balance mit 3,9 Punkten (basierend auf 14 Bewertungen).
Grundsätzlich lässt sich die Arbeitszeit flexibel gestalten (Homeoffice, früher Feierabend, usw.). Auf individuelle Wünsche wird so gut wie möglich eingegangen und man ist auch offen für neue Ideen (Work-Vacation). Allerdings ist der Workload oft hoch, sodass man Überstunden anhäuft, die nicht kompensiert werden können - außer in Extremfällen.
Die Arbeitszeiten sind zwar an den allgemeinen Geschäftszeiten
angelehnt, jedoch flexibel gestaltbar, sodass private Termine vor, während oder nach der Arbeit regelbar sind. Durch die Homeoffice-Möglichkeit erhält man weitere Flexibilität in der Tagesgestaltung.
Karriere/Weiterbildung wird mit durchschnittlich 4,1 Punkten bewertet (basierend auf 8 Bewertungen).
Weiterbildungen werden unterstützt. Interne Aufstiegsmöglichkeiten sind relativ begrenzt, aber vorhanden.
Die enge Zusammenarbeit mit erfahrenen Kollegen und die hohe Expertise im Team ermöglicht schnelles Lernen und Vorwärtskommen. Fortbildungen sind grundsätzlich möglich. Wer will, kann Karriere machen.
Wenn man das möchte, muss man es ansprechen. Es wird versucht, immer alles zu ermöglichen für die Mitarbeiter. Die GF fördert aber auch von sich aus, wenn sie Stärken in bestimmten Bereichen sieht. Außerdem hat die Geschäftsführung immer ein offenes Ohr.
Bei entsprechender Eigeninitiative gibt es sehr gute Aufstiegschancen innerhalb der Agentur. Direkte Weiterbildungsmöglichkeiten habe ich bisher nicht in Anspruch genommen, bin mir aber sicher, auch dabei Unterstützung zu erhalten.
Interne Weiterbildungen werden oft verschoben. Das ist zwar verständlich, aber da geht mehr. Extern habe ich bisher nur gute Erfahrungen machen dürfen.
