Ihr Unternehmen?
Jetzt Profil einrichtenIhr Unternehmen?
Jetzt Profil einrichtenMitarbeiter nehmen bei diesem Arbeitgeber vor allem diese Faktoren wahr: Kollegen helfen und Seine Arbeit ordentlich erledigen.
Die folgenden Benefits wurden am häufigsten in den Bewertungen von 11 Mitarbeitern bestätigt.
Betriebsarzt
Mitarbeiter-Events
Parkplatz
Firmenwagen
Flexible Arbeitszeiten
Diensthandy
Betriebliche Altersvorsorge
Barrierefrei
Rabatte
Gesundheits-Maßnahmen
Internetnutzung
Mitarbeiter-Beteiligung
EssenszulageEs ist ein Geben und Nehmen. Leider Nehmen die meisten nur und es kommt nix zurück außer Unwahrheit und Missgunst.
packt selbst mit an. Bei anliegen findet man immer ein offenes ohr.
Verlangt nichts von den Arbeitnehmern, was er nicht auch leistet.
Man wird bei der Planung mit einbezogen
das der Chef mitarbeitet
Alles richtig gemacht
Der am besten bewertete Faktor von Do Care ist Interessante Aufgaben mit 4,7 Punkten (basierend auf 4 Bewertungen).
Auf jeden fall.
Intensivpflege im häuslichen Bereich, ambulanter Dienst,sehr abwechslungsreich
Intensivpflege
Abwechslung
Der am schlechtesten bewertete Faktor von Do Care ist Kommunikation mit 4,1 Punkten (basierend auf 7 Bewertungen).
könnte ab und an etwas besser sein
Karriere/Weiterbildung wird mit durchschnittlich 4,2 Punkten bewertet (basierend auf 3 Bewertungen).
Bei wünschen von Weiterbildungen oder Aufstiegsmöglichkeiten,steht einem nichts im Weg,im Gegenteil Weiterbildungen werden vom Arbeitgeber gefördert/ bezahlt, und im Dienstplan freigeplant
Schulungen werden bezahlt und unterstützt
Wird man unterstützt
