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- 🤝Führung & Kommunikation
- 📈Strategie & Mentalität
- 🧩Zusammenarbeit & Teamgeist
Ihr Unternehmen?
Folgende Jobs könnten für dich interessant sein:
Mitarbeiter:innen nehmen bei diesem Arbeitgeber vor allem diese Faktoren wahr: Mitarbeiter kleinhalten und Mitarbeiter unangemessen kritisieren.
Die folgenden Benefits wurden am häufigsten in den Bewertungen von 3 Mitarbeiter:innen bestätigt.
_Kolleg:innenzusammenhalt
- flexible Arbeitszeiten und Home Office
Homeoffice-Möglichkeit
_die Führungskräfte und deren Entscheidungen und Verhalten
_Wertschätzung
_Führungsstil
_Benefits
_ Kommunikation
- Prozessmanagement
- Kommunikation
- teilweise Mobbing
- Mitarbeiter:innen Führung
- ...
_Austausch aller Führungskräfte
_pünktliche Zahlung des Gehaltes
_Kommunikation mit den Mitarbeiter:innen
_Wissen der Führungskräfte über die Branche aneignen
_Wissen der Führungskräfte über Führung aneignen
_Wertschätzung
_Partizipation: Mitarbeiter:innen in Entscheidungen einbeziehen
_transparente, gewaltfreie Kommunikation
_persönliche Entwicklung des Führungspersonals
-demokratisch/partizipativer Führungsstil anstelle von autoritärer Führung
_Kritikfähigkeit und Weitsicht
_Geschäftsführungscoaching
_Kommunikationstraining für alle in Führungspositionen
_Vision/Mission/Leitbild erarbeiten und transparent kommunizieren
- auf die Meinung/Wissen von Mitarbeiter:innen hören
- ausreden lassen
- Rückmeldungen geben
- Kommunizieren
- Wertschätzung übermitteln
- ...
Der am besten bewertete Faktor von BOK + Gärtner ist Kollegenzusammenhalt mit 3,0 Punkten (basierend auf 3 Bewertungen).
Ist gegeben, aber es gibt immer weniger Kolleg:innen, da viele kündigen (26 in 2 Jahren).
Unglaublich kollegial und loyal. Sehr besondere, warmherzige Menschen. Allerdings leidet das Wohlbefinden und Miteinander unter dem Führungsstil.
Bis auf wenige Ausnahmen gut
Der am schlechtesten bewertete Faktor von BOK + Gärtner ist Gehalt/Benefits mit 1,0 Punkten (basierend auf 3 Bewertungen).
Gehalt ist in Ordnung, jedoch kommt es regelmäßig Tage bis Wochen zu spät
unterdurchschnittlich
unterdurchschnittlich
Karriere/Weiterbildung wird mit durchschnittlich 1,0 Punkten bewertet (basierend auf 3 Bewertungen).
man wird nicht gefördert und es gibt keine Zukunftsperspektiven mehr
wenig bis keine Aufstiegschancen
Kaum Aufstiegs- oder Weiterbildungsmöglichkeiten