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Mitarbeiter:innen-Zufriedenheit
- 4,8Gehalt/Benefits
- 4,8Image
- 4,8Karriere/Weiterbildung
- 4,8Arbeitsatmosphäre
- 4,7Kommunikation
- 4,9Kollegenzusammenhalt
- 4,6Work-Life-Balance
- 4,7Vorgesetztenverhalten
- 4,8Interessante Aufgaben
- 5,0Arbeitsbedingungen
- 5,0Umwelt-/Sozialbewusstsein
- 4,8Gleichberechtigung
- 5,0Umgang mit älteren Kollegen
Seit 2019 haben 7 Mitarbeiter:innen diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 4,8 bewertet. Dieser Wert ist höher als der Durchschnitt der Branche Forschung/Entwicklung (3,6).
Alle Mitarbeiter:innen-Bewertungen ansehenBenefits
Die folgenden Benefits wurden am häufigsten in den Bewertungen von 7 Mitarbeiter:innen bestätigt.
Parkplatz- Coaching
- Firmenwagen
- Homeoffice
- Internetnutzung
- Gute Verkehrsanbindung
- Mitarbeiter-Events
- Flexible Arbeitszeiten
- Essenszulage
- Diensthandy
- Barrierefrei
- Gesundheits-Maßnahmen
- Hund erlaubt
- Betriebliche Altersvorsorge
Arbeitgeber stellen sich vor
Anzeige
Was Mitarbeitende sagen
Was Mitarbeitende gut finden
Besonders positiv bei CVR Medical Supply ist die starke Patientenorientierung und der individuelle Betreuungsansatz, der echten Mehrwert für die Lebensqualität der Patienten schafft. Das engagierte und unterstützende Team sowie die angenehme Arbeitsatmosphäre fördern Motivation und Zusammenhalt. Außerdem überzeugt das Unternehmen durch vielseitige Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten, die persönliche und fachliche Entwicklung aktiv fördern. Diese Kombination macht CVR zu einem absoluten attraktiven und erfüllenden Arbeitgeber im Gesundheitsbereich.
Die familiäre Atmosphäre ist sehr angenehm und das offene Ohr der Vorgesetzten eine gern genutzte Anlaufstelle. Und wenn man es richtig anstellt, wird für Alles und Jedes ein Weg gesucht - und meist auch gefunden.
Firmenhygiene: internes Mobbing wird 0 toleriert und firmenschädigende Mitarbeiter werden konsequent entlassen.
Die strukturierte Vorgehensweise für den täglichen Ablauf mit den Kunden. Denn dadurch kommt die hohe professionelle Ausstrahlung nach aussen zu den Kunden. Die Einstellung zur Nachhaltigkeit
Gehalt, Parkplatz
Was Mitarbeitende schlecht finden
Durch das hohe tägliche Pensum bleibt oftmals wenig Zeit für strukturiertes Einlernen, so dass man gefordert ist, sich die benötigten Informationen von den Kollegen zu beschaffen. Dadurch kann es etwas länger dauern, bis man die gewünschte Flughöhe erreicht hat.
Das man als Angestellter Angst haben muss, vor Launen und Fehlern. Menschen machen Fehler und sich dann vorführen zu lassen und niedergemacht zu werden, ist unprofessionell. Denn dabei wird leider vergessen, dass jeder Mitarbeiter jeden Tag alles für diese Firma, das Image und vorallem für den Kunden gibt. Damit dieser versorgt ist und sich wohlfühlt.
Geschäftsführung diktiert alles
Verbesserungsvorschläge
Genauso so bleiben!
Weiter in Fortbildungen investieren und die interne Kommunikationswege ausbauen
Wenn die professionelle Haltung da wäre und man als Mitarbeiter keine Angst haben müsste denunziert zu werden, auf einer unsachliche Ebene, die dazu noch unreflektiert ist und teilweise nicht wahrheitsgemäß ist, wäre es im wahrsten Sinne des Wortes ein fast perfekter Arbeitsplatz.
Den Mitarbeiter kein schlechtes Gefühl zu geben, wenn sie nach ihrer Arbeitszeit tatsächlich nachhause in den wohlverdienten Feierabend gehen, denn es ist ein Arbeitsvertrag vorhanden mit einer veranschlagten Stundenzahl und die sind abgeleistet. In diesem Team gibt jeder ...
Auf die Mitarbeiter hören, sie nicht ausnutzen
Bester und schlechtester Faktor
Am besten bewertet: Arbeitsbedingungen
5,0
Der am besten bewertete Faktor von cvr medical supply ist Arbeitsbedingungen mit 5,0 Punkten (basierend auf 4 Bewertungen).
Die Arbeitsbedingungen bei CVR Medical Supply sind schlichtweg hervorragend. Modern ausgestattete Arbeitsplätze, ein sicherer und gesunder Arbeitsplatz sowie flexible Arbeitszeiten ermöglichen ein entspanntes und produktives Arbeiten. CVR legt großen Wert auf das Wohl der Mitarbeiter, bietet großzügige Sozialleistungen und fördert eine offene, unterstützende Arbeitsatmosphäre. Diese vorbildlichen Bedingungen schaffen für mich absolut die perfekte Basis für Motivation, Engagement und langfristigen Erfolg.
Es gibt nichts, was man als Mitarbeiter nicht anfordern kann. Von einem hippen Office über ergonomische Büromöbel mit Stehpulten und augenschonenden Bildschirmen bis hin zu vielen vom Unternehmen gesponsorten gemeinsamen Essen ist alles vorhanden!
The location of the company is easy to reach, even if it is not in a very urban area. The offices are new and only with quality products. High adjustable desks, at least 3 different types of chairs and stools, premium computers and monitors, very good quality coffee even weekly fresh delivered flowers and piano that any employee can play. Even the light in the offices has been chosen so that will create a serene atmosphere and protect the eyes.
Arbeitsplatzeinrichtung ist gerade zu perfekt. Man muss den Platz nach Vorgaben desinfizieren bzw organisieren. Hochwertige Materialien
Am schlechtesten bewertet: Work-Life-Balance
4,6
Der am schlechtesten bewertete Faktor von cvr medical supply ist Work-Life-Balance mit 4,6 Punkten (basierend auf 6 Bewertungen).
Gesetzliche Feiertage werden gerne ausgehebelt, während des Krankenstandes können auch Anrufe oder E-Mails kommen, Überstunden werden quasi eingefordert und verlangt - ohne besonderen Ausgleich
Zu viele Stunden, zu viel Druck, Mittagspause kann nicht mit Kollegen verbracht werden
Karriere und Weiterbildung
Karriere/Weiterbildung
4,8
Karriere/Weiterbildung wird mit durchschnittlich 4,8 Punkten bewertet (basierend auf 4 Bewertungen).
CVR bietet super Möglichkeiten zur Fort- und Weiterbildung. Wir werden aktiv in der fachlichen Entwicklung unterstützt und können durch spezialisierte Schulungen und Trainings unser Wissen vertiefen. Das Unternehmen fördert eine lernfördernde Atmosphäre, die Raum für Wachstum und Kompetenzsteigerung schafft. So bleiben alle stets auf dem neuesten Stand der Medizintechnik und verbessern zugleich ihre Karrierechancen deutlich.
Durch die flache Hierarchie gibt es wenig Aufstiegschancen, was allerdings schon beim Bewerbungsgespräch erörtert wird. Innerhalb der Teams gibt es diverse Möglichkeiten, sich weiterzuentwickeln und leitende Positionen zu übernehmen.
Schnell wachsendes Unternehmen mit starkem Fundament. Einige Optionen.
Yes, the company offers personal development. It is actually recommended to switch from a department to another, so that you can have a good overall picture of the company and how all the departments interact.
Fragen zu Bewertungen und Gehältern
- cvr medical supply wird als Arbeitgeber von Mitarbeiter:innen und Bewerber:innen mit durchschnittlich 4,8 von 5 Punkten bewertet. In der Branche Forschung/Entwicklung schneidet cvr medical supply besser ab als der Durchschnitt (3,6 Punkte). Basierend auf den Bewertungen der letzten 2 Jahre würden 100% der Mitarbeiter:innen und Bewerber:innen cvr medical supply als Arbeitgeber weiterempfehlen.
- Anhand von insgesamt 7 Bewertungen schätzen 71% ihr Gehalt und die Benefits als gut oder sehr gut ein.
- Basierend auf Daten aus 2 Kultur-Bewertungen betrachten die Mitarbeiter:innen die Unternehmenskultur bei cvr medical supply als eher modern.
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- 🤝Führung & Kommunikation
- 📈Strategie & Mentalität
- 🧩Zusammenarbeit & Teamgeist
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