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Anonym · Sieh, ob’s deinen Kolleg:innen auch so geht.

Mitarbeiter:innen-Zufriedenheit

    • 3,0Gehalt/Benefits
    • k. A.
      Image
    • 2,0Karriere/Weiterbildung
    • 1,0Arbeitsatmosphäre
    • 1,0Kommunikation
    • 2,0Kollegenzusammenhalt
    • 1,0Work-Life-Balance
    • 1,0Vorgesetztenverhalten
    • 2,0Interessante Aufgaben
    • 2,0Arbeitsbedingungen
    • k. A.
      Umwelt-/Sozialbewusstsein
    • 2,0Gleichberechtigung
    • k. A.
      Umgang mit älteren Kollegen

Seit 2026 hat 1 Mitarbeiter diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 1,7 bewertet. Dieser Wert ist niedriger als der Durchschnitt der Branche Finanz (3,7).

Alle Mitarbeiter:innen-Bewertungen ansehen

Benefits

Die folgenden Benefits wurden in der Bewertung eines Mitarbeiters bestätigt.

  • Hund erlaubtHund erlaubt

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Was Mitarbeitende sagen

Was Mitarbeitende gut finden

Positiv war, dass die Vergütung in Ordnung war. Außerdem gab es einzelne Mitarbeiterinnen, die sich wirklich Mühe gegeben haben, mich zu unterstützen und Dinge zu erklären. Diese Unterstützung habe ich sehr geschätzt.
Auch dass Seminare angeboten wurden, ist grundsätzlich positiv. Mit einer besseren Einarbeitung und mehr Hintergrundwissen hätten diese wahrscheinlich mehr Nutzen gehabt.

Was Mitarbeitende schlecht finden

Schlecht fand ich vor allem die angespannte Arbeitsatmosphäre, die fehlende Einarbeitung und die mangelnde Unterstützung. Als Praktikant/Student hatte ich oft das Gefühl, nicht ernst genommen zu werden und mit vielen Aufgaben allein gelassen zu sein.
Die Kommunikation war häufig unklar, Informationen fehlten und Antworten wirkten teilweise unprofessionell. Auch das Teamgefühl war kaum vorhanden, besonders durch die Trennung der Bürobereiche. Die Aufgaben waren überwiegend eintönig und hatten für mich nur begrenzten Lernwert.
Zusätzlich empfand ich den Umgang mit Feierabend, Kritik und ...

Verbesserungsvorschläge

Das Unternehmen sollte Praktikanten und Studenten deutlich strukturierter einarbeiten und Aufgaben klar erklären, statt vieles nur nebenbei oder nach Gefühl bearbeiten zu lassen. Gerade am Anfang wären feste Ansprechpartner, klare Zuständigkeiten und verständliche Rückmeldungen wichtig.
Außerdem sollte die Kommunikation professioneller und respektvoller werden. Informationen sollten offen weitergegeben werden, ohne dass man ständig nachfragen oder raten muss. Auch der Umgang mit Feierabend, Kritik und vertraglichen Themen sollte sachlicher und wertschätzender sein.
Ein weiterer wichtiger Punkt wäre ein besseres Teamgefühl zwischen den ...

Bester und schlechtester Faktor

Am besten bewertet: Gehalt/Benefits

3,0

Der am besten bewertete Faktor von Burtschell & Partner Steuerberater PartG mbB ist Gehalt/Benefits mit 3,0 Punkten (basierend auf einer Bewertung).


Die Vergütung war in Ordnung. In diesem Bereich kann ich wenig Negatives sagen. Im Vergleich zu den anderen Punkten war das Gehalt beziehungsweise die Vergütung einer der besseren Aspekte.

Am schlechtesten bewertet: Arbeitsatmosphäre

1,0

Der am schlechtesten bewertete Faktor von Burtschell & Partner Steuerberater PartG mbB ist Arbeitsatmosphäre mit 1,0 Punkten (basierend auf einer Bewertung).


Die Arbeitsatmosphäre habe ich als angespannt und belastend erlebt. Ein echtes Teamgefühl war kaum vorhanden, was auch durch die räumliche Trennung in zwei Bürobereiche verstärkt wurde. Gerade als Praktikant/Student hätte ich mir mehr Unterstützung, Struktur und Einbindung gewünscht. Stattdessen fühlte ich mich über längere Zeit eher isoliert und nicht richtig angekommen.
Zusätzlich gab es wiederholt unangenehme Sprüche nach Feierabend, zum Beispiel wenn man pünktlich gehen wollte. Das hat die Atmosphäre zusätzlich verschlechtert.

Karriere und Weiterbildung

Karriere/Weiterbildung

2,0

Karriere/Weiterbildung wird mit durchschnittlich 2,0 Punkten bewertet (basierend auf einer Bewertung).


Es wurden zwar Seminare angeboten, was grundsätzlich positiv ist. Für mich waren diese aber nur begrenzt hilfreich, weil mir im Alltag oft das nötige Hintergrundwissen und die fachliche Einordnung gefehlt haben.
Ohne ausreichende Einarbeitung und klare Erklärungen fühlte ich mich in vielen Situationen eher allein gelassen. Dadurch hatten die Lernmöglichkeiten für mich insgesamt deutlich weniger Nutzen, als ich mir von einem Praktikum oder einer studentischen Tätigkeit erhofft hätte.

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