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Mitarbeiter:innen-Zufriedenheit
- 3,7Gehalt/Benefits
- 4,3Image
- 3,7Karriere/Weiterbildung
- 4,3Arbeitsatmosphäre
- 3,7Kommunikation
- 4,3Kollegenzusammenhalt
- 4,7Work-Life-Balance
- 4,0Vorgesetztenverhalten
- 4,7Interessante Aufgaben
- 3,7Arbeitsbedingungen
- 4,0Umwelt-/Sozialbewusstsein
- 4,3Gleichberechtigung
- 4,7Umgang mit älteren Kollegen
Seit 2022 haben 3 Mitarbeiter:innen diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 4,2 bewertet. Dieser Wert ist höher als der Durchschnitt der Branche Vereine (3,7).
Alle Mitarbeiter:innen-Bewertungen ansehenBenefits
Die folgenden Benefits wurden am häufigsten in den Bewertungen von 3 Mitarbeiter:innen bestätigt.
Barrierefrei- Hund erlaubt
- Flexible Arbeitszeiten
- Homeoffice
- Internetnutzung
- Diensthandy
- Gute Verkehrsanbindung
- Coaching
- Betriebliche Altersvorsorge
Arbeitgeber stellen sich vor
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Was Mitarbeitende sagen
Was Mitarbeitende gut finden
Flexible Arbeitszeit, Mitspracherecht, Homeoffice
Was Mitarbeitende schlecht finden
zu langwierige Prozesse
Sozialbewusstsein, Vertrauen in Mitarbeitern, flexible Arbeitszeiten, Homeoffice
Verbesserungsvorschläge
kostenlose Parkplätze. Kommunikation, Prozessoptimierung, Fahrtkostenerstattung für Mitarbeiter*innen
Mitarbeiterparkplätze, Kompetenzen der Mitarbeiter mehr nutzen, Weihnachtsgeld, Ausbau interne / externe Kommunikation
Fragen zu Bewertungen und Gehältern
- Blinden- und Sehbehindertenbund in Hessen wird als Arbeitgeber von Mitarbeiter:innen und Bewerber:innen mit durchschnittlich 4,2 von 5 Punkten bewertet. In der Branche Vereine schneidet Blinden- und Sehbehindertenbund in Hessen besser ab als der Durchschnitt (3,7 Punkte).
- Anhand von insgesamt 3 Bewertungen schätzen 33% ihr Gehalt und die Benefits als gut oder sehr gut ein.
- Basierend auf Daten aus 2 Kultur-Bewertungen betrachten die Mitarbeiter:innen die Unternehmenskultur bei Blinden- und Sehbehindertenbund in Hessen als eher modern.
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- 🧩Zusammenarbeit & Teamgeist
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