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Deutschland,  25 Standorte Branche Telekommunikation
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Bewertungsdurchschnitte

  • 48 Mitarbeiter sagen

    Sehr gut (24)
    50%
    Gut (2)
    4.1666666666667%
    Befriedigend (4)
    8.3333333333333%
    Genügend (18)
    37.5%
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Firmenübersicht

Wir betreiben deutschlandweit Mobilfunkshops für die Marke o2 und zählen damit zu den großen Marktteilnehmern in diesem Segment. Die Anforderungen der Netzbetreiber und Kunden wachsen kontinuierlich. Es geht nicht einfach nur darum, möglichst viele Verträge zu verkaufen. Echter Service und eine kontinuierliche Betreuung der Kunden sichert den Erfolg in der Zukunft. Das Wichtigste hierfür sind unsere rund  80 Mitarbeiter/-innen in den Shops, die den täglichen Kontakt zu unseren Kunden pflegen. Und um dafür die maximale Zeit zur Verfügung zu haben, sichern wir über unsere Fachabteilungen in der Zentrale in Unterföhring bei München alle administrativen Aufgaben. So kann sich jeder, entsprechend unserem Verständnis „Struktur nach Kompetenzen“, bestmöglich einbringen. Denn unser Anspruch ist es, besser als der Durchschnitt zu sein und immer alle uns gesetzten Ziele zu erfüllen.


Kennzahlen

Mitarbeiter

ca. 80

Unternehmensinfo

Wer wir sind

Perspektiven für die Zukunft

Wir sind ein inhabergeführtes Unternehmen, das 2006 in den Mobilfunkmarkt eingestiegen ist. Wir sind mit dem Vorsatz angetreten, Mobilfunkshops professionell zu managen und so, unseren Mitarbeitern ein attraktives Arbeitsumfeld zu schaffen. Wir zielen auf langfristigen Erfolg, den wir durch Disziplin und Zuverlässigkeit anstreben. So können wir unsere Arbeitsplätze gemeinsam sichern und gleichzeitig viel Spaß bei der Arbeit haben.


Benefits

Obwohl wir klein sind, bieten wir dank unserer professionellen Struktur viele Benefits:

Dazu gehört:

-          Altersvorsorge
Auch wenn das Thema für Dich noch keine Brisanz hat, kümmern wir uns bereits jetzt schon um Deine Altersvorsorge. Wir bieten Dir an, eine bezuschusste Altersvorsorge für Dich abzuschließen. Unsere dafür beauftragte Versicherung berät Dich gerne.

-          Prämie durch das Werben von neuen Kollegen
Wird ein Mitarbeiter durch Deine Empfehlung angestellt, erhältst Du eine Vermittlungsprämie.

-          Gute Verkehrsanbindung
All unsere Shops profitieren von einer zentralen Lage und von einer guten Verkehrsanbindung

-          Coaching und Weiterbildungsmaßnahmen
Wie bieten regelmäßige Coachings zu aktuellen Vertriebsthemen.

-          Firmenwagen & Mitarbeiterhandys
Abhängig von der Position und der Aufgabe werden Firmenwagen und Mitarbeiterhandys zur Verfügung gestellt.

-          Mitarbeiter-Events
Wir veranstalten regelmäßig regionale Teamtreffen und einmal im Jahr ein großes Team-Event, bei dem sich alle Mitarbeiter aus ganz Deutschland an einem Ort versammeln um sich auszutauschen und zu feiern.

-          Bonusprogramm
Wir bieten eine wiederaufladbare Gutscheinkarte an, die deutschlandweit bei teilnehmenden Partnern (z. B. Agip, H&M, Douglas, Rewe, Rossmann, verschiedenen Restaurants und vieles mehr) eingelöst werden kann.


 

25 Standorte

Impressum

co-trade GmbH
Münchner Str. 113
85774 Unterföhring
Tel.: 0 89 20 20 887 - 0
Fax: 0 89 20 20 887 - 99

E-Mail: info[at]co-trade.de (Spamschutz: bitte ersetzen Sie [at] durch @)

Amtsgericht München, HRB 158096
Steuer-Nr.: 143/126/80573

Geschäftsführer: Marco Stuhr und Peter Pawlitzek

Für Bewerber

Was wir bieten

Was macht es besonders, für uns zu arbeiten?

Wir arbeiten in Teams – im Shop, in den Regionen und national. Keiner ist allein. Ein faires, „familiäres“ Verständnis des Miteinanders ist dafür Voraussetzung. Wir wollen Mitarbeiter/-innen, die langfristig mit uns arbeiten und selbst Wert auf Teammitgliedschaft legen. Dem teilweise noch immer schlechten Ruf unserer Branche wirken wir entgegen, indem wir unseren Kunden jeden Tag beweisen, dass es auch in Mobilfunkshops seriöse und zuverlässige Berater gibt.  Durch unsere Größe können wir aktiv mit unseren Partnern an Ideen und Lösungen „von morgen“ arbeiten und so versuchen immer ein Stück voraus zu sein.  Spaß an guter Arbeit ist Triebfeder unserer Teams. Die tägliche Disziplin notwendig, um erfolgreich zu bleiben. Erfolg hat bei uns drei Buchstaben: „TUN“.

Bewerbungstipps

Erwartungen an Bewerber

Das erwarten wir von unseren Mitarbeitern:

  • Spaß an der Arbeit mit Kunden
  • Spaß am verkaufen
  • Die Motivation, zu den Besten gehören zu wollen
  • Ein ordentliches und sauberes Auftreten
  • Disziplin und Ordnung in den täglichen Prozessen

Unser Rat an Bewerber

Deine Bewerbung bei uns – so funktionierts:

Wenn Du Dich bei uns bewerben möchtest, lass uns bitte Deine vollständigen Bewerbungsunterlagen per Mail an meinjob@co-trade.de zukommen.
Zu den vollständigen Bewerbungsunterlagen gehört ein aussagekräftiges Anschreiben, ein Lebenslauf und Zeugnisse.
Bitte sende uns Deine Unterlagen immer im PDF-Format.
Wenn die Bewerbung eingegangen ist, prüfen wir Deine Möglichkeiten bei uns und geben Dir schnellstmöglich eine Rückmeldung.

Auch Initiativbewerbungen sind bei uns jederzeit willkommen.
Bitte gib in Deiner Bewerbung an, welche Standorte für Dich in Frage kommen.
Da wir bundesweit vertreten sind, überprüfen wir dann, wo wir Dir anhand Deines Profils eine Stelle anbieten können.
Um Dir einen Überblick zu verschaffen, wo wir überall zu finden sind, findest Du unter „Standorte“ all unsere Shops aufgelistet.

Übrigens: eine abgeschlossene Ausbildung als Verkäufer/in oder Kaufmann /-frau im Einzelhandel ist wünschenswert, aber kein Muss.
Wir sind auch offen für Quereinsteiger, die gerne im Verkauf arbeiten möchten.

Wir freuen uns auf Deine Bewerbung!

Bevorzugte Bewerbungsform

Bitte ausschließlich per Mail an meinjob@co-trade.de

Die Dokumente sollten außerdem immer als PDF verschickt werden.


Auswahlverfahren

Unser Bereichsleiter und der fachliche Vorgesetzte führen mit Dir ein Vorstellungsgespräch.
Damit wir uns besser kennenlernen können, laden wir Dich gerne zum Probearbeiten ein.


co-trade GmbH Erfahrungsberichte

Bewertungen - Was Mitarbeiter sagen

3,10 Mitarbeiter
0,00 Bewerber
0,00 Azubis
  • 28.Juni 2017
  • Mitarbeiter

Arbeitsatmosphäre

Es gibt wenig Lob, Mitarbeiter werden nicht richtig eingearbeitet und schnell alleine stehen gelassen wodurch schnell mal etwas schief gehen kann und Ärger droht.

Vorgesetztenverhalten

Ziele sind oft unrealistisch, Frauen werden grundsätzlich anders behandelt als Männer

Kollegenzusammenhalt

unter den Verkäufern herrscht immer ein gutes Klima, alle halten zusammen und man hilft sich gerne

  • 15.Sep. 2016
  • Mitarbeiter

Team Work

3,77

Arbeitsatmosphäre

toller Teamgedanke; jeder hilft jedem

Vorgesetztenverhalten

faire Anerkennung der Leistung

Kollegenzusammenhalt

Stark im Team, jeder hilft jedem

Interessante Aufgaben

immer wieder neue Herausforderungen

Kommunikation

schnelle Kommunikation untereinander bundesweit

Umgang mit älteren Kollegen

Leistung zählt...

Karriere / Weiterbildung

interner Aufstieg jederzeit möglich

Arbeitsbedingungen

normale Einzelhandel Bedingungen

  • 03.Aug. 2016
  • Mitarbeiter
  • Mit Arbeitgeber-Kommentar

Pro

Gute Arbeitszeiten super Team, gute Aufstiegschancen, gute Bezahlung

Mit Arbeitgeber-Kommentar

Bewertungsdurchschnitte

  • 48 Mitarbeiter sagen

    Sehr gut (24)
    50%
    Gut (2)
    4.1666666666667%
    Befriedigend (4)
    8.3333333333333%
    Genügend (18)
    37.5%
    3,10
  • 0 Bewerber sagen

    Sehr gut (0)
    0%
    Gut (0)
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kununu Scores im Vergleich

co-trade GmbH
3,10
48 Bewertungen

Branchen-Durchschnitt (Telekommunikation)
3,16
26.530 Bewertungen

kununu Durchschnitt
3,14
2.185.000 Bewertungen