Ihr Unternehmen?
Die folgenden Benefits wurden am häufigsten in den Bewertungen von 41 Mitarbeiter:innen bestätigt.
Kantine
Parkplatz
Betriebsarzt
Rabatte
Flexible Arbeitszeiten
Gesundheits-Maßnahmen
Essenszulage
Mitarbeiter-Events
Betriebliche Altersvorsorge
Homeoffice
Mitarbeiter-Beteiligung
Gute Verkehrsanbindung
Diensthandy
Coaching
Barrierefrei
InternetnutzungOffen und freundlich, richtiges Familienunternehmen, man kennt sich
Interessante Aufgaben, Gleitzeit, Home Office und das Gehalt passt auch.
Kantine, Parkplatz, Gleitzeit
das Gehalt kommt pünktlich
Absolut verlässlicher Arbeitgeber, vertrauensvolle Zusammenarbeit
Sozialleistungen, gutes Gehalt
das dir viel versprochen wird aber nichts davon eingehalten wird.
Kommunikation, ständige Überwachung
Das schlechteste sind die Vorgesetzten, völlig Empathie los und zum Teil unqualifiziert für ihren Posten. Die Bezahlung ist zwar gut aber nicht ganz fair ich finde es sollte schon so sein wenn man mehr kann als andere das man dann auch besser bezahlt wird.
Das vieles nicht gesehen wird und auch nicht hinterfragt wird. Die Mitarbeiter die gehen werden einfach ziehen zu lassen. Man sollte hinterfragen woran es liegt, dass sie gehen.
Dass manche mehr Freiheiten haben als andere... und die damit empfundene Ungerechtigkeit.
Noch etwas besser in der internen Kommunikation werden.
Vorgesetzte sollten mehr für die Mitarbeiter handeln, mehr kommuniziert werden und durch gewisse Maßnahmen werden Leute eher vergrault.(Krankheitsdauerüberwachung)
Allen die gleichen Chancen und Respekt bieten, egal ob männlich oder weiblich oder jung oder alt.
Eine stärkere interne Kommunikation bei relevanten Themen.
besseres Schichtsystem
Der am besten bewertete Faktor von DEK Deutsche Extrakt Kaffee ist Umgang mit älteren Kollegen mit 4,3 Punkten (basierend auf 8 Bewertungen).
Das Durchschnittsalter liegt gefühlt bei 50J. Die durchschnittliche Betriebszugehörigkeit liegt gefühlt bei 20J. Das sagt schon Vieles über DEK Berlin aus.
Langjährige Erfahrung und Kompetenz wird gebührend geschätzt
Wird oft berücksichtigt und geholfen
Respektvoll
Sehr unterschiedlich.
Der am schlechtesten bewertete Faktor von DEK Deutsche Extrakt Kaffee ist Karriere/Weiterbildung mit 2,9 Punkten (basierend auf 10 Bewertungen).
Leider keine große Chance ein Treppchen aufzusteigen, wenn ihr Meister machen wollt dann könnt ihr es machen aber weiter kommt man damit nicht hier.
Schwierig, wird nicht gefördert
Eher eingeschränkte Aufstiegsmöglichkeiten. Wer danach sucht, ist vielleicht bei BMW oder Apple richtiger.
Keine Aufstiegsmöglichkeiten, keine Weiterbildung,
Manche können viele Weiterbildungen und Seminare machen andere keine... Je nach den wer es ist und wie man mit seinem Vorgesetzten so kann
Folgende Jobs könnten für dich interessant sein:
Mitarbeiter:innen nehmen bei diesem Arbeitgeber vor allem diese Faktoren wahr: Kollegen helfen und Sachorientiert arbeiten.
