Ihr Unternehmen?
Kein Logo hinterlegt
Mitarbeiter:innen-Zufriedenheit
- 4,9Gehalt/Benefits
- 3,9Image
- 3,4Karriere/Weiterbildung
- 4,0Arbeitsatmosphäre
- 3,3Kommunikation
- 4,1Kollegenzusammenhalt
- 4,0Work-Life-Balance
- 4,1Vorgesetztenverhalten
- 3,9Interessante Aufgaben
- 4,6Arbeitsbedingungen
- 3,2Umwelt-/Sozialbewusstsein
- 4,0Gleichberechtigung
- 4,3Umgang mit älteren Kollegen
Seit 2018 haben 4 Mitarbeiter:innen diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 4,0 bewertet. Dieser Wert ist höher als der Durchschnitt der Branche Sonstige Branchen (3,5).
Alle Mitarbeiter:innen-Bewertungen ansehenBenefits
Die folgenden Benefits wurden am häufigsten in den Bewertungen von 4 Mitarbeiter:innen bestätigt.
Flexible Arbeitszeiten- Kantine
- Firmenwagen
- Betriebsarzt
- Internetnutzung
- Essenszulage
- Diensthandy
- Parkplatz
- Betriebliche Altersvorsorge
- Mitarbeiter-Beteiligung
Arbeitgeber stellen sich vor
Anzeige
Was Mitarbeitende sagen
Was Mitarbeitende gut finden
Wie oben erwähnt, zuverlässige, pünktliche Gehaltszahlungen. Man stößt auf offene Ohren, auch der Chef kann bei Problemen direkt angesprochen werden und nimmt sich Zeit für die Anliegen seiner Mitarbeiter. Die Wertschätzung die wir hier erfahren ist spürbar. Was ich durchaus schon ganz anders in meinen vorhergehenden Arbeitsstellen erlebt habe.
Was Mitarbeitende schlecht finden
Kann aktuell nichts negatives aufführen. Sollte sich dies ändern werde ich einen neue Bewertung abgeben oder diese hier ändern.
Weiterbildungsmöglichkeiten
Verbesserungsvorschläge
E-Bike Ladestationen fehlen noch. Das wird aber sicherlich in Zukunft auch in Angriff genommen. Fahrrad Leasing (Jobrad) ist noch nicht umgesetzt worden.
Bester und schlechtester Faktor
Am besten bewertet: Gehalt/Benefits
4,9
Der am besten bewertete Faktor von E.HÖNNINGER ist Gehalt/Benefits mit 4,9 Punkten (basierend auf einer Bewertung).
Durchaus angemessen und die zusätzlichen Sozialleistungen (Arbeitgeberzusatzkrankenversicherung über die Allianz) und die sehr pünktliche Gehaltszahlungen und entsprechende Zulagen sind sehr gut.
Am schlechtesten bewertet: Umwelt-/Sozialbewusstsein
3,2
Der am schlechtesten bewertete Faktor von E.HÖNNINGER ist Umwelt-/Sozialbewusstsein mit 3,2 Punkten (basierend auf einer Bewertung).
Es wird in Spendenaktionen, für Vereine usw. investiert und unterstützt. Hier stösst man sicherlich auf offene Ohren, wenn es gute Argumente zu jeweiligen Projekten gibt. Umstellung der Firmenfahrzeuge ist teilweise auf E-Mobilität ist erfolgt und entsprechende Auto Ladestationen sind auf dem Firmengelände vorhanden.
Karriere und Weiterbildung
Karriere/Weiterbildung
3,4
Karriere/Weiterbildung wird mit durchschnittlich 3,4 Punkten bewertet (basierend auf einer Bewertung).
Ist möglich und wird von Kollegen umgesetzt. Für mich selbst kein Bedarf.
Fragen zu Bewertungen und Gehältern
- E.HÖNNINGER wird als Arbeitgeber von Mitarbeiter:innen und Bewerber:innen mit durchschnittlich 4 von 5 Punkten bewertet. In der Branche Sonstige Branchen schneidet E.HÖNNINGER besser ab als der Durchschnitt (3,5 Punkte).
- Anhand von insgesamt 3 Bewertungen schätzen 100% ihr Gehalt und die Benefits als gut oder sehr gut ein.
- Basierend auf Daten aus 2 Kultur-Bewertungen betrachten die Mitarbeiter:innen die Unternehmenskultur bei E.HÖNNINGER als eher traditionell.
Puls
Aktuelle Stimmung
Noch keine Angaben in den letzten 4 Wochen.
Sei der/die Erste!
Jobs
Anzeige
Folgende Jobs könnten für dich interessant sein:
MatchMe
KI unterstützt
Finde heraus wie gut dieser Arbeitgeber zu dir passt.
- 🤝Führung & Kommunikation
- 📈Strategie & Mentalität
- 🧩Zusammenarbeit & Teamgeist
Gehälter
Unternehmenskultur
Traditionelle
Kultur
Kultur
Moderne
Kultur
Kultur
E.HÖNNINGER
Branchendurchschnitt: Sonstige Branchen
Die vier Dimensionen von Unternehmenskultur
JobFür mich
E.HÖNNINGER
Branchendurchschnitt: Sonstige Branchen