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Mitarbeiter:innen-Zufriedenheit

Mitarbeiter:innen-Zufriedenheit

    • 3,7Gehalt/Benefits
    • 3,9Image
    • 3,7Karriere/Weiterbildung
    • 4,4Arbeitsatmosphäre
    • 4,2Kommunikation
    • 4,5Kollegenzusammenhalt
    • 4,0Work-Life-Balance
    • 4,2Vorgesetztenverhalten
    • 4,0Interessante Aufgaben
    • 3,9Arbeitsbedingungen
    • 3,9Umwelt-/Sozialbewusstsein
    • 4,7Gleichberechtigung
    • 4,7Umgang mit älteren Kollegen

Benefits

Die folgenden Benefits wurden am häufigsten in den Bewertungen von 110 Mitarbeiter:innen bestätigt.

  • Flexible ArbeitszeitenFlexible Arbeitszeiten
    70%70
  • Gute VerkehrsanbindungGute Verkehrsanbindung
    69%69
  • CoachingCoaching
    67%67
  • Mitarbeiter-EventsMitarbeiter-Events
    62%62
  • ParkplatzParkplatz
    59%59
  • BarrierefreiBarrierefrei
    36%36
  • KantineKantine
    32%32
  • HomeofficeHomeoffice
    17%17
  • RabatteRabatte
    16%16
  • Mitarbeiter-BeteiligungMitarbeiter-Beteiligung
    15%15
  • Betriebliche AltersvorsorgeBetriebliche Altersvorsorge
    12%12
  • InternetnutzungInternetnutzung
    11%11
  • Gesundheits-MaßnahmenGesundheits-Maßnahmen
    10%10
  • KinderbetreuungKinderbetreuung
    5%5
  • BetriebsarztBetriebsarzt
    5%5
  • EssenszulageEssenszulage
    4%4
  • Hund erlaubtHund erlaubt
    3%3
  • DiensthandyDiensthandy
    2%2
  • FirmenwagenFirmenwagen
    1%1

Arbeitgeber stellen sich vor 

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Was Mitarbeitende sagen

Was Mitarbeitende gut finden

die Arbeitszeitanpassung an mein privatleben
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Quereinstieg wird sehr angenehm ermöglicht
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Arbeitzeiten Anpassung ...Spitzen Chefin
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Man hat immer ein Parkplatz
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Wurde immer fair behandelt, konnte meine Zeit gut einteilen, Arbeitsklima war super, hatte super Kollegen und Kolleginnen.
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Was Mitarbeitende noch gut finden?

Was Mitarbeitende schlecht finden

Keine Meinung
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Keine Beschwerden
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Ich wohne leider zu weit weg.
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Arbeitszeiten
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Dass ich euch so spät gefunden habe ihr seid super !
Was Mitarbeitende noch schlecht finden?

Verbesserungsvorschläge

Besseres Equipment und besserer Lohn. Mindestlohn ist Hart.
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Auslagerung ins home office würde einiges leichter machen.
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Mehr Urlaubstage und Aufstiegs Möglichkeiten
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Was ich so höre finden alle die prämien gut aber auch wenn du gut verkaufst gibts nichts weil du so lange warten musst auf gespräche. Dafür kann doch der mitarbeiter nichts!
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Aus meiner Sicht nichts, bin sehr zufrieden
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Was Mitarbeiter noch vorschlagen?

Bester und schlechtester Faktor

Am besten bewertet: Gleichberechtigung

4,7

Der am besten bewertete Faktor von CTM Marketing Services ist Gleichberechtigung mit 4,7 Punkten (basierend auf 45 Bewertungen).


Kein Unterschied Religion oder Hautfarbe
5
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kann keine unterschiede erkennen
5
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Wird sehr groß geschrieben
5
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Wird hier vorgelebt
5
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Da sind alle gleich, egal woher man kommt oder ob man eine Vorgeschichte hat, jeder kriegt eine Chance, um sein Leben wieder in Griff zu bekommen!
Was Mitarbeitende noch über Gleichberechtigung sagen?

Am schlechtesten bewertet: Gehalt/Benefits

3,7

Der am schlechtesten bewertete Faktor von CTM Marketing Services ist Gehalt/Benefits mit 3,7 Punkten (basierend auf 53 Bewertungen).


Wenn man gut verkaufen kann, gibt es auch gutes Geld
3
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geht immer besser
3
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Eigentlich ok, aber auf prämie kommt man nicht wenn man keine gespräche durchgestellt bekommt
3
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Könnte etwas mehr sein ist aber in Ordnung
2
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Je nach Verkauf steigt die Provision. Doch am Anfang steig man mit knapp überm Mindestlohn ein.
3
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Was Mitarbeitende noch über Gehalt/Benefits sagen?

Karriere und Weiterbildung

Karriere/Weiterbildung

3,7

Karriere/Weiterbildung wird mit durchschnittlich 3,7 Punkten bewertet (basierend auf 47 Bewertungen).


Ist möglich.....
3
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Gibt nicht so viele Möglichkeiten, Teamleitung wäre eine
4
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Karriere oder Weiterbildung gibts hier leider nicht
1
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Schulungen fanden häufig statt.
5
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ist natürlich möglich
5
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Was Mitarbeitende noch über Karriere/Weiterbildung sagen?

Fragen zu Bewertungen und Gehältern

  • CTM Marketing Services wird als Arbeitgeber von Mitarbeiter:innen und Bewerber:innen mit durchschnittlich 4,2 von 5 Punkten bewertet. In der Branche Marketing/Werbung/PR schneidet CTM Marketing Services besser ab als der Durchschnitt (3,8 Punkte). Basierend auf den Bewertungen der letzten 2 Jahre würden 93% der Mitarbeiter:innen und Bewerber:innen CTM Marketing Services als Arbeitgeber weiterempfehlen.
  • Anhand von insgesamt 108 Bewertungen schätzen 70% ihr Gehalt und die Benefits als gut oder sehr gut ein.
  • Basierend auf Daten aus 74 Kultur-Bewertungen betrachten die Mitarbeiter:innen die Unternehmenskultur bei CTM Marketing Services als eher modern.

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Unternehmenskultur

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Moderne
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CTM Marketing Services
Branchendurchschnitt: Marketing/Werbung/PR

Mitarbeiter:innen nehmen bei diesem Arbeitgeber vor allem diese Faktoren wahr: Kollegen helfen und Sich kollegial verhalten.


Die vier Dimensionen von Unternehmenskultur

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