Ihr Unternehmen?
Jetzt Profil einrichtenIhr Unternehmen?
Jetzt Profil einrichtenMitarbeiter nehmen bei diesem Arbeitgeber vor allem diese Faktoren wahr: Mitarbeitern Freiräume geben und Einsatz wertschätzen.
Die folgenden Benefits wurden am häufigsten in den Bewertungen von 7 Mitarbeitern bestätigt.
Flexible Arbeitszeiten
Rabatte
Parkplatz
Mitarbeiter-Events
Gute Verkehrsanbindung
Internetnutzung
Essenszulage
Barrierefrei
Hund erlaubt
Homeoffice
Diensthandy
Betriebliche Altersvorsorge
Mitarbeiter-BeteiligungImmer da sein, also auch immer für Probleme ansprechbar
Theaterleitung macht einen guten Job. Kommunikation auf Augenebene und dennoch ist klar, wie die Betriebsstruktur ist.
Alles mögliche, liegt aber an den Besitzern und nicht am Chef
Mehr Augenmerk auf Umweltbewusstsein, auch wenn im Kino nur schwer wirtschaftlich umsetzbar
Mehr Werbung und eindeutig mehr Mitarbeiter
Der am besten bewertete Faktor von Cineplex Deutschland ist Arbeitsbedingungen mit 4,6 Punkten (basierend auf einer Bewertung).
Technik und co top.
Der am schlechtesten bewertete Faktor von Cineplex Deutschland ist Gehalt/Sozialleistungen mit 3,3 Punkten (basierend auf einer Bewertung).
Mindestlohn, keine Zuschläge.
Karriere/Weiterbildung wird mit durchschnittlich 3,4 Punkten bewertet (basierend auf einer Bewertung).
Aufstiegschancen vorhanden, Weiterbildung nicht. Aber wenn Kollegen aus schulischen Gründen u.ä. z. B länger ins Ausland müssen, wird das Arbeitsverhältnis ohne Murren pausiert. Zudem gibt es oft Zeiten in denen nichts los ist und wo nicht sehr viel zu tun ist, wo man bspweise für das Studium in Eigenregie lernen kann.
