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BuddyStar 
GmbH
als Arbeitgeber

Wie ist es, hier zu arbeiten?

3,9
kununu Score9 Bewertungen
75%75
WeiterempfehlungLetzte 2 Jahre
Details anzeigen

Mitarbeiter:innen-Zufriedenheit

    • 4,0Gehalt/Sozialleistungen
    • 4,1Image
    • 3,8Karriere/Weiterbildung
    • 3,5Arbeitsatmosphäre
    • 3,5Kommunikation
    • 3,9Kollegenzusammenhalt
    • 3,8Work-Life-Balance
    • 3,6Vorgesetztenverhalten
    • 4,0Interessante Aufgaben
    • 4,0Arbeitsbedingungen
    • 3,8Umwelt-/Sozialbewusstsein
    • 3,9Gleichberechtigung
    • 3,6Umgang mit älteren Kollegen

Awards

Gehälter


Wieviel kann ich verdienen?

Mittelwert Bruttojahresgehalt Vollzeit
Vertriebsmitarbeiter:in8 Gehaltsangaben
Ø48.800 €
Betriebswirtschafter:in2 Gehaltsangaben
Ø72.700 €
Gehälter für 2 Jobs entdecken

Unternehmenskultur

Traditionelle
Kultur
Moderne
Kultur
BuddyStar
Branchendurchschnitt: Automobil

Mitarbeiter nehmen bei diesem Arbeitgeber vor allem diese Faktoren wahr: Spaß und Freude haben und Mitarbeiter fördern.


Die vier Dimensionen von Unternehmenskultur

JobFür mich
BuddyStar
Branchendurchschnitt: Automobil
Unternehmenskultur entdecken

Benefits

Die folgenden Benefits wurden am häufigsten in den Bewertungen von 8 Mitarbeitern bestätigt.

  • Mitarbeiter-EventsMitarbeiter-Events
    63%63
  • InternetnutzungInternetnutzung
    63%63
  • Gesundheits-MaßnahmenGesundheits-Maßnahmen
    50%50
  • DiensthandyDiensthandy
    50%50
  • Gute VerkehrsanbindungGute Verkehrsanbindung
    50%50
  • CoachingCoaching
    38%38
  • Flexible ArbeitszeitenFlexible Arbeitszeiten
    38%38
  • HomeofficeHomeoffice
    38%38
  • ParkplatzParkplatz
    38%38
  • FirmenwagenFirmenwagen
    25%25
  • BarrierefreiBarrierefrei
    13%13
  • Betriebliche AltersvorsorgeBetriebliche Altersvorsorge
    13%13

Arbeitgeber stellen sich vor

Was Mitarbeiter sagen

Was Mitarbeiter gut finden

Wirklich gut war nicht viel. Um wenigstens von meiner Seite fair zu bleiben, kann man sagen, dass das Gehalt immer pünktlich überwiesen wurde.
Außerdem wird seit neuestem auch Hansefit angeboten. Es gab viele nette Kollegen, durch die hohe Fluktuation waren diese leider aber auch schnell wieder weg.
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Arbeitsatmosphäre, Kollegenzusammenhalt,
Work-Life-Balance,
Vielfalt,
Aufstiegsmöglichkeiten und Vergütungen.
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- pünktliche Gehaltszahlung
- Hansefit
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Was Mitarbeiter noch gut finden?

Was Mitarbeiter schlecht finden

Der Umgang mit Mitarbeitern. Es herrscht ein sehr rauer Umgangston, die Mitarbeiter werden nicht geschätzt. Ich selbst war nicht lange im Unternehmen, aber die hohe Fluktuation der Beschäftigten spricht für sich. Kündigungen in der Probezeit oder ohne Erklärung und Gespräch von Seiten des Arbeitgebers waren keine Seltenheit. Aber auch Kündigungen von Seiten des Mitarbeiters werden nicht hinterfragt sondern hingenommen und schlecht geredet.
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Fehlende Ehrlichkeit, fehlende Direktheit, fehlende Wertschätzung und
die fehlende Kritikfähigkeit was sich in den Bewertungen ab 4 Sternen widerspiegelt. :-)
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Eingeschränkte Urlaubsmöglichkeiten von Februar bis Mai während der Hauptsaison des Verkaufs.
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Was Mitarbeiter noch schlecht finden?

Verbesserungsvorschläge

Die Kommunikation mit den Vertiebspartner und Aussenstellen könnte besser sein. Daran wird gearbeitet.
Die Einarbeitungszeit könnte länger sein.
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KVP anwenden!
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Was Mitarbeiter noch vorschlagen?

Bester und schlechtester Faktor

Am besten bewertet: Image

4,1

Der am besten bewertete Faktor von BuddyStar ist Image mit 4,1 Punkten (basierend auf 4 Bewertungen).


Die Produkte sind trendy und etwas ganz besonderes.
5
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Was Mitarbeiter noch über Image sagen?

Am schlechtesten bewertet: Arbeitsatmosphäre

3,5

Der am schlechtesten bewertete Faktor von BuddyStar ist Arbeitsatmosphäre mit 3,5 Punkten (basierend auf 6 Bewertungen).


Es wird von oben sehr gut dafür gesorgt, dass kein miteinander entsteht und dadurch kein vertrauen unter Kollegen aufgebaut werden kann.
Die vorgesetzten leben eine sehr gewöhnungsbedürftige Arbeitsmoral vor.
Wer unter ehrlichen Bedingungen arbeiten möchte, ist hier fehl am Platz.
1
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Der Kollegenzusammenhalt ist wenigstens vorne herum vorhanden, hängt bestimmt auch mit der Angst vor den Vorgesetzten zusammen.
1
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Was Mitarbeiter noch über Arbeitsatmosphäre sagen?

Karriere und Weiterbildung

Karriere/Weiterbildung

3,8

Karriere/Weiterbildung wird mit durchschnittlich 3,8 Punkten bewertet (basierend auf 5 Bewertungen).


Nicht jede/r von uns hat ursprünglich in dem Beruf gearbeitet, den wir jetzt bei BuddyStar machen. Wenn man seine Aufgaben gut macht und auch mehr Verantwortung möchte, stehen einem die Türen offen. Außerdem bekommt man auch schnell gewisse Entscheidungs- und Handlungsfreiheit, was ich sehr genieße, da ich so nicht jedes kleine Detail nachfragen muss.
5
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Fort- und Weiterbildungen werden übernommen und durch das Wachstum ist auch noch sehr viel im Aufbau, wodurch sich spannende Möglichkeiten ergeben.
4
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Da es ein sehr kleines Unternehmen ist, sind die Aufstiegschancen sehr hoch. Wer am längsten dabei ist, bekommt am meisten Verantwortung.
2
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Aufstiegsmöglichkeit, Schulungen und Seminare werden angeboten.
Wer was erreichen will ist bei Buddystar genau richtig.
4
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Keine Aufstiegsmöglichkeiten, da die Firma zu klein ist.
1
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Was Mitarbeiter noch über Karriere/Weiterbildung sagen?

Fragen zu Bewertungen und Gehältern

  • BuddyStar wird als Arbeitgeber von Mitarbeitenden mit durchschnittlich 3,9 von 5 Punkten bewertet. In der Branche Automobil schneidet BuddyStar besser ab als der Durchschnitt (3,4 Punkte). Basierend auf den Bewertungen der letzten 2 Jahre würden 75% der Mitarbeitenden BuddyStar als Arbeitgeber weiterempfehlen.
  • Anhand von insgesamt 9 Bewertungen schätzen 75% ihr Gehalt und die Sozialleistungen als gut oder sehr gut ein.
  • Basierend auf Daten aus 12 Kultur-Bewertungen betrachten die Mitarbeitenden die Unternehmenskultur bei BuddyStar als eher modern.
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