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Mitarbeiter:innen-Zufriedenheit

Mitarbeiter:innen-Zufriedenheit

    • 2,7Gehalt/Benefits
    • 2,0Image
    • 3,5Karriere/Weiterbildung
    • 2,7Arbeitsatmosphäre
    • 2,0Kommunikation
    • 4,3Kollegenzusammenhalt
    • 2,7Work-Life-Balance
    • 2,7Vorgesetztenverhalten
    • 2,7Interessante Aufgaben
    • 2,7Arbeitsbedingungen
    • 4,5Umwelt-/Sozialbewusstsein
    • 2,7Gleichberechtigung
    • 4,0Umgang mit älteren Kollegen

Unternehmenskultur

Traditionelle
Kultur
Moderne
Kultur
e Center Engelhard
Branchendurchschnitt: Handel

Mitarbeiter:innen nehmen bei diesem Arbeitgeber vor allem diese Faktoren wahr: Mitarbeiter kleinhalten und Mitarbeiter unangemessen kritisieren.


Die vier Dimensionen von Unternehmenskultur

JobFür mich
e Center Engelhard
Branchendurchschnitt: Handel
Unternehmenskultur entdecken

Benefits

Die folgenden Benefits wurden am häufigsten in den Bewertungen von 3 Mitarbeiter:innen bestätigt.

  • ParkplatzParkplatz
    67%67
  • CoachingCoaching
    33%33
  • RabatteRabatte
    33%33
  • Mitarbeiter-EventsMitarbeiter-Events
    33%33
  • Flexible ArbeitszeitenFlexible Arbeitszeiten
    33%33

Arbeitgeber stellen sich vor 

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Was Mitarbeitende sagen

Was Mitarbeitende gut finden

Dass ihm langsam die Mitarbeiter ausgehen und der landen vermutlich bald schließt.
Bewertung lesen
Man bekommt viel von ihm viel Hilfe wen was ist er ist auch menschlich
Man wird nicht in der lüft hängen gelassen und es wird auch am Anfang alles durchgesprochen es bleiben keine Fragen offen
Und man bekommt Arbeitskleidung gestellt
Was Mitarbeitende noch gut finden?

Was Mitarbeitende schlecht finden

-Umgang mit Untergebenen
-Arbeitsmaterial
-Arbeitsumfang
-urlaubsplanung
-Pausen und Aufenthaltsräume
-keine Möglichkeit an Ostern und Weihnachten auf dem firmenparkplatz parken zu können
Dass er so lange seine Angestellten tyrannisieren konnte, und seine Marktleiter machen können was sie wollen.
Bewertung lesen
Es wird für meinen Geschmack viel viel gesprochen der Chef ist Chef aber jede Kleinigkeit müsste er auch nicht wissen und oft wird so die Autorität der Führungskraft untergeordnet
Was Mitarbeitende noch schlecht finden?

Verbesserungsvorschläge

Anstatt 6 Tage Urlaub für eine Woche fände ich es fair dass nur 5 Tage genutzt werden müssten, da man auch nur 5 Tage die Woche arbeitet
Zieh dir mal den Stock aus dem Allerwertesten
Bewertung lesen
1.Den Führungskräften etwas mehr Freiraum lassen
2.Gespräche mit den Mitarbeitern zeitnahe führen
3.Bei einstig des Mitarbeiter die Mitarbeiter Vorteile sofort alles erhalten nicht erst gestaffelt
Was Mitarbeiter noch vorschlagen?

Bester und schlechtester Faktor

Am besten bewertet: Umwelt-/Sozialbewusstsein

4,5

Der am besten bewertete Faktor von e Center Engelhard ist Umwelt-/Sozialbewusstsein mit 4,5 Punkten (basierend auf einer Bewertung).


Da ist die Geschäftsführung hinter her
5
Bewertung lesen

Am schlechtesten bewertet: Image

2,0

Der am schlechtesten bewertete Faktor von e Center Engelhard ist Image mit 2,0 Punkten (basierend auf 3 Bewertungen).


Jeder aus der Umgebung weiß um die Arbeitsverhältnisse Bescheid. Der Arbeitgeber ist sehr realitätsfern und sieht die Probleme nicht bzw tut nichts dagegen.
Jeder weiß wie schlecht der laden ist. Warum liest du die Bewertung überhaupt
1
Bewertung lesen
Was Mitarbeitende noch über Image sagen?

Karriere und Weiterbildung

Karriere/Weiterbildung

3,5

Karriere/Weiterbildung wird mit durchschnittlich 3,5 Punkten bewertet (basierend auf 2 Bewertungen).


Gibt es, man muss sich aber selbst darum kümmern.
Einfach klasse Schulungen sind Pflicht und man darf sich frei aussuchen mit was man anfangen möchte und wie es weitergeht
5
Bewertung lesen
Was Mitarbeitende noch über Karriere/Weiterbildung sagen?

Fragen zu Bewertungen und Gehältern

  • e Center Engelhard wird als Arbeitgeber von Mitarbeiter:innen und Bewerber:innen mit durchschnittlich 2,8 von 5 Punkten bewertet. In der Branche Handel schneidet e Center Engelhard schlechter ab als der Durchschnitt (3,4 Punkte). Basierend auf den Bewertungen der letzten 2 Jahre würden 0% der Mitarbeiter:innen und Bewerber:innen e Center Engelhard als Arbeitgeber weiterempfehlen.
  • Anhand von insgesamt 3 Bewertungen schätzen 33% ihr Gehalt und die Benefits als gut oder sehr gut ein.
  • Basierend auf Daten aus 4 Kultur-Bewertungen betrachten die Mitarbeiter:innen die Unternehmenskultur bei e Center Engelhard als eher traditionell.