Ihr Unternehmen?
Mitarbeiter:innen-Zufriedenheit
- 4,4Gehalt/Benefits
- 3,8Image
- 4,1Karriere/Weiterbildung
- 4,4Arbeitsatmosphäre
- 3,7Kommunikation
- 4,3Kollegenzusammenhalt
- 4,2Work-Life-Balance
- 3,8Vorgesetztenverhalten
- 4,4Interessante Aufgaben
- 4,0Arbeitsbedingungen
- 4,3Umwelt-/Sozialbewusstsein
- 4,3Gleichberechtigung
- 4,3Umgang mit älteren Kollegen
Seit 2019 haben 15 Mitarbeiter:innen diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 4,1 Punkten bewertet. Dieser Wert ist höher als der Durchschnitt der Branche Chemie (3,3 Punkte).
Alle 15 Bewertungen entdeckenBenefits
Die folgenden Benefits wurden am häufigsten in den Bewertungen von 15 Mitarbeiter:innen bestätigt.
Betriebsarzt
Parkplatz
Betriebliche Altersvorsorge
Diensthandy
Mitarbeiter-Events
Homeoffice
Gute Verkehrsanbindung
Coaching
Gesundheits-Maßnahmen
Flexible Arbeitszeiten
Internetnutzung
Mitarbeiter-Beteiligung
Hund erlaubt
Rabatte
Essenszulage
Barrierefrei
Firmenwagen
Arbeitgeber stellen sich vor
Was Mitarbeitende sagen
Was Mitarbeitende gut finden
Das der Betrieb alle Mitarbeiter im Jahr, 2 Tage bezahlt freistellt für Safety und Health Days. Ist nicht selbstverständlich, finde ich.
Gute Bezahlung und Kollegen sind in Ordnung. Safety hat sich enorm verbessert und ein modernerer Führungsstil wird gelebt.
Hohe Innovationskraft und viel Vertrauen auf die Mitarbeiter. Mitarbeiter wird sehr viel Freitaum gewährt
Gute Stimmung
Es herrscht Gleichberechtigung
Investiert seit einigen Jahre in die Zukunft
Der Mensch ist hier kein Kostenfaktor, sondern ein der wichtigste Produktionsfaktor.
Was Mitarbeitende schlecht finden
Undurchsichtige Entscheidungswege. Zu viele Personen möchten Entscheidungen treffen oder mitreden. Mehr Transparenz bei personal Entscheidungen wäre wünschenswert.
Derzeit (2020) wird der Standort etwas ausgebremst durch die Konzentzentrale
Wie erwähnt sollte renoviert werden
Verbesserungsvorschläge
Der vorletzte Wechsel in der Geschäftsleitung kam einer Erweckung gleich. Die Firmenpolitik in den von mir beratenen Themenbereichen hat sich von heute auf morgen verändert. Vom "wir tun was wor müssen" hin zum "wir machen was wir können und werden dabei immer besser."
Bessere Kommunikation mit den Mitarbeitern. Leistung sollte sich lohnen. Ehrlicherer Umgang sowie Transparenz von Entscheidungen .
Den eingeschlagenen Weg weiter verfolgen.
Manchmal mehr Mut bei Projekten.
Mehr Daten und Informationen aushängen
richtig hinsehen um zu erkennen wo die eigentlichen Probleme sind
Bester und schlechtester Faktor
Am besten bewertet: Arbeitsatmosphäre
Der am besten bewertete Faktor von CFC Europe ist Arbeitsatmosphäre mit 4,4 Punkten (basierend auf 4 Bewertungen).
Sehr geräumige Arbeitsumgebung. Sicherheit, Sauberkeit und Ordnung wird hier groß geschrieben. Sehr positiver Trend in den letzten Jahren
Sehr angenehm. Unternehme investiert viel in Eeiterbildung und Mitarbeitermotivation
Das Arbeitsklima ist sehr gut. Hier kommt man gerne zur Arbeit.
Am schlechtesten bewertet: Kommunikation
Der am schlechtesten bewertete Faktor von CFC Europe ist Kommunikation mit 3,7 Punkten (basierend auf 4 Bewertungen).
Kommunikation nur im kleinen Kreis. Meistens werden Informationen nicht weiter gegeben
Karriere und Weiterbildung
Karriere/Weiterbildung
Karriere/Weiterbildung wird mit durchschnittlich 4,1 Punkten bewertet (basierend auf 4 Bewertungen).
Sehr gute Fortbildungsmöglichkeiten. Schulungspläne für Mitarbeiter werden zeitig erstellt.
Auch die Entwicklungs- und Aufstiegmöglichkeit innerhalb des Betriebes/ der Organisitaion sind gut.
Schulungen nur für ausgesuchte Teile der Belegschaft. Andere Teile werden nicht gefördert
Gut ausgebildet und immer am Puls des Geschehens.
Es wird besser auf den einzelnen eingegangen
Fragen zu Bewertungen und Gehältern
- CFC Europe wird als Arbeitgeber von Mitarbeiter:innen und Bewerber:innen mit durchschnittlich 4,1 von 5 Punkten bewertet. In der Branche Chemie schneidet CFC Europe besser ab als der Durchschnitt (3,3 Punkte). Basierend auf den Bewertungen der letzten 2 Jahre würden 100% der Mitarbeiter:innen und Bewerber:innen CFC Europe als Arbeitgeber weiterempfehlen.
- Anhand von insgesamt 11 Bewertungen schätzen 91% ihr Gehalt und die Benefits als gut oder sehr gut ein.
- Basierend auf Daten aus 3 Kultur-Bewertungen betrachten die Mitarbeiter:innen die Unternehmenskultur bei CFC Europe als eher traditionell.
Puls
Aktuelle Stimmung
Noch keine Angaben in den letzten 4 Wochen.
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Awards
- 🤝Führung & Kommunikation
- 📈Strategie & Mentalität
- 🧩Zusammenarbeit & Teamgeist
Gehälter
Unternehmenskultur
Kultur
Kultur







































