Ihr Unternehmen?
Jetzt Profil vervollständigenIhr Unternehmen?
Jetzt Profil vervollständigenMitarbeiter nehmen bei diesem Arbeitgeber vor allem diese Faktoren wahr: Konflikte offen austragen und Mitarbeiter unangemessen kritisieren.
Die folgenden Benefits wurden am häufigsten in den Bewertungen von 5 Mitarbeitern bestätigt.
Flexible Arbeitszeiten
Parkplatz
Rabatte
Gute Verkehrsanbindung
Coaching
Betriebsarzt
Gesundheits-Maßnahmen
Essenszulage
Barrierefrei
Mitarbeiter-Events
Mitarbeiter-BeteiligungFaire Bezahlung, gutes Arbeitsklima und ein tolles Team. Vorgesetzte sind nett professionell.
FAire Bezahlung, Sonderzahlungen bei langjährigem Geschehen in Form einer Einkaufskarte
- man wird angehört
- sehr hilfsbereit wenn etwas nicht ganz klappen sollte
Arbeitskleidung
Einsätze auch am Wochenende
Die Löhne könnten doch ein wenig höher sein. Jedoch derzeit völlig ausreichend.
Arbei am Wochenende. Ist halt ein Freizeitpark
Lächerlich per Telefon gekündigt zu werden
Zahlungsmoral, Umgang mit Personal, Vorgelebte Gleichberechtigung
Arbeitspläne könnten früher veröffentlich werden
Team Sitzung einmalig die Woche
Empfehlung einer Schulung zum Umgang mit Personal
Der am schlechtesten bewertete Faktor von easyjump trampolinpark ist Work-Life-Balance mit 2,4 Punkten (basierend auf einer Bewertung).
Wenn man mal nicht Arbeiten kann wird mit Kündigung gedroht oder man wird sogar gekündigt
