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- 📈Strategie & Mentalität
- 🧩Zusammenarbeit & Teamgeist
Ihr Unternehmen?
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Mitarbeiter:innen nehmen bei diesem Arbeitgeber vor allem diese Faktoren wahr: Gute Arbeitsqualität erwarten und Hohen Einsatz zeigen.
Die folgenden Benefits wurden am häufigsten in den Bewertungen von 12 Mitarbeiter:innen bestätigt.
Der Teamspirit ist bemerkenswert, man genießt ein hohes Vertrauen von Teamleiter & Geschäftsführung. Mobiles Arbeiten wird ermöglicht, persönliche Umstände berücksichtigt und Vorschläge zur Workflowoptimierung angenommen.
Besonders gut an meinem Arbeitgeber finde ich die Möglichkeit Anliegen ohne Vorbehalt direkt ansprechen zu können. Auch der Zusammenhalt und die Zusammenarbeit in einem tollen Team ist für mich besonders hervorzuheben.
Total nette Arbeitsatmosphäre und ich habe mich von Anfang an sehr willkommen gefühlt.
Grundsätzlich tolles Arbeitsklima, eine super Lage und spannende Projekte!
Flache Hierarchien, tolle Kollegen, Start-Up-Spirit, wunderschöne Büroräume!
Die Aufgabenverteilung ist ineffizient & zu komplex aufgeteilt. Fehlkalkulationen sorgen für unnötige Mehrarbeit, der dadurch anfallende Freizeitausgleich ist m.M.n nicht fair.
Die Führung der Geschäftsebene.
Momentan fällt mir hierzu nicht viel ein, fühlt sich alles sehr gut an bisher.
Umgang mit den Mitarbeitenden sowie mehr Wertschätzung sowie eine angemessene und faire Vergütung. Ebenfalls angebracht wären fairere Regelungen zum Überstundenabbau bzw. einer besseren Struktur, die so viele Überstunden gar nicht erst möglich macht.
Prozesse abteilungsübergreifend vereinfachen & langfristige Probleme in der Kommunikation wirklich angehen.
Momentan fällt mir hierzu nicht viel ein, fühlt sich alles sehr gut an bisher.
Teambuilding Events sind immer gerne gesehen
Der am besten bewertete Faktor von brand spiders ist Kollegenzusammenhalt mit 4,1 Punkten (basierend auf 5 Bewertungen).
Der Fels in der Brandung, ohne diesen würde es sehr heikel werden.
Toller Zusammenhalt unter allen Kollegen gepaart mit starker Expertise und Skills.
Sehr tolles Team
Frische, coole Leute, mit denen man nach Feierabend auch gerne nochmal ein Bierchen auf der Dachterasse trinken geht ;)
Der am schlechtesten bewertete Faktor von brand spiders ist Kommunikation mit 3,0 Punkten (basierend auf 4 Bewertungen).
Prozesse sind oft ineffizient, unnötige Fragmentierung der Gewerke.
Kaum Teammeetings. Flurfunk weiß immer mehr.
Karriere/Weiterbildung wird mit durchschnittlich 3,6 Punkten bewertet (basierend auf 2 Bewertungen).
Ich habe im laufe meines Praktikums enorm viel gelernt und hatte die Chance meine Skills in unterschiedlichen Bereichen mit Hilfe von Kursen weiter auszubauen.
Aktuell noch kleines Team und Start-up Flair, was für Jeden die Gelegenheit bietet, zusammen mit der Firma zu wachsen.