Ihr Unternehmen?
Jetzt Profil vervollständigenIhr Unternehmen?
Jetzt Profil vervollständigenMitarbeiter nehmen bei diesem Arbeitgeber vor allem diese Faktoren wahr: Rücksichtslos sein und Jeden Fehler kritisieren.
Die folgenden Benefits wurden am häufigsten in den Bewertungen von 5 Mitarbeitern bestätigt.
Internetnutzung
Parkplatz
Betriebliche AltersvorsorgeDas wenn man es abklärt und die Stunden bleibt das man kommen und gehen kann.
Leider zunehmend nichts mehr
Schichtübergabe Modell
Mehr oder weniger flexible Arbeitszeiten
-Keine Organisation, dadurch schlechte Arbeitsbedingungen, Betriebsratsgründung wurde vorerst verhindert
-Keine Modernen Arbeitsmittel
-Das wohl der Mitarbeiter ist diesem Unternehmen so ziemlich egal, es geht nur darum ins Maßlose zu Produzieren, dieses Unternehmen hatte bisher nur Erfolg auf Knochen anderer Menschen
Gute leute besser bezahlen.
Auf die Mitarbeiter hören.
Diktatur
Verhalten von leitenden Positionen
Gehalt
-Mehr in moderne Arbeitsmittel investieren um langfristig am Markt mithalten zu können
-Mehr Arbeitnehmerförderungen (z.B. Weiterbildungen aktiv betreiben etc.)
-Den gesamten Betrieb einfach mal besser Organisieren
Mehr Empathie könnte nicht schaden.
Langfristige gute Zeitarbeiter übernehmen.
Mehr Parkplätze statt Stellfläche für Behälter.
Mitarbeiterinteressen eingehen
Der am besten bewertete Faktor von deller plastics ist Work-Life-Balance mit 2,6 Punkten (basierend auf 2 Bewertungen).
Auf urlaubswünsche wird eingegangen
Der am schlechtesten bewertete Faktor von deller plastics ist Umwelt-/Sozialbewusstsein mit 1,2 Punkten (basierend auf 2 Bewertungen).
Kunstoffbetrieb
Es ist ein Kunststoffbetrieb, über Umwelt brauchen wir nicht reden.
Ein christlich-geprägtes Unternehmen, dennoch ein Möchtegern Sozialbewusstsein.
Karriere/Weiterbildung wird mit durchschnittlich 1,4 Punkten bewertet (basierend auf 3 Bewertungen).
Wird viel versprochen um Mitarbeiter zu halten, kurz um passiert aber nichts
Nur bla bla bla
Lehrgänge werden versprochen aber nicht eingehalten, trotz mehrfacher Rücksprache.
