

e.lective GmbH als Arbeitgeber
Mitarbeiter:innen-Zufriedenheit
- 4,3Gehalt/Benefits
- 4,7Image
- 4,4Karriere/Weiterbildung
- 4,8Arbeitsatmosphäre
- 4,5Kommunikation
- 4,7Kollegenzusammenhalt
- 4,9Work-Life-Balance
- 4,7Vorgesetztenverhalten
- 4,5Interessante Aufgaben
- 4,8Arbeitsbedingungen
- 4,9Umwelt-/Sozialbewusstsein
- 4,9Gleichberechtigung
- 5,0Umgang mit älteren Kollegen
Seit 2019 haben 37 Mitarbeiter:innen diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 4,7 bewertet. Dieser Wert ist höher als der Durchschnitt der Branche Beratung/Consulting (3,9).
Alle Mitarbeiter:innen-Bewertungen ansehene.lective: Future E-Mobility
Wer wir sind
Future Mobility.
Wir sind ein innovatives E-Mobility Unternehmen mit Sitz in Berlin und Wolfsburg, das überwiegend in der Forschung und Entwicklung von Hochvolt-Steuergeräten in der Automobilbranche tätig ist. Seit unserer Gründung 2014 beraten wir im Bereich Automotive System Projectmanagement Klienten aus dem Umfeld des Volkswagenkonzerns und führen komplexe Entwicklungsprojekte eigenverantwortlich durch. Gemeinsam gestalten wir die Mobilität von morgen.
Future Career.
Egal, ob Sie Studierender sind oder Ihren Bachelor- bzw. Masterabschluss bereits in der Tasche haben: Schauen Sie regelmäßig in unsere täglich aktualisierten Stellenangebote. Wir bieten sowohl Absolvent*innen als auch Berufserfahrenen attraktive Karriereperspektiven. Hier gehts zum e.lective Bewerberportal
In unserem Team erwarten Sie unter anderem spannende Herausforderungen des Mobilitätsmarkts von morgen, die individuelle Förderung Ihrer Kompetenzen und eine moderne Unternehmenskultur mit flachen Hierarchien.
Produkte, Services, Leistungen
Als erfahrenes Beratungsunternehmen für die Elektromobilität liegen unsere Kernkompetenzen entlang des gesamten elektrifizierten Antriebs- und Energiesystems.Unter Berücksichtigung von individuellen Entwicklungsprozessen arbeiten wir gemäß internationaler Standards entlang der gesamten Wertschöpfungskette daran, Bauteile durch Soft- und Hardware-Projektmanagement zur Serienfreigabe zu bringen. Hierbei unterstützt e.lective seine Kunden von Beginn an in allen Entwicklungsphasen, vom Anforderungsmanagement über Tests und Testmanagement bis zu Hard- und Softwareintegration mit passendem Fehlermanagement sowie abschließender Serienfreigabe und fortlaufender Serienbetreuung.
Perspektiven für die Zukunft
Durch unsere Spezialisierung auf eine zukunftsweisende Technologiebranche erwarten Sie vielseitige Aufgaben in einem bedeutenden und spannenden Markt für Forschung und Entwicklung. Mit uns können Sie Ihre Karrierepläne in einem aufstrebenden Unternehmen verwirklichen.
Was wir bieten
Benefits
Die folgenden Benefits wurden am häufigsten in den Bewertungen von 37 Mitarbeiter:innen bestätigt.
Homeoffice
Flexible Arbeitszeiten
Mitarbeiter-Events
Gute Verkehrsanbindung
Diensthandy
Betriebliche Altersvorsorge
Rabatte
Coaching
Hund erlaubt
Internetnutzung
Barrierefrei
Essenszulage
Mitarbeiter-Beteiligung
Gesundheits-Maßnahmen
Betriebsarzt
Parkplatz
Firmenwagen
Kinderbetreuung
Was e.lective GmbH über Benefits sagt
Attraktive Vergütung und Aufstiegschancen
Wir setzen auf eine langfristige Zusammenarbeit, mindestens 30 Urlaubstage und den Anspruch auf Sonderurlaub. Die Vergütung richtet sich fair nach Aufgabenbereich und Position. Dabei rechnen wir Engagement und Ambition hoch an: Sie haben die Möglichkeit zum Fachbereichskoordinator oder Unitleiter aufzusteigen, um Ihr Führungstalent unter Beweis zu stellen.
Weiterbildung
Unser Ziel ist es, gemeinsam mit Ihnen zu wachsen. Daher liegt es in unserem Interesse, Ihre Karriere stetig zu fördern und weiterzuentwickeln. Mit unserem eigenen Weiterbildungskatalog haben Sie die Möglichkeit, sich digital jederzeit weiterzubilden. Etwaige Weiterbildungsmöglichkeiten besprechen wir dabei gerne individuell.
Betriebliche Altersvorsorge
Wir bieten Ihnen eine attraktive, nach Ihren Wünschen ausgerichtete betriebliche Altersvorsorge und unterstützen Sie dabei mit einem Zuschuss, der über den gesetzlichen Forderungen liegt.
Komfort und Gesundheit
Neben höhenverstellbaren Tischen und modernen Bürostühlen, bieten wir Ihnen täglich kostenfreie Verpflegung mit frischem Obst, Snacks nach Wunsch, Wasser und Kaffee. Für den großen Hunger laden diverse Lokale in unmittelbarer Nähe zum gemeinsamen Mittagessen ein.
IT- und Büroausstattung im Büro und zu Hause
An Ihrem Arbeitsplatz erwartet Sie eine moderne IT-Ausstattung. Neben einem leistungsstarken Notebook stehen Ihnen in unseren Räumlichkeiten 2 große Bildschirme zur Verfügung. Zusätzlich bieten wir Ihnen Noise Cancelling-Headsets für ein professionelles Umfeld im Rahmen von Telefonaten und Online-Konferenzen. Um auch im Homeoffice nicht auf Komfort verzichten zu müssen, können Sie sich von uns Ihren Arbeitsplatz zu Hause komplett einrichten lassen.
Dienstreisen
Unsere Geschäftsbeziehungen reichen insbesondere von Berlin nach Wolfsburg. Um effizientes Arbeiten und Umweltschutz zu vereinen, nutzen wir oftmals digitale Kommunikationstools. Manchmal ist der direkte Kontakt jedoch unabdingbar: Für diese Fälle übernehmen wir Ihre Reisekosten im In- sowie Ausland bzw. zur zweiten Tätigkeitsstätte. Wird die betriebliche Erfordernis erfüllt, bieten wir Ihnen eine BahnCard 100, die Sie auch für Privatfahrten verwenden können.
Mobiles Arbeiten und individuelles Beschäftigungsmodell ohne Kernarbeitszeit
Wir erwarten, dass Sie effizient arbeiten – wo und wann Sie das am besten können, dürfen Sie entscheiden. Daher besteht bei uns die Möglichkeit, jederzeit von Zuhause oder von Unterwegs zu arbeiten. Zudem bieten wir Ihnen für eine ideale Work-Life-Balance flexible Arbeitszeitmodelle und Gleitzeit ohne Kernarbeitszeit.
Speaking of Work-Life-Balance...
Bei uns erwarten Sie mindestens 30 Tage Urlaub sowie Anspruch auf Sonderurlaub. Jede einzelne Überstunde wird durch Freizeit ausgeglichen oder ggf. abgegolten.
Flache Hierarchien und Mentoring
Der Teamgedanke und die ehrliche Kommunikation auf Augenhöhe werden bei uns großgeschrieben. Durch das Pflegen flacher Hierarchien ermöglichen wir Ihnen die schnelle Übernahme von Verantwortung im Team und das aktive Mitgestalten unserer modernen Unternehmenskultur. Um den Einstieg bei e.lective so unkompliziert wie möglich zu gestalten, steht Ihnen jederzeit Ihr persönlicher Mentor zur Seite.
Team-Events
Ein wichtiger Teil unseres Team-Buildings ist die regelmäßige Planung und Durchführung gemeinsamer Aktivitäten und After-Work-Events. Zudem können Sie sich auf unser alljährliches Sommerevent sowie die Weihnachtsfeier freuen. Die besten Mitglieder eines Projektes erwartet zusätzlich ein weiteres Event, dass nach persönlichen Wünschen geplant werden kann.
Sonderkonditionen und weitere monetäre Benefits
Wir unterstützen Ihre Erholung und Ihren Urlaub monetär einmal jährlich mit einem Urlaubszuschuss. Außerdem erwartet Sie nach Ihrer Probezeit eine eigene Firmenkarte mit einem monatlichen steuerfreien Budget zur freien Verfügung. Freuen Sie sich auch auf interessante Mitarbeiterangebote für namhafte Hersteller und Marken durch unsere Partnerplattform!
Gute Verkehrsanbindung und Parkmöglichkeiten
Unser Büro im Herzen Berlins ist mithilfe der öffentlichen Verkehrsmittel bestens zu erreichen. Falls Sie doch mit dem Auto fahren möchten, finden Sie unmittelbar vor dem Gebäude kostenfreie Parkplätze. Zudem besteht die Möglichkeit, einen Parkplatz auf dem Gelände zu mieten.
Barrierefreiheit
Unser Büro ist barrierefrei zugänglich. Menschen mit Behinderung werden bei gleicher Eignung bevorzugt eingestellt.
Was macht es besonders, für uns zu arbeiten?
Wir sind ein aufstrebendes Unternehmen in einer zukunftsweisenden Branche. Wir geben Ihnen die Möglichkeit, gemeinsam mit uns zu wachsen und auf Erfolgskurs zu gehen. Sie können Ihr gesamtes Potenzial dank Weiterbildungsmaßnahmen und persönlichem Mentor und Coach ganz individuell entfalten. Freuen können Sie sich zudem auf eine lebendige, produktivitätsfördernde Atmosphäre, in der wir auf Augenhöhe kommunizieren und immer dankbar für neue Ideen und Feedback sind. Wichtig ist uns vor allem, dass alle Mitarbeiter in ihrer Tätigkeit eine sinnstiftende Aufgabe erkennen, an der sie beruflich wie auch persönlich wachsen. In regelmäßigen Team- und After-Work-Events fördern wir die Zusammenarbeit als Team.
Wen wir suchen
Aufgabengebiete
Wir unterstützen unsere Klienten hauptsächlich in den folgenden Leistungsbereichen:
- Produktnahe Prozessberatung
- Konstruktion
- Elektronikentwicklung
- Anforderungs-, Test- und Fehlermanagement
- Matlab-Simulation
- Software Projectmanagement
- Diagnose OBD und OBD2 Gesetzgebung
- Änderungsmanagement
- Batterieentwicklung und Simulation
- Mobile Online Dienste (MOD)
Gesuchte Qualifikationen
Wir suchen in erster Linie Menschen mit Visionen und Ambitionen. Je nach Position erwarten wir eine abgeschlossene Berufsausbildung oder ein Studium in den jeweils relevanten Feldern, idealerweise mit erster Praxis- oder Berufserfahrung. Darüber hinaus wenden wir uns auch an diejenigen, die ihr Studium noch nicht abgeschlossen haben – gerne starten wir mit Ihnen gemeinsam ins Berufsleben.
Ein- und Aufstiegsmöglichkeiten bieten wir für diverse Studiengänge, z. B. für:
- Elektrotechnik
- Fahrzeugtechnik
- Automotive Systems
- Elektronik
- Technische Informatik
- Wirtschaftsinformatik
- Wirtschaftsingenieurwesen
- Mechatronik
- Wirtschaftswissenschaften und vergleichbare Studiengänge
Für Bewerber:innen
Hilfreiche Informationen zum Bewerbungsprozess bei e.lective GmbH.
Standorte
Standort Berlin
Bertha-Benz-Straße 5
10557 Berlin
Standort Wolfsburg
Dieselstraße 40
38446 Berlin
Remote
Sie können bei uns vollständig "remote" arbeiten und sind nicht standortgebunden (innerhalb Deutschlands).
Was Mitarbeitende sagen
Was Mitarbeitende gut finden
Kommunikativ gut aufgestellt. Alle wurden über die jeweiligen Situationen aufgeklärt.
Work life super, nahe zu full remote.
Bei e.lective schätze ich die angenehme Arbeitsatmosphäre und die kreativen Freiräume, die mir ermöglichen, eigene Ideen einzubringen. Die flachen Hierarchien und die offene Kommunikation mit dem Management tragen zu einem positiven Arbeitsumfeld bei. Die Weiterbildungsmöglichkeiten und die fairen Arbeitsbedingungen sind ebenfalls hervorzuheben. Insgesamt fühle ich mich bei e.lective sehr gut aufgehoben und unterstützt.
Top onboarding, Workation, Flexibilität, modernes Auftreten, Zentrale Lage in Berlin, mobiles Arbeiten mit kostenloser Büroaustattung (elek. verstellbarer Tisch, Monitor und Stuhl) nach Bestehen der Probezeit
Familiäres Umfeld, freundlicher Umgang, flexible Arbeitszeit, Möglichkeit zum Homeoffice, Familie und Job kann hier absolut verbunden werden.
- Workation
- flexible Arbeitszeiten
- 100% mobiles Arbeiten möglich
- spannende Aufgabenbereiche in der Automobilbranche
Was Mitarbeitende schlecht finden
Man denkt schon ab und an darüber nach, wie weit es im Automotive noch läuft.
Ansich guter Bereich starker Know how.
keine unbefristeten Arbeitsverträge zum Start (jedoch verständlicherweise zum Schutz der Firma um die Spreu vom Weizen zu trennen)
-Unterdurchschnittliches Gehalt,
-Aufgaben extrem monoton und repetitiv
-Aussteiger werden mit schlechten Arbeitszeugnissen bestraft
-Keine Weiterbildungsangebote
-IT überfordert
-Paten und Arbeitskollegen sind meist selbst Neueinsteiger
-Hohe Mitarbeiterfluktuation
-Extrem viele Meetings und dadurch fehlt die Zeit für die hauptsächliche Arbeit
-Es wird an einfachster Arbeitsausstattung gespart (Maus, Tastatur oder Docking Station)
- Arbeitsbeschreibung entspricht überhaupt nicht der wirklichen Arbeiten
--> Zusammenfassung: Auf diese Erfahrung könnte ich echt verzichten und empfehle e.lective niemanden weiter. Seitdem ich da raus bin habe ich endlich wieder ...
Raumsituation ist aktuell schwierig, Strukturen hinken dem aktuellem Wachstum etwas hinterher.
Reisekostenregelung, diverse betriebsinterne z.T. willkürliche Prozesse, Teamspirit, Mitarbeiter als Mittel zum Zweck, viel Rotation,
Verbesserungsvorschläge
siehe Kommentar zum Umwelt- und Sozialbewusstsein - das ist allerdings zugegebenermaßen ein Verbesserungsvorschlag auf sehr hohem Niveau
Befristungen lassen die Mitarbeiter zur heutigen Zeit unsicher werden, man schaut sich halt ständig um obwohl man nicht gehen möchte
- weitere Benefits (z.B. BVG Jobticket, Urban Sports Club)
Mehr Weiterbildungsangebote.
BVG Firmenticket
Bester und schlechtester Faktor
Am besten bewertet: Umgang mit älteren Kollegen
Der am besten bewertete Faktor von e.lective ist Umgang mit älteren Kollegen mit 5,0 Punkten (basierend auf 8 Bewertungen).
Junges Team weniger ältere. Aber dennoch alles sehr respektvoll
In meiner Wahrnehmung werden ältere Kollegen sehr rücksichtsvoll behandelt
Keine älteren Mitarbeiter in den Projektteams
Ältere Kollegen werden stehts mit Respekt behandelt.
Auch ältere Kollegen werden eingestellt und herzlich ins Team aufgenommen.
Am schlechtesten bewertet: Gehalt/Benefits
Der am schlechtesten bewertete Faktor von e.lective ist Gehalt/Benefits mit 4,3 Punkten (basierend auf 14 Bewertungen).
Gehalt für Masteranden ist unterdurchschnittlich, jedoch wird dies immer pünktlich bezahlt.
Gehalt angemessen, nicht herausragend. Gehaltsentwicklung eingeschränkt.
unklare Verteilung des Gehalts auch bei Kollegen mit gleichem Aufgabenbereich und gleicher Vorausbildung
Einstiegsgehalt im branchenüblichen Mittelfeld. Nachholbedarf in Puncto Sozialleistungen, Verpflegung und insbesondere Dienstreisen, letztere wirken sich Entgeldmildernd aus.
Karriere und Weiterbildung
Karriere/Weiterbildung
Karriere/Weiterbildung wird mit durchschnittlich 4,4 Punkten bewertet (basierend auf 10 Bewertungen).
Aktuell weniger Aufträge, die Firma hat einpaar Stellen abgebaut
e.lective unterstützt aktiv die berufliche Weiterentwicklung seiner Mitarbeiter durch verschiedene Programme und Schulungen.
Aufstiegschancen sind halt durch die kleine Größe nicht immer im Vordergrund, potenzial ist aber da
exzellente Weiterbildungsoptionen mit Kostenübernahme durch den Arbeitgeber
Weiterbildungen gibt es kaum bis gar nicht, der*die Mitarbeit*in soll sich gefälligst selbst weiterentwickeln.
Fragen zu Bewertungen und Gehältern
- e.lective wird als Arbeitgeber von Mitarbeiter:innen und Bewerber:innen mit durchschnittlich 4,7 von 5 Punkten bewertet. In der Branche Beratung/Consulting schneidet e.lective besser ab als der Durchschnitt (3,9 Punkte). Basierend auf den Bewertungen der letzten 2 Jahre würden 100% der Mitarbeiter:innen und Bewerber:innen e.lective als Arbeitgeber weiterempfehlen.
- Anhand von insgesamt 37 Bewertungen schätzen 84% ihr Gehalt und die Benefits als gut oder sehr gut ein.
- Basierend auf Daten aus 34 Kultur-Bewertungen betrachten die Mitarbeiter:innen die Unternehmenskultur bei e.lective als eher modern.
Puls
Aktuelle Stimmung
Basierend auf 1 Teilnehmer:in · letzte 4 Wochen
Awards
- 🤝Führung & Kommunikation
- 📈Strategie & Mentalität
- 🧩Zusammenarbeit & Teamgeist
Gehälter
Unternehmenskultur
Kultur
Kultur
Mitarbeiter:innen nehmen bei diesem Arbeitgeber vor allem diese Faktoren wahr: Kollegen helfen und Flexibel sein.






