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Claus 
Nitsche 
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Mitarbeiter:innen-Zufriedenheit

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    • 3,3Gehalt/Benefits
    • 3,0Image
    • 2,5Karriere/Weiterbildung
    • 2,8Arbeitsatmosphäre
    • 2,5Kommunikation
    • 4,3Kollegenzusammenhalt
    • 3,5Work-Life-Balance
    • 2,5Vorgesetztenverhalten
    • 3,0Interessante Aufgaben
    • 3,0Arbeitsbedingungen
    • 2,8Umwelt-/Sozialbewusstsein
    • 3,5Gleichberechtigung
    • 3,5Umgang mit älteren Kollegen

Seit 2019 haben 4 Mitarbeiter:innen diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 3,1 Punkten bewertet. Dieser Wert ist niedriger als der Durchschnitt der Branche Nahrungsmittel/Landwirtschaft (3,4 Punkte).

Alle 4 Bewertungen entdecken

Benefits

Die folgenden Benefits wurden am häufigsten in den Bewertungen von 4 Mitarbeiter:innen bestätigt.

  • Flexible ArbeitszeitenFlexible Arbeitszeiten
    75%75
  • ParkplatzParkplatz
    50%50
  • RabatteRabatte
    25%25
  • Mitarbeiter-EventsMitarbeiter-Events
    25%25
  • InternetnutzungInternetnutzung
    25%25
  • DiensthandyDiensthandy
    25%25

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Was Mitarbeitende sagen

Was Mitarbeitende gut finden

Der Handel mit ätherischen Ölen und Aromastoffen bei Nitsche ist sehr spannend. Wir haben weltweiten Kontakt zu Kunden und Lieferanten, was unsere Arbeit abwechslungsreich und interessant macht. Man lernt viele verschiedene Kulturen kennen und sammelt neue Erfahrungen.
Die Geschäftsführung ist sehr offen und interessiert an der persönlichen und beruflichen Weiterbildung. Jeder Mitarbeiter, der an Weiterbildungen interessiert ist, bekommt diese Möglichkeit auch.
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- Hohe Flexibilität
- Guter Zusammenhalt unter den Mitarbeitern
- Übernahme des HVV-Tickets
- Stellt man sich nicht vollkommen blöd an, ist der Job sicher.
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Zahlt pünktlich
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Was Mitarbeitende noch gut finden?

Was Mitarbeitende schlecht finden

- Wertschätzung und ein guter, freundlicher Umgangston werden leider nicht großgeschrieben
- Aus Mücken werden am laufenden Band Elefanten gemacht
- Überstunden sind dein bester Freund
- Zwei-Klassengesellschaft
- Hohes Burn-Out-Potential, nichts für schwache Nerven
- Keine Aufstiegs- oder Fortbildungsmöglichkeiten
- Industriegebiet: Keine Essensmöglichkeiten in der direkten Umgebung
- Anfahrt mit dem ÖPNV nicht optimal
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Geht scheiße mit den personal um
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Was Mitarbeitende noch schlecht finden?

Verbesserungsvorschläge

Die aktuellen Büros sind etwas knapp bemessen. Etwas mehr Platz würde das Arbeitsumfeld angenehmer machen.
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- Klare Anweisungen
- Kontrollwahn lass nach
- Einbindung der Mitarbeiter und zwar nicht erst hinterher
- Nicht alles gleich schlechter reden als es ist
- Die Welt dreht sich weiter, auch wenn Auftrag XY erst am Tag darauf bearbeitet wird.
- Den Mitarbeitern zur Abwechslung einen "schönen Feierabend" wünschen statt mit zynischen Floskeln um sich zu werfen
- Mit gutem Beispiel vorangehen
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Mehr auf die Leute eingehen. Die leute bei Laune halten
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Was Mitarbeiter noch vorschlagen?

Schlechtester Faktor

Am schlechtesten bewertet: Karriere/Weiterbildung

2,5

Der am schlechtesten bewertete Faktor von Claus Nitsche & Sohn ist Karriere/Weiterbildung mit 2,5 Punkten (basierend auf einer Bewertung).

Man wird nicht behindert, aber auch nicht aktiv unterstützt
3
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Fragen zu Bewertungen und Gehältern

  • Claus Nitsche & Sohn wird als Arbeitgeber von Mitarbeiter:innen und Bewerber:innen mit durchschnittlich 3,1 von 5 Punkten bewertet. In der Branche Nahrungsmittel/Landwirtschaft schneidet Claus Nitsche & Sohn schlechter ab als der Durchschnitt (3,4 Punkte).
  • Anhand von insgesamt 4 Bewertungen schätzen 50% ihr Gehalt und die Benefits als gut oder sehr gut ein.
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