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Wärmemessdienst 
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Anonym · Sieh, ob’s deinen Kolleg:innen auch so geht.

Mitarbeiter:innen-Zufriedenheit

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    • 3,6Gehalt/Benefits
    • 3,4Image
    • 3,2Karriere/Weiterbildung
    • 3,2Arbeitsatmosphäre
    • 3,2Kommunikation
    • 4,0Kollegenzusammenhalt
    • 4,0Work-Life-Balance
    • 3,4Vorgesetztenverhalten
    • 4,2Interessante Aufgaben
    • 4,3Arbeitsbedingungen
    • 3,8Umwelt-/Sozialbewusstsein
    • 3,6Gleichberechtigung
    • 4,0Umgang mit älteren Kollegen

Seit 2024 haben 5 Mitarbeiter:innen diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 3,6 Punkten bewertet. Dieser Wert ist niedriger als der Durchschnitt der Branche Finanz (3,7 Punkte).

Alle 5 Bewertungen entdecken

Benefits

Die folgenden Benefits wurden am häufigsten in den Bewertungen von 5 Mitarbeiter:innen bestätigt.

  • ParkplatzParkplatz
    80%80
  • FirmenwagenFirmenwagen
    60%60
  • CoachingCoaching
    20%20
  • Flexible ArbeitszeitenFlexible Arbeitszeiten
    20%20
  • Betriebliche AltersvorsorgeBetriebliche Altersvorsorge
    20%20

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Was Mitarbeitende sagen

Was Mitarbeitende gut finden

Gute Leistung wird auch belohnt.
Bewertung lesen

Verbesserungsvorschläge

Weniger reden, mehr handeln. Offene und ehrliche Kommunikation sollte kein Ausnahmefall sein, sondern zum Alltag gehören. Wertschätzung, konstruktives Feedback und ein respektvoller Umgang würden vieles verbessern, besonders seitens der Führungsebene. Gute Führung bedeutet nicht nur zu kritisieren, sondern auch zuzuhören, Verantwortung zu übernehmen und Mitarbeitende ernst zu nehmen. Der ständige Mitarbeiterwechsel zeigt deutlich, dass hier Handlungsbedarf besteht. Wer daran etwas ändert, kann langfristig ein motiviertes und stabiles Team aufbauen.
Bewertung lesen

Schlechtester Faktor

Am schlechtesten bewertet: Karriere/Weiterbildung

3,2

Der am schlechtesten bewertete Faktor von CAC Wärmemessdienst ist Karriere/Weiterbildung mit 3,2 Punkten (basierend auf einer Bewertung).

Entwicklungsmöglichkeiten waren kaum vorhanden. Es wurde zwar hin und wieder von Aufstiegschancen gesprochen, passiert ist letztlich aber nichts. Viel Gerede, wenig Umsetzung. Weiterbildungen wurden nicht angeboten. Einmal gab es eine firmeninterne Schulung, die jedoch weder professionell noch wirklich lehrreich war. Die Energie, die man dort hineingesteckt hat, wäre in andere Bereiche deutlich besser investiert gewesen.
1
Bewertung lesen

Fragen zu Bewertungen und Gehältern

  • CAC Wärmemessdienst wird als Arbeitgeber von Mitarbeiter:innen und Bewerber:innen mit durchschnittlich 3,6 von 5 Punkten bewertet. In der Branche Finanz schneidet CAC Wärmemessdienst schlechter ab als der Durchschnitt (3,7 Punkte). Basierend auf den Bewertungen der letzten 2 Jahre würden 33% der Mitarbeiter:innen und Bewerber:innen CAC Wärmemessdienst als Arbeitgeber weiterempfehlen.
  • Anhand von insgesamt 5 Bewertungen schätzen 60% ihr Gehalt und die Benefits als gut oder sehr gut ein.
  • Basierend auf Daten aus 4 Kultur-Bewertungen betrachten die Mitarbeiter:innen die Unternehmenskultur bei CAC Wärmemessdienst als eher modern.

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